合同没签字受伤算不算工伤?
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只要与用人单位形成事实劳动关系,因工作原因受伤的,即使没有签订劳动合同,也可以认定为工伤。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>在厂里受伤无劳动合同怎样申请工伤认定
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职工在厂里受伤无劳动合同,可以提供其他证明劳动关系的证据,如社保缴纳证明、工资支付证明等材料申请工伤...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对没签劳动合同在工厂受伤算工伤吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工人在工地上受伤怎么赔偿,没有合同
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询小工厂不签劳动合同不买社保
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彭景丽律师|合伙人,12年经验在线咨询劳动者在没签合同劳动过程中受伤算不算工伤
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用人单位自用工之日起,就已经开始建立劳动关系,未签劳动合同的,也不影响劳动关系的存在。所以在已经建立劳动关系期间,因为工作,且在工作地点而造成了意外伤害事故的应该属于工伤,除用人单位有充分的事实依据证...
香港在线咨询顾问团咨询我>>在工地干活没签合同算工伤吗
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如果是在工作期间受的伤害是算工伤的。没有劳动合同,可以先确认劳动关系,先向劳动监察部门举报此行为。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工厂受伤后劳动局管吗
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在工厂受伤索赔的需先提出工伤认定申请;填写工伤认定申请表;劳动保障部门进行审核认定;劳动和社会保障部...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
没签劳动合同在工厂受伤算工伤吗,律师怎么看
没有劳动合同工伤鉴定程序怎么走
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询工厂受伤骨折如何赔偿
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练达律师| 专职律师,3年经验 在线咨询上下班途中受伤算不算工伤
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询没有劳动合同的临时工在工地受伤算工伤吗没有劳动合同算工伤赔偿吗
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先申请工伤认定,认定完后再申请劳动能力鉴定,根据鉴定结果要求赔偿。 买了工伤保险由保险赔付,没买的话由公司全额赔付。 没有合同搜集事实劳动关系的证据,比如工资单,工作服,证人证言,录音等 公司没在一个...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>在厂里受伤,没有签合同算吗
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首先需要进行工伤认定在进行劳动能力评级...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>针对没签劳动合同在工厂受伤算工伤吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
在工厂上班手指受伤算工伤么?
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符合工伤情形的属于工伤,一般九级或十级。但具体的工伤认定与否、伤残等级多少由相关社保部门作出。 一、...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>在工厂受伤没有报工伤怎么办
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申请工伤鉴定,确认伤残等级后是确认赔偿的基础。参照《工伤保险条例》第十八条。第二,主要理赔范围包括享...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳务工在单位受伤算工伤吗
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劳务关系中受伤不能叫做工伤,只能叫人身损害,可以要求侵权方进行人身损害赔偿。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师| ,4年经验在线咨询遇到没签劳动合同在工厂受伤算工伤吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在工地上受伤没有签劳动合同没有保险受伤了算工伤吗? 怎么处理?
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1,如何申请工伤认定。 当事人申请工伤认定通常是事故发生之日起1年内申请。向所在单位或者单位注册地劳动局提交工伤认定申请书和相关病例等医疗证据即可。如果单位拒绝申请和认定,那么可以直接向单位注册地的劳...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>在工厂上班没有签劳动合同受伤了, 劳动局也会处理吗?
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是否是工伤,是需要申请工伤认定,由劳动部门进行判定。依据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>在工厂上班受伤没有劳动合同, 工人在厂里受伤, 厂里应该怎么处理?
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可以申请工伤认定,用人单位不给申请的可以自行申请,注意时效。如果不能认定为工伤可以主张人身损害赔偿,适用《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的相关规定。 按照《最高人民法院关...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>工人下班时间在厂外受伤算工伤吗
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下班时间在单位从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的可以算工伤,除此之外如果下班时间在单...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>在工厂里上班没签合同,工厂算违法吗?
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单位没有签劳动合同要付双倍工资。用人单位不和劳动者签劳动合同,用人单位属于违反《劳动合同法》规定,劳...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询工伤老板不管但是没有劳动合同怎么处理
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询在工地受伤不过了, 老板也没有签劳动合同, 算不算工伤
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本案的处理方式有两种,1、如果员工和单位之间有劳动合同,则员工的事故可以认定为工伤,可以享受工伤待遇;即使没有书面的劳动合同,只要有证据证明双方存在劳动关系,也可以申请工伤认定;其法律依据是工伤保险条...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>在工厂上班受伤没有劳动合同, 有劳动合同, 工作中受伤了, 怎么赔偿
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员工出现工伤,需要在一年内申请工伤认定,如果在一年内没有申请工伤认定,那么员工需要直接向法院起诉要求赔偿。可以按照人体损伤进行赔偿。员工可申请劳动仲裁确认劳动关系,再要求单位进行赔偿。依据《劳动争议调...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到没签劳动合同在工厂受伤算工伤吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在厂区骑电瓶车受伤算工伤吗
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在厂区骑电瓶车受伤算工伤,工伤需要的材料如下: 1、工伤职工身份证/社保卡。 2、《工伤认定决定书》...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>开车上班的路上受伤算不算工伤
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询在工厂上班,在没有劳动合同的情况下,在工厂里摔伤,算工伤认定吗
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是否是工伤是需要申请工伤认定,由劳动部门进行判定的。判定依据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>在厂里受伤工厂不按合同签
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用人单位没有参加工伤保险的,由用人单位支付所有费用。见《社会保险法》第四十一条职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。...
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