工作满10年被辞退应得到哪些补偿
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赔10个月的工资...
赵佳律师|专职律师,13年经验咨询我>>辞退员工,员工得到的经济补偿金有哪些规定?
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1、计算期间是自员工入职之日起,到合同被解除之日止。 2、经济补偿金标准是没工作满一年支付一个月补偿...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对违法辞退员工应该得到哪些补偿?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
根据劳动法员工被辞退应如何补偿
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徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询用工单位辞退员工如何补偿
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付宇律师|专职律师,3年经验在线咨询老板无故辞退员工,员工应该得到怎样的补偿?员工被辞退有哪些赔偿
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1,《劳动合同法》第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本...
湖北在线咨询顾问团咨询我>>年龄大了公司辞退员工,员工该得到那些补偿你
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要看是合法辞退还是合同到期终止还是正常退休,年龄到底多大还有具体情形是什么...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工在企业工作十一年辞职后应该得到哪些补偿
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除了劳动合同法规定的第三十八条外,劳动者主动离职的,单位不需要给付劳动补偿金或者劳动赔偿金。 【中华...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
违法辞退员工应该得到哪些补偿?,律师怎么看
企业辞退员工是否有补偿
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陈畅律师| 专职律师,6年经验 在线咨询企业突然辞退员工应该怎样赔偿
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王书圣律师| 律所主任,4年经验 在线咨询按劳动法辞退员工补偿金怎么算
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验 在线咨询辞退员工得到什么补偿啊,员工不给补偿应该怎么办
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用人单位辞退员工,该怎么补偿,给不给补偿分三种情况。 1.用人单位依据《劳动合同法》第三十九条解除劳动合同,不用支付经济补偿金。 《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同法辞退员工补偿规定有哪些员工被辞退能得到补偿吗如何补偿
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如果本人主动辞职,没有任何补偿;如果单位违反劳动合同法辞退员工,可以得到补偿;《劳动合同法》第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>针对违法辞退员工应该得到哪些补偿?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司派遣员工被辞退,我可以得到哪些补偿?
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如果公司不是因劳动合同法第三十九条规定,和劳务派遣工解除劳动合同的,需要给劳务派遣工经济补偿金,一般...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司对员工违法辞退有哪些法律补偿
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员工被公司违法辞退后有下列法律救济途径:与公司协商,要求其继续履行劳动合同或者支付违约金;协商不成的...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>辞退员工应该应该应该咋样补偿
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根据劳动法,如果在解除合同之前,员工工作每满一年的话,用人单位要支付一个月工资的标准的赔偿金。如果是...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>被辞退的员工如何获得赔偿金
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动法规定哪些员工不能辞退
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询遇到违法辞退员工应该得到哪些补偿?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在员工五年内辞退该得到哪些法律赔偿
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法律分析 劳动者工作五年后被辞退,属于过失性辞退的,用人单位不需要赔偿;属于违法辞退的,用人单位支付十个月工资的赔偿金;属于非过失性辞退的,用人单位支付五个月工资的经济补偿。月工资是指劳动者在劳动合同...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>辞退员工,员工是否能得到补偿?
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劳动合同到期,用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话,用人单位拒绝续签违法,应该支付劳动者赔偿...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>老员工被辞退员工应得到的补偿怎么算
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辞退老员工无论是支付经济补偿还是二倍的赔偿,都是税前工资,包括应缴纳的社会保险。 用人单位无故辞退劳动者的,应当向劳动者支付赔偿金,按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿。 《中华人民共和国劳动合同法...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>由于公司经营不善,辞退员工,员工能够得到哪些补偿
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根据《劳动合同法》规定你们有权要求经济补偿。具体标准为:每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>被劳动局辞退员工后到单位里应该有哪些补偿
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在单位辞退员工后,若符合一定的条件的,员工能去社保经办机构领取失业保险金。领取失业保险金的条件:非因...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动法辞退员工补偿标准是怎样的
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司辞退员工补偿2021年标准
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李萍律师| 合伙人,7年经验在线咨询年龄大了公司辞退员工,员工该得到那些补偿你
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要看是合法辞退还是合同到期终止还是正常退休,年龄到底多大还有具体情形是什么...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>将工龄18年的员工辞退应该获得哪些补贴
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《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条规定:“有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到违法辞退员工应该得到哪些补偿?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工厂拆迁员工该怎样维权?员工应得到哪些补偿
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员工可以要求给予工资补偿,最低的补偿标准是,三个月的工资,有的地方把员工工资补偿算在停产停业损失当中...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>辞退员工补偿标准2021怎么算
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董安娜律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询员工被公司开除, 员工应该得到哪些补偿?
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单位违法解除劳动合同,你可以要求双倍支付经济补偿金. 经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算,每工作满一年支付一个月工资作为经济补偿金,超过半年不足一年的,支付一个月工资,不足半年的支付半个月工资。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位员工被辞退可以得到哪些补偿?
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单位解除劳动合同应当给予员工经济补偿,根据《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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