无定期劳动合同签订条件?第四次签订时可以申请吗?
图文17人已浏览
可以由双方协商确定一致签订无固定期限劳动合同。除此之外,法定的需要签无固定期限合同的情形有:劳动者在...
无固定期限合同什么条件可以解除劳动合同
图文50人已浏览
《劳动合同法实施条例》第十八条有下列情形之一的,依照劳动合同法规定的条件、程序,劳动者可以与用人单位...
针对什么条件下可以签订无限期劳动合同,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
签订无因定合同需具备什么条件
视频1,054人观看
无固定期限合同需要什么条件
视频11,871人观看
什么情况下可以实行劳动合同无限期签订?
问答584人已浏览
以下条件下是可以签订无限期劳动合同的 (一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的; (二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄...
劳动合同签几年以上可以签无限期劳动合同?
图文39人已浏览
跟单位签订无固定时限劳动合同有三种方法, 第一,两方商定签订无固定时限劳动合同; 第二,法定的三种情...
劳动合同可以直接签无限期么
图文237人已浏览
可以。无限期合同是无固定期限的合同的简称。以下情况可以订立无限期劳动合同: 1、用人单位与劳动者协商...
不明白,就问一问
什么条件下可以签订无限期劳动合同,律师怎么看
劳动法未签订合同赔偿条例
视频2,798人观看
长期合同重新签订可以拒签吗
视频1,827人观看
无限期合同可以辞职吗
视频1,309人观看
劳动合同无限期签订要具备什么条件
问答584人已浏览
第一 (一)用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。 根据本法规定,订立劳动合同应当遵循平等自愿、协商一致的原则。只要用人单位与劳动者协商一致,没有采取胁迫、欺诈、隐瞒事实等非法手段,符...
劳动合同签订在什么情况下可以判无固定期限
问答584人已浏览
《劳动合同法》第十四条无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。 用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同...
针对什么条件下可以签订无限期劳动合同,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
无固定期限劳动合同是否可以用于签订
图文93人已浏览
劳动者是可以要求签订无固定期限劳动合同的,但是要满足以下条件: 1、劳动者在该用人单位连续工作满十年...
无期限劳动合同的订立有哪些条件?
图文27人已浏览
1、建立劳动关系 本法第十条规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。但在现实中有很多用人单位为了逃...
劳动者可以与企业协商签订无期限劳动合同吗
图文173人已浏览
劳动者可以与企业协商签订无期限劳动合同,无期劳动合同的签订需要满足一定的条件,根据我国《劳动合同法》...
公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
视频3,615人观看
劳动者在什么情况下不能签合同
视频769人观看
遇到什么条件下可以签订无限期劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同签订的时间可以约定吗, 什么情况下可以签订无固定期限合同
问答584人已浏览
首先,根据《劳动合同法》第十三条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以订立固定期限劳动合同。 第十四条无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。 用人单位与劳动者协商一致,可...
劳动合同签订无期限
问答584人已浏览
无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。无固定期限劳动合同与固定期限劳动合同在解除劳动合同上是完全相同的,唯一不同的是对于固定期限劳动合同,合同到期后单位可以选择不续签合...
什么情况下无固定期限劳动合同应签订
问答584人已浏览
有以下情况的,用人单位应与劳动者应该签订无固定期限劳动合同: 【1】劳动者在该用人单位连续工作满10年的; 【2】用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续...
如何签订无期限的劳动合同?
图文97人已浏览
用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳...
签订无固定期限劳动合同后可否再签订固定合同
图文104人已浏览
一、签订无固定期限劳动合同对企业的好处: 1、企业留人的一种方式,表示企业对员工的忠诚度和能力的肯定...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
三年劳动合同的试用期可以签多久
视频1,316人观看
试用期和劳动合同期限
视频9,192人观看
什么情况下可以签无固定期限劳动合同?如何对劳动合同进行订立
问答584人已浏览
《劳动合同法》第十三条固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。 用人单位与劳动者协商一致,可以订立固定期限劳动合同。 第十四条无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确...
签订无固定期限劳动合同的情形有哪些,订立无固定期限劳动合同条件
问答584人已浏览
《劳动合同法》规定,连续签订2次固定期限劳动合同,连续工作10年以上,或者未签订劳动合同超过一年,只要劳动者向用人单位提出签订无固定期限劳动合同,用人单位必须与员工签订无固定期限劳动合同。 订立无固定...
遇到什么条件下可以签订无限期劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同续签多少次后可以签订无固定期限
图文59人已浏览
劳动合同续签2次可以签订无固定期限。 连续两次签订了固定期限的劳动合同后,在第三次签订合同时,除非劳...
哪些人可以签订合同
视频1,519人观看
可以与劳动者签订无固定期限劳动合同吗
问答584人已浏览
任何情况下劳动者都可以提出签订无固定期限的劳动合同,与用人单位劳动者可以订立无固定期限劳动合同。 但有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立...
签订无固定期限劳动合同条件是哪些
问答584人已浏览
满足下列条件的,可以签订无固定期限劳动合同:协商签订;劳动者在该用人单位连续工作满十年;连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有严重过错等情形,双方决定续订劳动合同的;用人单位初次实行劳动合同制度或...