劳动争议应该多长时间处理
图文164人已浏览
劳动争议通过仲裁解决的,仲裁庭应当自受理仲裁申请之日起四十五日内作出裁决,案情复杂需要延期的,延长期...
如何处理劳动争议劳动争议应遵循哪些原则
图文139人已浏览
劳动争议是指用人单位与劳动者之间因确认劳动关系、执行劳动法律、法规、履行劳动合同等事项而产生的争议。...
针对遇到劳动争议的时候应该如何处理,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动争议仲裁时间从什么时候算起
视频1,248人观看
劳动争议申请仲裁时间
视频2,883人观看
签订劳动合同的时候遇到的争议如何处理?
问答584人已浏览
对于劳动合同分类及违约说明,是企业与员工订立劳动合同前必看的,用人单位与劳动者一旦建立了劳动关系,应当订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。每年都有好多劳...
处理劳动争议如何写
图文15人已浏览
随着我国法律的普及,越来越多的劳动者都知道依法维护自己权益,当用人单位没有按照劳动法的规定实行时,劳...
双重劳动关系工资待遇争议如何处理
图文18人已浏览
1、我国法律规定,一个劳动者只能与一家用人单位建立劳动关系,如果同一个劳动者与两家或两家以上的劳动者...
不明白,就问一问
遇到劳动争议的时候应该如何处理,律师怎么看
职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议如何处理
视频25,557人观看
劳动争议仲裁有效期
视频4,910人观看
遇上烂尾楼应该怎么处理
视频1,111人观看
遇到劳动争议,该如何写上诉状?
问答584人已浏览
上诉人因被故意伤害提起刑事附带民事赔偿一案,不服XX县人民法院作出的(2015)XX刑初字第XX号《刑事附带民事判决书》,现依法提出上诉。 上诉请求: 1、请求撤销(2015)XX刑初字第XX号《刑事...
劳动争议仲裁委员会在处理劳动争议争议的时候,应当如何分配举证责
问答584人已浏览
根据劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》(劳社部发[2005]12号文)的规定,在处理此类争议时,仲裁委员会应根据证据规则的规定,按照有利于劳动者的原则,合理分配双方的举证责任。用人单位...
针对遇到劳动争议的时候应该如何处理,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
应该如何计算劳动争议申诉时效
图文12人已浏览
《劳动法》第82条所划定:提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书...
法律如何规定劳动争议处理的时效?
图文22人已浏览
劳动争议处理的时效是一年,仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁...
发生劳动争议应该什么时候投诉
图文16人已浏览
1、一般来说,用人单位发生劳动保障违法行为、侵害了劳动者的劳动保障合法权益之后,劳动者本人即可向劳动...
破产清算职工安置的劳动争议?
视频915人观看
土地争议处理办法
视频2,404人观看
遇到遇到劳动争议的时候应该如何处理,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,工资争议劳动争议应该如何处理
问答584人已浏览
根据《劳动争议仲裁调解法》第二条、第二十七条规定,因劳动报酬发生的争议属于劳动争议,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动关系存续期间因拖欠...
劳动争议如何防范发生劳动争议应该找什么部门处理
问答584人已浏览
劳动争议的防范: 1、要树立先合同、后用工的劳资观念。 2、要严格依法保障职工的合法权益。 3、要建立健全企业管理规章制度。 4、要构建有效防范劳动争议的内部机制。 发生劳动争议找劳动争议调解委员会、...
如果遇到了劳动者解除合同争议该怎么处理
问答584人已浏览
如果遇到了劳动者解除合同争议问题,先看劳动者有没有权利自行解除合同: 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动...
装修时遇到纠纷应该如何处理?
图文27人已浏览
针对装修的纠纷,国家有关部门制订了一些规定。如《中华人民共和国消费者权益保护法》、建设部99760号...
有争议的双重劳动关系该如何处理
图文143人已浏览
有争议的双重劳动关系处理方法: 1、停止办理职工停薪留职手续。 2、不得再为职工办理挂名手续。 3、...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动争议仲裁管辖地规定
视频1,598人观看
拆迁遇到停水停电该如何维权
视频1,604人观看
劳动争议处理调解应遵循的原则是什么如何处理劳动争议
问答584人已浏览
1.调解原则。是指劳动争议仲裁委员会在裁决前,可以先行调解,经过调解不能达成协议,应及时仲裁。之所以规定这一原则,是因为争议的产生往往是双方当事人对执行劳动法律、法规的认识、理解不一致,对争议事实存在...
劳动争议怎么办,劳动争议发生后应当如何处理
问答584人已浏览
劳动者与用人单位发生劳动争议,劳动者可以向劳动监察投诉,或者申请劳动争议调解、仲裁,提起诉讼。 劳动争议发生后,当事人可以向劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲...
遇到遇到劳动争议的时候应该如何处理,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
遇到聘用合同争议应该怎样处理啊?
图文19人已浏览
长期以来,事业单位与其工作人员之间因辞职、辞退以及履行聘用合同或聘用合同发生的争议,被作为“人事争议...
开发商违约时该如何处理
视频1,076人观看
劳动争议的劳动争议仲裁时,律师该如何辩护
问答584人已浏览
劳动争议仲裁辩护...
对已发生的劳动争议劳动者应如何处理
问答584人已浏览
劳动纠纷是现实中较为常见的纠纷。国家机关、企业事业单位、社会团体等用人单位与职工建立劳动关系后,一般都能相互合作,认真履行劳动合同。但由于各种原因,双方之间产生纠纷也是难以避免的事情。劳动纠纷的发生,...