农民工休息时突发急病,医药费由谁承担
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非48小时内死亡,不构成工伤,医药费自理。...
上班期间突发疾病住院公司承担多少
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承担全部的医疗费。赔偿项目包括:医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费...
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工地突发疾病医疗费用谁承担
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上班期间突发疾病死亡怎么赔偿
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在上班时突发疾病,未交保险,医疗费用由谁承担
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可要求公司承担应当报销的医疗费。若需帮助,可来电或预约当面洽谈。...
煤矿井下突发病费用由谁承担?
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如果单位没有给缴纳医疗保险,可以要求单位承担。...
上班突然得病,厂子承担什么责任。医疗费用怎么办?
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因唐山市目前还不强制入医疗保险,所以公司一般不承担什么责任。但是按规定你可享受相关的医疗期待遇。...
不明白,就问一问
上班期间突发急病医疗费用由哪方承担?,律师怎么看
听证费用由谁承担
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起诉交通事故的费用由哪个承担
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租房发生事故由哪个承担
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在工作中突发急病,在院的医疗费用厂方应不应承担医疗费用?
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疾病不属于工伤的,治疗费用医疗保险报销,单位没缴纳医疗保险的,应该报销费用可以要求单位承担只有工作时间突发疾病经抢救无效48小时内死亡的,属于工伤,单位没缴纳工伤保险的,费用单位全部承担和单位无法协商...
在上班时间突发急病报销医药费吗
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用人单位未参加工伤保险,职工遭受工伤事故不赔偿可以通过劳动争议仲裁维权。根据法律规定,用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由劳动保障行政部门责令改正;未参加工伤保险期间用人单位职工发生工...
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上班时间突然发病医药费该谁出
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职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (...
急性职业病费用由谁承担
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急性职业病费用由用人单位承担。在生产劳动中,接触生产中使用或产生的有毒化学物质,粉尘气雾,异常的气象...
工人上班期间发高血压病,住院费用谁承担
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这个一般是不构成工伤的...
工伤护理费由谁承担
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疫情期间不上班不发工资合法吗
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员工上班期间突发XX公司应承担医药费吗
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一般情况,发生工伤后,企业应该向社保部门申请工伤认定,伤情稳定后申请劳动能力鉴定,根据鉴定等级确定额。企业购买了保险的,就应该及时到部门办理工伤理赔手续,没有购买工伤险的,由公司自己承担员工的、护理费...
病假期间医疗保险费用是不是由公司承担
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个人认为还是按国家规定,由单位和个人分担...
在工地突发疾病不算医疗费谁承担
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一般不算《工伤保险条例》第三章工伤认定第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收...
试用期间医疗费的承担
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【1】如果属于工伤或者职业病,又用人单位负责,或者社保进行理赔。【2】与是否处于试用期无关。...
上班期间发生疾病,用人单位有义务承担费用吗
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在上班期间得病,单位需要承担责任的。...
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公司成立前发生的费用谁承担
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房屋买卖税费由谁承担
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医疗卫生机构发现职业病病人诊断治疗期间的费用应当由谁承担
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根据《中华人民共和国职业病防治法》:第四十九条医疗卫生机构发现疑似职业病病人时,应当告知劳动者本人并及时通知用人单位。用人单位应当及时安排对疑似职业病病人进行诊断;在疑似职业病病人诊断或者医学观察期间...
上班途中突发疾病急救费是否全部由单位出?
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该条款是无效条款。《劳动合同法》第二十六条下列劳动合同无效或者部分无效:(一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;(二)用人单位免除自己的法定责任、排除...
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工地突发疾病谁承担费用
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工地突发疾病医疗费用由工地负责人承担。根据相关法律规定可知,在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事...
继子女抚养费由谁承担
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在上班时间生病了!没买保险!医疗费该由公司承担吗?
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医疗保险费由用人单位和职工个人共同缴纳。 1、用人单位按在职职工上年工资总额的8%比例缴纳,在职职工按本人上年工资收入的2%比例缴纳。 2、用人单位人均缴费工资低于上年度全市职工平均工资或无法认定工资...
在上班时间突发脑梗塞,医疗费用怎么办?
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病人与用人单位有固定的劳动关系吗病人需要做鉴定,根据身体状况判断是否做伤残鉴定。如果你有证明劳动关系存在的一系列证据的话可以申请工伤鉴定,赔偿包含医疗费用、食宿费、交通费、护理费、等;后续如果构成伤残...