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没有签劳动合同应当主张双倍工资的,年终奖应当支持,还要结合以往的惯例。具体需要了解详情分析判断。如需进一步帮助,可来电咨询。...
1、工资个税的计算公式为:应纳税额(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数 2、个税免征额是3500,使用超额累进税率的...
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不可以,当公司和员工有对年终奖进行书面约定或规定的时候,即便员工在年前的时候跳槽或辞职了,也是有权要求公司按照比例支付年终奖的。
发放工资时:r借:应付职工薪酬r贷:现金r应交税费-应交个人所得税r缴个人所得税时:r借:应交税费-应交个人所得税r贷:银行存款
公司不可以扣发员工的年终奖。 工资是指用人单位依据国家有关规定或劳动合同约定,以货币形式直接支付给本单位劳动者的劳动报酬,一般包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、延长工作时间的工资报酬以及特殊情况下支付的工资等。
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