过年休假应该算工资吗
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过年休假应该算工资。具体规定是: 1、国家法定的节假日,农历正月初一至初三现为法定节假日; 2、调休...
丁巧云律师|,3年经验咨询我>>丧假怎么休
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丧假的带薪假期只限于父母、兄妹、子女这样的直系亲属。国营企业职工的直系亲属(父母、配偶、子女)以及岳...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对员工休丧假应该怎么算,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
年休假怎么计算
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谢姗珊律师|专职律师,7年经验在线咨询员工休产假期间社保费怎么扣
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询如果员工休丧假能否应连续休完?
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一、对于婚丧假遇这法定节假时是否可以自然顺延的问题,从国家的立法中没有明确规定。但在一些地方有规定,不另补假,也就是不能自然顺延。比如,《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》九、年休假、婚假、...
安徽在线咨询顾问团咨询我>>丧假遇到双休日怎么算
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依据我国相关法律的规定,员工请丧假如果遇到双休日的,是不会顺延的,双休日会计入丧假中,用人单位要依法...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>新员工年休假计算方法新员工年休假怎么安排
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计算新员工年休假的方法:按照其工作时间来计算;按照社保缴费时间来计算;其他。一般工作满一年不满十年的...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工休丧假应该怎么算,律师怎么看
退休人员丧葬费怎么办理流程
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询超龄人员工伤应该怎么赔偿
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李娟律师| 专职律师,4年经验 在线咨询员工不同意调岗应该怎么办
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询公司补发员工未休年假或应休年假天数应该怎么算?
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依据《企业职工带薪年休假实施办法》第十二条规定:用人单位与职工解除或者终止劳动合同时,当年度未安排职工休满应休年休假的,应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数并支付未休年休假工资报酬,但折算...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>员工应该有多少天丧假
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员工可以有多少天丧假丧假是干部职工本人的配偶、直系亲属(系指祖父母、父母、子女,直系亲属不区分直系血亲和直系姻亲,只要是直系亲属的都符合条件,包括公婆、岳父母)死亡时为料理丧事给予的假期。丧假一般不得...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工休丧假应该怎么算,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
丧假应不应该扣绩效工资
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根据《中华人民共和国劳动合同法》,丧假不应该扣工资。扣绩效就是工作业绩未达标,从而扣取一定的工资。公...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>应该怎么计算员工工资
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根据劳动合同约定的工资、劳动者的出勤、绩效考核得分以及加班情况计算,月计薪日为21.75天,具体计算...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公休期间碰到丧假怎么算
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丧假期间遇公休假日的,不另加假期天数。职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,由本单位行政领导批准...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>年假工资怎么核算
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询职工请病假工资怎么算
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到员工休丧假应该怎么算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工未休年假怎么办应休年假费用怎么算?
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依据《企业职工带薪年休假实施办法》第十二条规定:用人单位与职工解除或者终止劳动合同时,当年度未安排职工休满应休年休假的,应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数并支付未休年休假工资报酬,但折算...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>丧假公司有休吗,员工需要公司休丧假吗
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员工有葬礼假期。葬礼假期一般不得超过5天的员工死亡的直系亲属在地方地方,员工本人需要在地方烹饪葬礼,企业应根据路程远近给予员工路程假期,但路程以外一般不得超过7天。职工在休丧假和路程假期间,企业均应当...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>员工年休假计算方法新员工年休假怎么算
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法律分析 计算新员工年休假的方法:按照其工作时间来计算;按照社保缴费时间来计算;其他。一般工作满一年不满十年的享受五天的带薪年假;工作10到20年的,享受10天的年休假;满20年的,享受15天的带薪年...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>计算带薪休假天数应该怎么计算
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老员工带薪休假天数计算:累计工作满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>丧假遇上星期六星期天应该怎么算?
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丧假不包含节假日、星期 六、星期天。也就是说如果企业丧假批员工三天,那加上周 六、周日就可以休息五天...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
企业突然辞退员工应该怎样赔偿
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询6%的税是应该怎么算法的
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询休丧假扣岗位工资钱吗,丧假期间工资怎么算
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丧假指的是根据原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》,国有企业职工的直系亲属死亡时,企业应该根据具体情况,酌情给予职工1-3天的丧假。丧假期间不扣发工资,即企业应照常给员...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>现在回家奔丧员工休丧假扣工资怎么处理?
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丧假《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定“劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。”劳动部《工资支付暂行规定》第十一条规定“劳动者依法享受年休假、探亲假、婚...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工休丧假应该怎么算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
女职工休产假工资怎么计算,应该如何处理
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法律分析女职工休产假工资一般采取以下方式计算:发放为将其女职工休产假之前的生意年度工资总额除以十二,...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>1天病假扣工资怎么算
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卢志平律师| ,7年经验在线咨询职工休丧假多久算好
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三天的丧假。目前国家还没有对非国营企业职工休婚丧假作出具体规定。员工休丧假的具体操作可参考原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》之...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>员工休丧假期间有工资吗?
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员工休丧假期间单位应当照常发放工资。根据法律规定,劳动者依法享受年丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准厨房劳动者工资。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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