劳动争议属于侵权纠纷吗
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劳动争议本身不属于属于侵权纠纷,劳动争议导致的侵权则属于侵权纠纷。劳动争议中的主体和事项都是特定的,...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>股份分红纠纷属于劳动争议吗
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是否属于劳动争议,需要具体看情况的,利润分红属于单位福利或者劳动报酬,在分红属于单位福利或者劳动报酬...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对劳动争议纠纷属于哪一类?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
协议纠纷属于合同纠纷吗
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蔡明红律师|律所副主任,12年经验在线咨询要工资属于劳动合同纠纷吗
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动争议纠纷有哪些类型,劳动争议纠纷分类
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1、劳动争议的四种类型:1。用人单位开除、除名、辞退员工和自动辞职引发的劳动争议。开除是用人单位对严重违反劳动纪律,屡教不改,不适合在单位继续工作的劳动者,依法离开本单位的最严厉的行政处分。除名是用人...
上海在线咨询顾问团咨询我>>请问期权纠纷属于劳动争议范围吗?
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单位与劳动者之间的期权纠纷可属于劳动争议的范围。因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>哪些劳动争议属于一裁终局
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下列劳动争议除法律另有规定的以外,属于一裁终局的争议:追索工资、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,且不...
柳烁颖律师| 专职律师,7年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动争议纠纷属于哪一类?,律师怎么看
遗产纠纷属于合同纠纷吗
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验 在线咨询债务追偿权纠纷属于合同纠纷吗
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王怡倩律师| 专职律师,4年经验 在线咨询遗产属于合同纠纷吗
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验 在线咨询一般哪些纠纷不属于劳动争议
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下列纠纷不属于劳动争议:劳动者向社保经办机构申请发放社保待遇的纠纷;劳动者与用人单位因住房制度改革产生的公有住房转让纠纷;以及家庭或者个人与家政服务人员之间的纠纷等。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>有哪些纠纷不属于劳动争议的纠纷
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下列纠纷不属于劳动争议:劳动者向社保经办机构申请发放社保待遇的纠纷;劳动者与用人单位因住房制度改革产生的公有住房转让纠纷;以及家庭或者个人与家政服务人员之间的纠纷等。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动争议纠纷属于哪一类?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动争议案件发生时属于劳务劳务纠纷吗
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如果提供劳务者与用人单位是在已经形成劳动关系后发生的关于劳动报酬、福利、培训等等一系列的纠纷,就属于...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>拖欠货款属于哪一类纠纷
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拖欠货款属于民事纠纷。 依据我国民事诉讼法的规定,借款人之间就借款清偿问题产生的纠纷,是属于因财产关...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>社保纠纷是劳动争议还是劳动争议
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社保争议是否属于劳动争议受案范围,需要具体问题具体分析,涉及公法关系的不应作为劳动争议案件受案范围。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>债务属于合同纠纷吗
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王怡倩律师| 专职律师,4年经验在线咨询什么是劳动纠纷
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鄢雨律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到劳动争议纠纷属于哪一类?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
哪些争议不属于劳动争议, 不属于劳动争议纠纷意味着什么
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下列纠纷不属于劳动争议: 1、劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷; 2、劳动者与用人单位因住房制度改革产生的公有住房转让纠纷; 3、劳动者对劳动能力鉴定委员会的伤残等级鉴定结论或者对职业病...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>工资纠纷属于劳动争议吗?
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工资纠纷属于劳动争议。 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列争议属于劳动争议,依法适用劳动仲裁: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议; ...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>工伤纠纷属于劳动争议吗
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工伤纠纷属于劳动争议吗解释如下:根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》,中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除和终...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动纠纷 劳动争议是什么
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劳动纠纷也称劳动争议,是指劳动关系的当事人之间因执行劳动法律、法规和履行劳动合同而发生的纠纷,即劳动...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动争议与劳动合同纠纷
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劳动合同纠纷是指用人单位于劳动者因劳动合同而发生的争议。产生劳动合同纠纷的,当事人可以依法申请调解、...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动争议仲裁时效
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询哪些争议可以申请劳动仲裁
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询工资纠纷属于劳动争议吗?
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工资纠纷属于劳动争议。 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列争议属于劳动争议,依法适用劳动仲裁: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议; ...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>工资纠纷属于劳动争议吗
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可以参看《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)因除...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动争议纠纷属于哪一类?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
什么纠纷不属于劳动争议仲裁受案范围
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不属于劳动争议仲裁受案范围的纠纷:1.家庭或者个人与家政服务人员之间的纠纷;2.劳动者请求社会保险经...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>社保卡属于一类卡还是2类卡?
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询劳动争议属于民事纠纷吗
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劳动争议案件属于民事诉讼。劳动者因劳动争议向人民法院起诉的,属于民事案件。劳动争议提起的诉讼,由被告住所地或者劳动合同履行地人民法院管辖。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议纠纷有哪些分类
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劳动争议,是指劳动关系的当事人之间因执行劳动法律、法规和履行劳动合同而发生的纠纷,即劳动者与所在单位之间因劳动关系中的权利义务而发生的纠纷。根据争议涉及的权利义务的具体内容,可将其分为以下几类: 1、...
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