公司搬迁员工可以获得什么补偿

大家都在问查看更多

• 问公司搬迁员工不去可以获得赔偿金吗
  

  1、公司迁址，员工不去，如果是在本市范围内搬迁的话，是不需要赔偿的。在没有解除劳动合同的情况下，劳动者应当继续上班。根据相关法律规定，正式工解除劳动合同应当提前一个月通知用人单位。 2、法律依据《中华人民共和国劳动合同法》 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

• 问公司搬迁，员工能否获得赔偿？
  

  1、单位搬迁异地，要看迁址本身给劳动合同履行带来的影响。如果搬迁使劳动合同从正常角度看无法履行，就属于法定的“客观情况发生重大变化”，劳动者可以拒绝继续履行并提出解除劳动关系，此时可以要求经济补偿； 2、如虽有搬迁行为，但综合各种因素，劳动合同仍可正常履行，此搬迁不属于法定的“客观情况发生重大变化”，劳动者一般需要按劳动合同继续履行，协商不成的自行离职，则很难给予赔偿。

• 问公司搬迁，员工能否获得赔偿
  

  1、单位搬迁异地，要看迁址本身给劳动合同履行带来的影响。如果搬迁使劳动合同从正常角度看无法履行，就属于法定的“客观情况发生重大变化”，劳动者可以拒绝继续履行并提出解除劳动关系，此时可以要求经济补偿； 2、如虽有搬迁行为，但综合各种因素，劳动合同仍可正常履行，此搬迁不属于法定的“客观情况发生重大变化”，劳动者一般需要按劳动合同继续履行，协商不成的自行离职，则很难给予赔偿。

相关法律短视频查看更多

• 1'26
  没有房产证的拆迁户可以获得拆迁补偿吗

  630人已观看

• 0'43
  公司搬迁导致失业是否有补偿

  2,321人已观看

• 1'47
  补偿款没到位可以拒绝搬迁吗

  678人已观看

• 1'14
  公房征收的补偿中是否可以获得安置房

  1,393人已观看

相关普法查看更多

• 
  公司搬迁员工不去可以获得赔偿吗？

  204人已浏览

• 
  公司破产员工可以获得什么补偿

  73人已浏览

• 
  公司搬迁员工不去能否获得赔偿

  242人已浏览

• 
  公司搬迁员工可以要补偿吗

  739人已浏览