第三次签劳动合同单位不给签无固定期是否违法
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第三次签劳动合同单位不给签无固定期违法。无固定期限劳动合同,如果用人单位与劳动者约定无确定终止时间的...
吴国公律师|律所主任,24年经验咨询我>>哪些员工在单位能签无固定期限合同最好
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能签无固定期限合同的劳动者:在该用人单位连续工作满十年的;连续订立二次固定期限劳动合同,续订劳动合同...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对单位不签无固定期合同怎么办?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
单位不签劳动合同怎么办
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李耿律师|专职律师,4年经验在线咨询单位不需签劳动合同怎么办
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徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询单位不签无固定期限合同怎么办
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你可以申请劳动仲裁,不服仲裁可到法院起诉。根据劳动合同法第十四条用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。无固定期限合同一经签订,双方就建立...
澳门在线咨询顾问团咨询我>>工作了多久单位必须签订无固定期限合同
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劳动者已经在用人单位连续工作十年或者以上,提出或者同意续订、订立劳动合同的,用人单位必须签订无固定期...
刘征鑫律师| 高级合伙人,10年经验 咨询我>>但是如果签了无固定合同单位又让重签
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签了无固定期限劳动合同单位又让重签,劳动者可以不同意,继续履行无固定期限劳动合同。用人单位单方面违法...
李国镇律师| 创始人,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
单位不签无固定期合同怎么办?,律师怎么看
签订无固定期限劳动合同条件
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询用人单位不签劳动合同怎么办
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郑萌律师| 专职律师,6年经验 在线咨询合同固定期限和无固定期限有什么区别
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询单位不签无固定期限劳动合同怎么办?
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您已在公司连续工作十年,若你提出与用人单位签订无固定期限劳动合同,用人单位需要与您签订无固定期限劳动合同,若用人单位拒绝与您签订无固定期限劳动合同属于违法行为,用人单位即应该按照劳动合同法第82条“用...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>单位不签无固定期限劳动合同怎么办
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用人单位不与符合签订无固定期限劳动合同条件的劳动者签订无固定期限劳动合同,劳动者可以通过向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁,要求用人单位每月支付二倍的工资(自应当订立无固定期限劳动合同之日起算)。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>针对单位不签无固定期合同怎么办?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
在单位连续工作满10年可签无固定期合同吗
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在单位连续工作满10年可以签无固定期合同,因为有相关法律规定,劳动者在同一用人单位连续工作满十年后,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>无固定期限合同工签订的效力是不是无固定期限合同工
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无固定期限合同工签订的条件为:用人单位和劳动者双方协商一致即可订立无固定期限劳动合同;或者,当劳动者...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>无固定期限合同单位可以单方面解除吗
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用人单位与劳动者签订的无固定期限劳动合同,如果劳动者不存在《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条情形...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同分为固定期限和无固定期限
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询用人单位不签劳动合同的怎么办
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到单位不签无固定期合同怎么办?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位不签订无固定期限劳动合同怎么办
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单位不按《劳动合同法》相关规定签订无固定期限劳动合同,那么劳动者可以申请双倍工资赔偿。法律依据:《劳动合同法》第十四条无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>单位不签无固定期限劳动合同要怎么办
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第一,单位不签无固定期限劳动合同,应该按照你的工作年限给你补偿,但是从06年以后开始计算,每满一年,支付一个月,不得要求支付双倍补偿;第二,如果公司违反规定,不与你签无固定期限劳动合同,你可以要求双倍...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>单位不签无固定期限劳动合同怎么样办
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我认为根据《中华人民共和国》第82条第二款,“用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,应当自订立无固定期限劳动之日起向劳动者每月支付二倍的工资。”劳动者可以通过提起劳动仲裁程序要求用人...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>无固定期合同单位强制解除可以吗
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不可以。用人单位强行解除无固定期限劳动合同,属于用人单位违法解除劳动合同,用人单位需要向劳动者支付赔...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>单位不签订无固定期限劳动合同,可否要求双倍工资
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单位不签订无固定期限劳动合同,可以要求双倍工资。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
无固定期限劳动合同怎么解除
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询签无固定期被辞退怎么赔偿
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询无固定期限劳动合同单位不续签怎么办
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我认为根据《中华人民共和国》第82条第二款,“用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,应当自订立无固定期限劳动之日起向劳动者每月支付二倍的工资。”劳动者可以通过提起劳动仲裁程序要求用人...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>单位不签无固定期合同该怎么索赔
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如果是初次签约时用人单位不签无固定期合同,劳动者不可以索赔。劳动合同要经双方协商一致才能签订。但如果符合法定的情形,单位不签的,则劳动者可以通过协商、申请调解、仲裁等方式来索赔。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到单位不签无固定期合同怎么办?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
无固定期限合同工单位解除合同如何赔偿
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用人单位单方面解除劳动合同的,需向劳动者按按经济补偿标准的二倍支付赔偿金。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>签订无固定期限劳动合同的法定情形
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同到期,单位无固定期限不续签怎么办?
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根据《劳动合同法》第十四条第四款规定:“用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。”第八十二条第二款规定:“用人单位违反本法规定不与劳动者订...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>单位拒不签署无固定期限劳动合同怎么办
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根据我国的劳动法,拒不签署无固定期限劳动合同怎么办的答复如下:经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付...
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