被非法辞退职工的补偿金
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若公司无合法理由辞退你，是违法解除劳动合同，应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以你离职前12个月...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
工伤鉴定职工未上等级被辞退还有补偿吗?
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工伤鉴定未上等级，员工被非过失性辞退属于违法解除劳动合同，应当按经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
针对上海职工被辞退的补偿，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
被公司辞退补偿几个月的工资
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蔡明红律师|律所副主任，13年经验在线咨询
入职三个月被辞退,补偿多少钱
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肖丹婷律师|，8年经验在线咨询
单位要对被辞退员工进行补偿上海关于辞退员工的补偿怎么规定？
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1、如果双方协商一致解除合同，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿这里所称的月工...
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内退职工辞职有补偿吗
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内退职工辞职没有补偿，内退职工自己辞职解除劳动合同是没有补偿的。除非有一下情形：1.劳动者患病或者非...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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上海劳动辞退经济补偿金
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申请劳动仲裁需要准备以下资料： 1、劳动争议仲裁申请登记表原件1份； 2、劳动争议仲裁申请书原件2份...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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不明白，就问一问
上海职工被辞退的补偿，律师怎么看
因职工过错辞退不予补偿吗
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吴小蝶律师|
专职律师，11年经验
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试用期被辞退有补偿吗
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闵晓芳律师|
专职律师，7年经验
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根据劳动法员工被辞退应如何补偿
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徐来福律师|
专职律师，6年经验
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上海辞退员工补偿规定2019
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一般情况下，用人单位辞退员工需要支付经济补偿金。经济补偿金计算按劳动者在本单位工作的年限，有以下标准： (1)每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 (2)六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六...
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在珠海上班被辞退，珠海辞退补偿金的起征点是什么呢？
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市劳动和社会保障局《关于启用2003年度职工月平均工资的通知》（珠劳社[2004]105号）重新确定了全市职工月平均工资为1600元，故我局相应调整珠地税发[2003]247号文中“其收入在当地上年职...
内蒙古在线咨询顾问团
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提出辞职，又被辞退有补偿吗
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员工因种种原因遭受到公司解除劳务关系的处置，其是否有权获得相应的补偿，需根据具体情况进行分析与确定。...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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孕期被公司辞退包含什么补偿？工作地址上海
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孕妇被辞退的话经济补偿金的标准是每工作满一年就支付一个月的工资作为补偿，也就是说，辞退孕妇的经济补偿...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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辞职和辞退的补偿区别
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首先，辞退是因为公司方面主动，终止个人的工作，按照当初合同的工作时间，如果没有满期则需要支付个人赔偿...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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工伤辞退如何补偿标准
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俞城峰律师|
联合创始人，13年经验在线咨询
入职一年多被辞退怎么赔偿
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黄丽单律师|
，5年经验在线咨询
遇到上海职工被辞退的补偿，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
职工旷工一次被辞退给补偿吗？
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1、员工多次旷工，并经常早退迟到的，属于严重违法规章制度的行为，用人单位规章制度或者与劳动合同有明确约定的，可以予以辞退，并不需要支付经济补偿金。 2、用人单位规章制度经员工大会讨论或者通告员工的，员...
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被老板辞退企业辞退职工工伤补偿是怎样规定的
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从法律的角度分析，工伤医疗期见或者是劳动能力鉴定下来确定为全部或部分丧失劳动能力的，用人单位不得单方解除劳动合同。但是劳动者是可以辞职的。 根据《工伤保险条例》规定，职工因工作遭受事故伤害接受工伤医疗...
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上海正式员工被辞退可以要求公司补偿吗?
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用人单位除按劳动合同法 第三十九条规定的情形无需支付经济补偿金外，其它情况根据解除的原因不同，赔偿的方式是不一样的。 1、如果双方协商一致解除合同，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个...
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在上海外地农民工因病退职补偿
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主要还是要看当地的具体政策...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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股份制职工辞职或辞退之后的劳动补偿如何补偿
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根据工作年限了，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿。...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
用工单位辞退员工如何补偿
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付宇律师|
专职律师，4年经验在线咨询
工作试用期被辞退赔偿
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郑晓明律师|
专职律师，5年经验在线咨询
上海劳动法辞退员工的补偿标准2022年
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2022年上海劳动法辞退员工的补偿标准如下：1、每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付；2、六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿；3、劳动者月工资高于用人...
新疆在线咨询顾问团
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2023上海辞退员工赔偿
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一般情况下，用人单位辞退员工需要支付经济补偿金。经济补偿金计算按劳动者在本单位工作的年限，有以下标准： (1)每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 (2)六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六...
新疆在线咨询顾问团
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辞退50岁以上的女职工请问有补偿吗
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辞退50岁以上的女职工有补偿的，只要是在合同期内就有补偿。 合同期间辞退员工赔偿如下： 1、经济补偿...
罗仰侠律师|
专职律师，5年经验
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老员工主动辞职补偿多少
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李加刚律师|
律所主任，20年经验在线咨询
有五金的被辞退了企业辞退职工五金补偿有哪些？
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1、公司辞退你的原因是什么，原因不同，补偿或者赔偿是不一样的。 2、如果是你有以下的情形的，公司是不需要对你补偿或者赔偿的： （一）在试用期间被证明不符合录用条件的； （二）严重违反用人单位的规章制度...
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辞退职工有哪些补偿
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1.要看具体情况。辞退职工补偿需要根据用人单位辞退的理由是否正当。若辞退理由正当合理合法，用人单位是不需要补偿职工的；若职工没有违反公司规章制度的情况下，用人单位应与职工协商解除劳动合同，并支付经济补...
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