2023公司辞退我！是无固定期限！怎么赔偿
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用人单位在没有合法理由的情形下，解除无固定期限劳动合同的，属于违法解除，依据法律，员工可以主张继续履...
刘伟长律师|团队负责人，5年经验咨询我>>
我的合同是无固定期限，现在厂里辞退要怎么处理好
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按照法律规定是补偿1，因为只有14年，不属于不得解除劳动合同的情况，具体如下：《中华人民共和国劳动合...
孟金龙律师|专职律师，4年经验咨询我>>
针对公司现在想辞退我，我是无固定期限合同，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
合同固定期限和无固定期限有什么区别
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郑晓明律师|专职律师，4年经验在线咨询
签无固定期被辞退怎么赔偿
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王黎律师|专职律师，1年经验在线咨询
公司合同无固定期限辞退我应要求赔偿
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第十四条无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>
我于公司签定无固定期合同．现在辞职．是否有失业金
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主动辞职没有失业金的...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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公司要辞退我，要我写辞职报告，我现在不想辞职
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公司辞退公司应当根据情况支付劳动者经济补偿金，但如果是你自己要辞职的，就没有补偿金...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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不明白，就问一问
公司现在想辞退我，我是无固定期限合同，律师怎么看
无固定期限合同需要什么条件
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胡婷婷律师|
专职律师，7年经验
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签订无固定期限劳动合同的法定情形
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刘星律师|
专职律师，4年经验
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公司要裁员辞退我怎么补偿
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李耿律师|
专职律师，4年经验
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我有权不签无固定期限劳动合同，我现在要辞职，公司不同意，怎么办
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你有权与单位签订无固定期限劳动合同，单位必须同意；如果单位不与你签订无固定期限劳动合同，终止劳动合同属于违法终止，应当支付你违法终止劳动关系赔偿金（工作满一年赔偿两个月工资即20个月工资标准）；如果单...
宁夏在线咨询顾问团
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我有权要求签无固定期限劳动合同吗我是员工，被公司辞退，我该找谁
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1，你有权要求签无固定期限劳动合同； 2，《劳动合同法》第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同...
四川在线咨询顾问团
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我想，问一下合同无固定期限含义是什么？
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无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间，是指...
章法律师|
律所主任，8年经验
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我在哺乳期公司想辞退我，应该如何补偿我
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在哺乳期公司是不能辞退员工的，如果辞退员工的话，公司是要给劳动者双倍的经济补偿金的...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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我爱现在在怀孕期间，公司要辞退我和发吗
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《劳动合同法》规定，女职工在孕期、产期、哺乳期的，用人单位不得解除劳动合同。《女职工劳动保护规定》中...
章法律师|
律所主任，8年经验
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无限期合同可以辞职吗
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刘星律师|
专职律师，4年经验在线咨询
解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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祁广辉律师|
律所主任，14年经验在线咨询
遇到公司现在想辞退我，我是无固定期限合同，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
卖掉了裁员，我签订的是无固定期限劳动合同，现在公司要跟我，
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如果裁员完全按照劳动合同法规定的程序去操作的话，则支付经济补偿金。毕竟公司裁员也是法定解除劳动合同的情形之一，不属于违法解雇。...
河南在线咨询顾问团
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在公司上班没有签劳动合同，现在要辞职，公司要要我签无固定期合同
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未签订劳动合同是应当向劳动者支付双倍工资的，自入职之日起一个月内应签订，超出一个月未签订的，自第二个月起您可以要求双倍公司。 无固定期限劳动合同分为几种情况，由于您的问题过于笼统，您可以自己参考下。第...
陕西在线咨询顾问团
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我在公司工作了六年，因为无固定期限劳动合同被公司辞退，怎么补偿
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用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；因此你公司应给予你经济补偿，而经济补偿的数额根据《劳动合同法》第四十七条规定：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动...
吉林省在线咨询顾问团
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如何辞退无固定期限劳动合同?
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公司辞退固定期限劳动合同员工，被裁员工有经济补偿，工作每满一年的，支付一个月工资作为补偿。工作半年以...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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我现在是怀孕期，我们公司经理各种理由要辞退我
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用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
公司第三次合同不签无限期
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李龙龙律师|
，8年经验在线咨询
固定期限合同怎么解除
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徐来福律师|
专职律师，5年经验在线咨询
工作八年，已签无固定期限合同，以不正当理由想辞退我
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员工没有违法违纪情况，解雇理由合法，在本单位每工作满一年补偿一个月工资，以离职前十二个月平均工资做补偿标准。解雇理由不合法，每工作满一年补偿两个月工资员工有《劳动合同法》第39条规定的违法违纪情况，单...
海南在线咨询顾问团
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无固定期合同公司不想解聘，想让我待岗我该怎么办？
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首先，签合同的劳动者，要非自己意愿，或者单方解除的，才能获得经济补偿。其次，赔偿标准，参照《》，工作时间：低于6个月的，补偿半个月工资；高于6个月及1年的，补偿一个月工资。最后，公司不按规定支付赔偿的...
江西在线咨询顾问团
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遇到公司现在想辞退我，我是无固定期限合同，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
我现在已经签订了无固定合同；公司要解雇我怎么赔偿
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按照工作年限要求经济补偿金，可申请劳动仲裁，如需帮助请来电咨询...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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公司无故降薪又不辞退怎么解决
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金牌律师|
专职律师，2年经验在线咨询
公司退出无固定期限劳动合同就是终止无固定期限合同吗
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无固定期限劳动合同解除赔偿标准：1。双方协商解除或者终止劳动合同的，用人单位应当按照《劳动合同法》第四十七条的规定支付经济补偿金；用人单位单方面解除或者终止劳动合同的，用人单位违法的，应当按照《劳动合...
重庆在线咨询顾问团
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我与公司签的是3年的合同，现在公司要辞退我，合同未到期被辞退怎么赔偿
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用人单位解除劳动合同，应当向劳动者支付经济补偿金的有8种情形： (1)用人单位提出，双方协商解除劳动合同的 (2)劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安...
河北在线咨询顾问团
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