试用期内员工怀孕公司能解除合同么
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可以。虽然《劳动合同法》第42条明确规定女职工在孕期、产期、哺乳期的,用人单位不能解除劳动合同。但是...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>员工试用期内怀孕公司可以开除吗
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根据我国法律规定,不可以开除。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对怀孕公司可以解除员工合同吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司可以开除员工吗
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金牌律师|专职律师,2年经验在线咨询员工怀孕公司劝退员工怎么赔偿
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蒙伟宇律师|,3年经验在线咨询公司辞退员工怀孕可以解除劳动合同吗
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>第四十二条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:女职工在孕期、产期、哺乳期的; >第四条规定:不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资,或者解除劳...
新疆在线咨询顾问团咨询我>>用人单位可以解除员工已怀孕吗?
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除怀孕职工有过错外,用人单位均不能解除孕期职工的劳动合同。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>怀孕期间上班公司辞退合同可以提前解除吗
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怀孕期间合同到期,若劳动者没有法律规定的过错行为的,不能辞退员工,应当将劳动合同续延至相应的情形消失...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
怀孕公司可以解除员工合同吗,律师怎么看
公司可以单方面解除劳动合同吗
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樊国华律师| 合伙人,15年经验 在线咨询包租公司违约房东可以解除合同吗
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询怀孕可以离婚吗
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闵晓芳律师| 专职律师,6年经验 在线咨询劳务派遣员工怀孕公司可以解除合同吗
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不可以,一、正常范围内怀孕女工,除非严重违法违纪,具有《劳动合同法》第三十九条规定的情形之一,其它情形劳务公司不得解除合同。劳动合同到期的,顺延至辅乳期结束。如你所述,派遣公司解除你的合同违法。如果派...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕期间公司可以与员工解除劳动合同吗
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既不合理也不合法。 1,《劳动合同法》规定:女职工在孕期、产期、哺乳期的,用人单位不得解除劳动合同,工资照常发放,即使强制解除也因违法而无效。当然女职工自愿解除的除外; 2,《女职工劳动保护特别规定》...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>针对怀孕公司可以解除员工合同吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
怀孕公司可以在怀孕期间无故辞退员工吗
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用人单位是不能随意解雇哺乳期女职工的。女职工在哺乳期内,用人单位不得解除劳动合同。用人单位在女职工哺...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>什么情况下可以与怀孕的员工解除劳动合同
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下列情况下可以与怀孕的员工解除劳动合同: 一、怀孕的劳动者自己主动辞职的。 二、劳动者与单位协商一致...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>怀孕期间公司可以把公司员工调动吗?
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职工怀孕期间如果公司与女职工协商一致的,可以为其调动工作,但应当遵守以下限制规定:禁止安排女职工从事...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>违约方可以解除合同吗
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闫丁律师| 专职律师,4年经验在线咨询不付款可以解除合同吗
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询遇到怀孕公司可以解除员工合同吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工怀孕公司可以开除员工吗?
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怀孕期间女职工能否开除取决于情况。 1、我国《劳动合同法》第四十二条规定,女职工在孕期、产期、哺乳期,用人单位不得因公司经营困难、劳动者不能胜任工作等原因被开除。 2、女职工在孕期、产期、哺乳期严重违...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕公司可以开除员工吗
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不能辞退怀孕的员工,根据《》第四十二条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除:(一)从事接触危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕公司可以解除劳动合同吗
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1.原则上用人单位不能因为女职工怀孕解除劳动合同,劳动合同应当延续到期哺乳期结束后方可终止合同。 2.在员工没有过错的情况下,用人单位不能解除劳动合同,这是国家对特殊员工的特殊保护。 3.只有两种情况...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕公司合同到期员工是否需要去开除
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如果在劳动者怀孕期间合同到期,则应当顺延,公司不能解雇。公司违法终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工怀孕公司被开除怎么办
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入职半年怀孕公司开除,妇女应当主动维权,可以申请劳动仲裁。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
女人怀孕可以离婚吗
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询同居期间怀孕可以告强奸罪吗
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询怀孕期间公司不与员工解除劳动合同可以吗
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一:根据《劳动合同法》第四十二条和《女职工劳动特殊规定》第五条规定:用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资,不得予以辞退或解除劳动合同或聘用合同。二:很明显,用人单位属于违法辞退,当事人可以到...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>女员工怀孕可以解除劳动合同吗
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不能反悔。有关法律虽然规定了女职工在孕期、产期、哺乳期内,用人单位不得解除劳动合同,但仅适用于用人单位单方解除劳动合同且员工无过错的情况,不适用协商解除劳动合同。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>遇到怀孕公司可以解除员工合同吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
怀孕后辞退员工可以签合同吗
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怀孕期间合同到期也不能辞退员工,合同自动延续。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>缔约过失可以解除合同吗
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李梦瑶律师| 专职律师,6年经验在线咨询女职工怀孕,公司可以解除劳动合同吗
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1、按照《劳动合同法》第四十五条的规定,女职工在孕期、产期、哺乳期的,劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。故女职工怀孕的,用人单位不能终止劳动者的劳动合同,相应的合同期限应当顺延至劳动者哺乳期满。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕了公司可以解除劳动合同吗
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1、公司不能以职工准备怀孕为由解除劳动合同。 2、如果你朋友现在已经怀孕,则公司不能解决合同。 3、如果没有怀孕,公司依法定理由可以解除合同,但必须依法定程序进行通知。 4、如果你朋友同意解除合同,则...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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