劳动合同期限不得低于试用期工资的多少
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劳动法规定试用期的工资不得低于合同约定的百分之八十。劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档...
试用期劳动合同不得低于试用期一年
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试用期劳动合同不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所...
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试用期和劳动合同期限
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试用期不签劳动合同怎么办
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试用期工资不能低于劳动合同的零点几
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不能低于劳动合同约定工资的百分之八十。相关劳动法规规定,劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准,而且同一用人单位与...
劳动者试用期工资不得低于合同工资的百分之多少呢
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劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十。 除此之外,劳...
劳动者在试用期工资不得低于实际工资
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劳动者在试用期内的工资不得低于合同工资的百分之八十,同时不得低于用人单位所在地的最低工资标准。试用期...
不明白,就问一问
试用期不能低于劳动合同工资的零点几,律师怎么看
三年劳动合同的试用期可以签多久
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要工资属于劳动合同纠纷吗
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试用期工资不得低于劳动合同的零点几
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试用期的工资不得低于合同约定工资的百分之八十。劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准,而且同一用人单位与同一劳动者...
测试期工资不能低于劳动合同的零点几
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不能低于劳动合同约定工资的百分之八十。相关劳动法规规定,劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准,而且同一用人单位与...
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劳动合同约定试用期工资一般不得低于多少
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试用期工资不得低于劳动合同约定的工资的百分之八十,同时不得低于用人单位所在地的最低工资标准。试用期工...
小明还在试用期他的工资不低于劳动合同的多少
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试用期工资不得低于劳动合同的百分之八十。...
试用期员工不得低于劳动合同期限多少
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试用期间的工资不能低于劳动合同的百分之八十。...
用工合同和劳动合同的区别
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劳动合同满几年是长期合同
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试用期的工资不得低于劳动合同的零点几
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试用期的工资不得低于合同约定工资的百分之八十。劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准,而且同一用人单位与同一劳动者...
试用期间工资不得低于劳动合同的零点几
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试用期职工的工资不得低于劳动合同约定工资的零点八倍。劳动合同中的工资由用人单位与劳动者协商确定。用人单位可根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。...
试用期期间的工资不得低于劳动合同的零点几
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试用期职工的工资不得低于劳动合同约定工资的零点八倍。劳动合同中的工资由用人单位与劳动者协商确定。用人单位可根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。...
试用期的工资不得低于
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劳动者在试用期间的工资不得低于百分之八十,同时不得低于用人单位所在地的最低工资标准。试用期工资低于最...
试用期工资能低于最低工资吗
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不可以。劳动者与用人单位形成或建立劳动关系后,试用、熟练、见习期间,在法定工作时间内提供了正常工作,...
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试工期7天不给工资合法吗
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劳务派遣用工与劳动合同用工的区别
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试用期工资不得低于劳动合同规定的零点几
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试用期的工资不得低于合同约定工资的百分之八十。劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准,而且同一用人单位与同一劳动者...
还在试用期工资不得低于劳动合同的零点几
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劳动者在试用期的工资不得低于劳动合同约定工资的0.8倍。用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同,与劳动者约定的劳动报酬不明确的,新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行;没有集体合同或者集体...
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劳动合同期限一般几年
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试用期工资可以低于劳动合同的零点几吗
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不能低于劳动合同约定工资的百分之八十。相关劳动法规规定,劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准,而且同一用人单位与...
试用期工资不得低于劳动合同的零点几,但不得少于50%
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试用期工资不得低于劳动合同的0.8,也不得低于用人单位所在地的最低工资标准。试用期工资低于最低工资标准的,用人单位应当支付差额;逾期不支付的,责令用人单位按照应付金额50%以上100%以下的标准向劳动...