劳动者与劳务派遣单位签订什么合同
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劳动者与劳务派遣单位签订劳务派遣协议,具体如下: 1、劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式...
陈友联律师|律所主任,16年经验咨询我>>用人单位与员工签订合同应注意哪些细节
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一、普通员工签订注意事项 1、劳动合同签订的时间自用工之日起一个月内订立书面劳动合同即可。否则用人单...
章法律师|律所主任,9年经验咨询我>>针对单位与个人签订劳务合同应注意什么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
非法人单位能签订合同吗
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李萍律师|合伙人,8年经验在线咨询个人与公司签订的合同是否有效
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姜超律师|专职律师,10年经验在线咨询招聘劳务人员应与哪些单位签订劳务合同
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公司招用人员,应当与建立劳动关系的人员签订劳动合同,与依法享受养老保险待遇的人员”和“已经领取退休金的人员”的签订劳务合同;《最高人民法院关于劳动合同法解释(三)》第七条规定:“用人单位与其招用的已经...
宁夏在线咨询顾问团咨询我>>与单位签订劳务合同的人属于单位员工吗
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如果由于单位的原因,工作超过一个月未签订劳动合同应当支付双倍工资。《劳动合同法》第八十二条规定:用人...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>单务合同是与用人单位签订的合同吗
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保证合同既可以是单务合同,也可以是双务合同。...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
单位与个人签订劳务合同应注意什么,律师怎么看
公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师| 专职律师,6年经验 在线咨询网签合同填写注意什么
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李加刚律师| 律所主任,20年经验 在线咨询跟中介签合同注意什么
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贾淑文律师| 专职律师,4年经验 在线咨询什么是劳务派遣单位,与劳务派遣单位签订劳务合同
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劳务派遣业务是种全新的人事服务业务,也可称作雇员外派,员工租赁等等。是随着社会化分工的不断细分,而衍生出的一种新兴行业,劳务派遣可跨地区、跨行业进行,通过劳务派遣可为不同企业提供多标准、多层次、灵活可...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>签订个人车位出租合同应注意什么
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一、确定车位产权人 签订合同必须要符合法律规定,那么就要找到对应车位的法定产权人。如果小区的车位没有出售,基本上找到物业管理处就可以了,物业公司就是小区车位的法定产权人。 如果车位是从其他业主手上租来...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>针对单位与个人签订劳务合同应注意什么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
与用人单位签订的劳务合同未到期单位是否应该赔偿
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要看是什么原因解除劳动关系了。这个需要了解具体情况了才能作出准确的分析,为了维护你的合法权益建议电话...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>签订劳动合同时劳动者和用人单位应注意些哪些
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1、劳动合同的内容要全 2、要签书面合同,并且要求保留一份合同 3、正确行使订立劳动合同过程中的知情...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>集体劳动合同由用人单位与什么签订
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集体劳动合同由用人单位与用工一方签订。劳动合同签订流程如下: 1、审查新员工的主体资格: (1)对新...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>外贸合同中应注意什么
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郭悦律师| 创始人,12年经验在线咨询订立无偿保管合同要注意什么
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谢姗珊律师| 专职律师,8年经验在线咨询遇到单位与个人签订劳务合同应注意什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
用人单位签订劳动合同时劳动者应注意什么, 劳动者应该
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一、根据《劳动合同法》第七条、第十条第十四条规定,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。劳动合同一般在用工之前或者用工时签订,也可以在用工一个月内签订。 根据...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣单位与劳务派遣组织签订劳务派遣合同时应当签订什么
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劳务派遣业务是种全新的人事服务业务,也可称作雇员外派,员工租赁等等。是随着社会化分工的不断细分,而衍生出的一种新兴行业,劳务派遣可跨地区、跨行业进行,通过劳务派遣可为不同企业提供多标准、多层次、灵活可...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>与施工单位签订质量合同,要注意什么?
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签订工程施工合同时应注意以下事项: 合同必要条款明确、完整; 2、注意合同当事人的营业执照是否合法,是否具有相应的施工资质; 3、明确质量标准、工程验收标准、质量保证、工期延误责任划分等。 《民法典》...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>未与单位签订劳动合同,单位要走人怎么办?
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可以向劳动监察部门投诉。企业自用工之日起超过一个月不满一年未订立书面劳动合同的,应当每月支付二倍的工...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>劳务中介公司与劳务人员应签订什么合同
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主要还是要看当时双方合同到时如何约定,应该按双方合同约定履行。...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
签订建筑工程施工合同注意事项
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蔡明红律师| 律所副主任,13年经验在线咨询双务合同与单务合同区别
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刘哲宏律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动者应注意什么劳动者如何与用人单位订立劳动合同
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劳动者要去单位上班,不知道怎么签订劳动合同,那么主动联系单位人事部,问清楚签订合同细节,而且参照《劳动合同法》来签订劳动合同,要注明工资待遇、保险等条款。《劳动合同法》第十六条劳动合同由用人单位与劳动...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>与单位签订劳务合同的人属于单位员工吗
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如果由于单位的原因,工作超过一个月未签订劳动合同应当支付双倍工资。《劳动合同法》第八十二条规定:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。《劳...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>遇到单位与个人签订劳务合同应注意什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
用人单位应该在什么时候与劳动者签订合同呢
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用人单位应该从用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>签订承包合同注意事项主要有哪些
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严卫其律师| 专职律师,10年经验在线咨询用人单位与劳务派遣劳动者订立劳务派遣协议应注意什么?
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《劳动合同法》的规定对劳务派遣中的合同签订提出了全新的要求。一份完备的派遣合同会大大降低企业在派遣过程中的法律风险,用:工企业在签订派遣合同时最关键的是注意派遣合同是否“责权明晰”,主要包括六个方面:...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>个人与单位未签订劳动合同是用人单位的错
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未签订劳动合同是用人单位的过错。 【法律依据】 《劳动合同法》第十条,订立书面劳动合同,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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