员工主动解除劳动关系公司同意要如何做
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员工主动解除劳动关系,且公司同意解除的,公司应当依法向员工出具解除劳动合同的证明、为其结清工资、及时...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>员工和公司协商解除劳动合同的有什么需要注意的
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员工和公司协商解除劳动合同注意的问题有: 1、谨防协商解除无协议。 2、协议中明确劳动合同解除的类型...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对员工跟公司解除劳动关系的协议书需要注意哪些,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
如何解除劳动关系
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金牌律师|专职律师,2年经验在线咨询劳动者怎样才能解除劳动关系
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杨建莉律师|创始人,8年经验在线咨询如何协商解除劳动关系,员工与公司解除劳动关系
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员工向企业提出解除劳动关系的方式:向用人单位提出申请,双方协商解除合同;提前30天以书面形式通知用人单位解除劳动合同,试用期内提前知;用人单位有《劳动合同法》第三十八条之一,劳动者单方面解除;其他。...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>个人如何跟公司解除劳动关系
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劳动者主动提出解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位,用人单位需支付经济补偿金。劳动合同...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>个人自愿解除劳动关系协议书
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一、开头 甲方,乙方,性别,身份证号码 二、正文 由于甲乙双方的劳动合同尚未期满,现乙方因个人原因于...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工跟公司解除劳动关系的协议书需要注意哪些,律师怎么看
签订三方协议需要注意哪些事项
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张静律师| 高级合伙人,19年经验 在线咨询公司股权结构需要注意哪些
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询劳动合同需要注意的问题
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询如何主动解除劳动关系公司怎样跟员工提出书面解除劳动
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《《劳动法》没有规定劳动者主动终止劳动合同的,应当给予经济补偿。但《经济补偿办法》规定,用人单位拖欠工资、工资少的,应当向劳动者支付经济补偿,分为两种情况:1。用人单位扣除、拖欠劳动者工资的,不支付劳...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>公司提前解除劳动关系的有什么需注意的?
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只有在如下情形时,用人单位解除劳动合同才需要提前三十日以书面形式通知劳动者,否则需额外支付劳动者一个月工资的作为补偿(《》第四十条):(一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工跟公司解除劳动关系的协议书需要注意哪些,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
解除劳动关系协议书效力如何
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解除劳动关系协议书效力是:依法成立即有效。当事人应当具有签约能力、意思表示自愿真实,协议关系不得违背...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>公司跟员工解除劳动合同证明书包括哪些内容
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解除劳动合同证明书中包括职工名称、入职时间、离职时间及解除合同时间等。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司辞退员工签解除劳动协议
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辞退员工需要签订解除合同协议书。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>起草离婚协议书要注意什么
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询劳务关系和劳动关系的区别
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刘哲宏律师| 专职律师,2年经验在线咨询遇到员工跟公司解除劳动关系的协议书需要注意哪些,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司与员工之间劳动关系同意解除
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员工主动解除劳动关系公司同意解除后,双方按照法律规定办理离职的相关手续即可。 《劳动合同法》第五十条规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>如何解除公司员工的劳动关系?
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(2)根据《劳动合同法》第三十九条的规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以终止劳动合同:(1)在试用期内被证明不符合就业条件的;(2)严重违反用人单位的规章制度;(3)严重失职、私人欺诈,对用人单...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>解除收养关系协议书中需要注意的几个事项
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解除收养关系协议书包括的主要内容有以下四点: 1、当事人双方姓名、性别、出生日期、职业、住址等基本情况; 2、收养关系的成立时间、经过; 3、解除收养关系的原因; 4、解除收养关系后住房及有关财产、生...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>公司和员工解除劳动合同协议书的相关规定是什么
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公司和员工解除劳动合同协议书的相关规定是《中华人民共和国劳动合同法》,当事人订立和变更劳动合同,应当...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司跟员工解除合同需要的步骤有哪些
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公司跟员工解除合同需要的步骤如下: 1.双方协商一致,用人部门安排员工依照相关规定办理工作交接; 2...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动关系赔偿责任有哪些
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询因公司原因解除劳动合同
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询解除劳动关系协议书格式最新解除劳动关系协议多少天能
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解除劳动关系协议的支付时间在提交辞职申请后30天有效;劳动者在试用期内离职的,支付时间在提交辞职申请后3天有效;用人单位在法定情况下损害劳动者权益的,支付时间在当前有效。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>公司跟员工建立劳动关系之后, 能解除劳动合同吗
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签订劳动合同解除劳动关系也可以维权。劳动合同终止后,劳动者与用人单位发生劳动者纠纷的,仍可维权。比如劳动合同终止后,用人单位未依法支付工资的,可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工跟公司解除劳动关系的协议书需要注意哪些,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工申请仲裁与公司解除劳动关系
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劳动者有解除劳动合同的权利,在试用期的,可以提前三天通知单位解除劳动合同。不在试用期的,提前30天通...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>分公司执照注销需要哪些材料
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李驭律师| 团队负责人,5年经验在线咨询公司与员工解除劳动合同有哪些要注意的事项
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解除劳动合同的,用人单位有以下注意事项: 1、需要为员工出具离职证明; 2、需要在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续; 3、如果要给付经济补偿金的,要在办结工作交接时及时支付。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>公司同意员工解除劳动关系如何处理
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员工主动解除劳动关系公司同意解除后,双方按照法律规定办理离职的相关手续即可。 《劳动合同法》第五十条规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档...
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