产假期间公司如何发生育保险与产假工资呢
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1、首先,产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受;2、如果单位有交社保,产假期间企...
刘伟长律师|团队负责人,6年经验咨询我>>不打算去买生育保险,不买生育保险产假有工资吗?
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产假期间,用人单位未依法替女职工缴纳生育保险的,由用人单位按照女职工产假前工资的标准支付。...
刘伟长律师|团队负责人,6年经验咨询我>>针对没买生育保险休产假公司该不该发放产假工资,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师|专职律师,8年经验在线咨询退休工资谁发放
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郝科名律师|专职律师,5年经验在线咨询领了生育金,产假还会发工资吗?休产假公司为啥没有发产假工资?
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1、首先,产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受。生育津贴的计算方法为:月缴费工资30天×产假天数。 2、如果单位有交社保,产假期间企业无需向职工支付工资,而是由公司凭女职工的生育凭...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>生育险后为什么不发产假工资
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有生育险得发产假工资,生育保险基金仅支付三个月的生育津贴。用人单位对于生育保险基金未向女职工支付生育...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>单位交了生育保险,休产假了工资还用发吗
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上海目前规定生育前连续缴纳满九个月,才可以向生育基金申请生育生活津贴和费用津贴,单位停发工资。...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
没买生育保险休产假公司该不该发放产假工资,律师怎么看
员工休产假期间社保费怎么扣
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肖丹婷律师| ,8年经验 在线咨询教育局国庆放假安排2021放假安排
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肖丹婷律师| ,8年经验 在线咨询请假不发工资合法吗
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验 在线咨询产假期间公司如何发生育保险与产假工资呢
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1、首先,产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受;2、如果单位有交社保,产假期间企业无需向职工支付工资,而是由公司凭女职工的生育凭证,到生育保险基金处为其申请生育津贴,以生育津贴作为...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>产假工资生育保险是怎么发放的
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员工产假期间的工资由生育保险基金支付,单位没有参加生育保险由单位支付,根据地方法律规定执行。一般是按照当地社平工资的60%计算。《女职工特殊劳动保护条例》第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以休...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>针对没买生育保险休产假公司该不该发放产假工资,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
没有参加生育保险的外地农民工,产假工资如何发放?
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一般产假不少于90天...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>有生育险就不发产假工资吗?那么
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有生育险得发产假工资,对于生育保险基金未向女职工支付生育津贴的产假期间,用人单位应当向女职工支付超出...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>公司产假期间工资有没有发放
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1、首先,产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受。生育津贴的计算方法为:月缴费工资...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>工厂停工停产工资怎么发放
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徐来福律师| 专职律师,6年经验在线咨询擅自离职公司不发放工资合法吗
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李加刚律师| 律所主任,20年经验在线咨询遇到没买生育保险休产假公司该不该发放产假工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
女职工生育休产假公司应该给工资吗
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1、首先,产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受;2、如果单位有交社保,产假期间企业无需向职工支付工资,而是由公司凭女职工的生育凭证,到生育保险基金处为其申请生育津贴,以生育津贴作为...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>公司没有生育保险的员工休产假工资怎么算
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1、休产假期间一定要和公司协商买社保,生育险不能中断,且个人无法购买,一旦中断会导致报不了生育险, 2、不符合劳动法规定,可以和单位协商,也可以像社保局投诉, 3、如果因为单位不买导致你报不了生育费用...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>个人产假不买生育保险有生育保险工资吗
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产假期间,用人单位未依法替女职工缴纳生育保险的,由用人单位按照女职工产假前工资的标准支付。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>产假没给发工资,对于产假工资公司不发工资合法吗?
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产假公司不发工资是违法的。 根据《女职工劳动保护特别规定》: 第八条女职工产假期间的生育津贴,对已经...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>工伤假、产假、探亲假的工资是不是应该发放
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工伤假、产假、探亲假的工资发放规定是: 工伤假工资:职工因工伤,在医疗期间,工资照发。 产假工资:女...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
生育险公司承担多少
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郝科名律师| 专职律师,5年经验在线咨询产假可以提前多久休
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徐来福律师| 专职律师,6年经验在线咨询员工休产假辞职,公司应该买保险吗
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辞职就不用再交了离职15天内,单位要转出参保关系劳动合同法第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>没有给买任何医保保险,休产假时公司是否应该每月照发工资?
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如符合生育保险申领条件,享受生育津贴期间,单位可以不再发放工资。超过生育津贴发放的标准,由用人单位按《福建省人口与计划生育条例(2016修正)》“第四十一条依法办理结婚登记的夫妻享受婚假十五日;符合本...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到没买生育保险休产假公司该不该发放产假工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司里孕妇休产假,公司工资改该怎样发
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产假工资怎么计算: 一、保胎假,工资按照病假发 保胎假是由医生开证明,所以按病假待遇发放工资。 二、...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>产假节假日算不算在内
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李晓凡律师| ,13年经验在线咨询休完产假后就辞职,公司已经帮办理发放了生育保险金,我产假工资还能拿到,一年了都没发?
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用人单位应当在女职工休产假期间就依法支付津贴,如果用人单位不按法律规定支付生育津贴的,属于违法行为,女职工可以依法投诉、举报、申诉,依法向调解仲裁机构申请调解,对仲裁裁决不服的,依法向人民法院提起诉讼...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>公司不买生育险,现在休产假了说没有工资只有产假休息时间,这符合劳动法吗
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1、休产假期间一定要和公司协商买社保,生育险不能中断,且个人无法购买,一旦中断会导致报不了生育险, 2、不符合劳动法规定,可以和单位协商,也可以像社保局投诉, 3、如果因为单位不买导致你报不了生育费用...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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