员工签订离职合同,到期,还需要续签吗?
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不需要的。直接离职就可以。劳动合同备案后,是不需要解除备案的。 一、用人单位进行劳动用工备案要提供的...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>正常合同到期需不需要签离职单
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劳动合同即将到期,劳动者辞职,是需要写辞职单的,劳动者辞职,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对签的合同到期了还需要办离职吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
合同到期员工可以直接离职吗
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樊国华律师|合伙人,15年经验在线咨询试用期是否需要签合同
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付宇律师|专职律师,3年经验在线咨询签了兼职合同还需要再签全职合同吗
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要看全职的上班族劳动合同里是否允许兼职,通常需要依照用人单位和劳动者签订的劳动合同条款内容来确定,若兼职严重影响用人单位和劳动者劳动合同的执行,用人单位可以按照《劳动合同法》39条内容解除劳动合同。...
山东在线咨询顾问团咨询我>>没签合同离职还要签离职合同吗
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一、没签合同离职还要签离职合同吗 1、没签合同,离职不需要签离职合同。公司和劳动者没有签订劳动合同,...
周业恳律师| 律所主任,19年经验 咨询我>>签了三年的合同,还未到期时辞职了要赔钱吗
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签订了三年劳动合同后,劳动者提前解除劳动合同的,劳动者一般是不需要赔钱的。但如果违反服务期约定的,就...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
签的合同到期了还需要办离职吗,律师怎么看
合同没到期可以辞职吗
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田素伟律师| 专职律师,4年经验 在线咨询被迫离职需要办理离职手续吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询合同签完了还能反悔吗
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李方勇律师| 专职律师,11年经验 在线咨询试用期签了合同,离职需要办理手续吗
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需要办理离职手续。试用期辞职提前三日通知用人单位,递交手签辞职报告,工作交接完毕后办理离职手续即可。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣合同到期了跟职工签了合同还需要补偿吗?
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劳动者先与劳务派遣公司签订劳动者合同,而且工作15年情况下,劳务派遣合同到期,用人单位让劳动者与另外一个劳务派遣公司签订劳动合同,那么要求单位以原劳务派遣合同支付经济补偿,不然,反映到劳动局解决。《劳...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对签的合同到期了还需要办离职吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
实习期间签了劳动合同需要办离职手续吗
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实习生本身是实习合同,不是劳动合同,但是最后办理交接手续,以免今后有什么问题。实习生办理离职可以参考...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>离职需要办理哪些手续合同到期需要办理离职手续吗?
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离职需要办理的手续包括写辞职信、交接工作、单位开具解除劳动关系证明、将离职者的档案转出等。至于劳动合...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>我签了合同,没有到期,想离职,咋办?
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首先劳动者主动提出离职解除合同的,无法获得经济补偿;其次劳动者解除合同需要提前30日告知用人单位。依...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>法人签合同需要盖章吗
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李方勇律师| 专职律师,11年经验在线咨询购房合同需要本人签吗
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陈泽博律师| 专职律师,2年经验在线咨询遇到签的合同到期了还需要办离职吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
合同到期不想要了辞职后还要续签吗
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现在有许多劳动者都有这样一个疑问,合同到期直接走可以吗 现在有许多劳动者因为与公司之间存在矛盾或者有其他的想法,想要在劳动合同到期后直接就离开公司,但是又担心是否会承担相应的责任。如果你有这样的担心那...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同签了没有签到辞职还需要赔偿吗
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劳动合同没签辞职是有赔偿的。《劳动合同法》第八十二条规定,用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付2倍的工资。 根据《劳动合同法》第四十六条规定,因用人...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>签了合同还没盖章就离职的还需要盖章吗?
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除另行约定生效条件外,合同一般自双方签订之日起生效,若存在欺诈、胁迫、损害第三人或公共利益等情况,可以主张合同无效;如存在重大误解、显失公平等情况,可要求撤销,可以来电详述合同内容,为您进一步分析。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>长期工签了合同要离职了怎么办
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长期工在签了劳动合同之后要离职的可以提前三十天以书面形式通知用人单位解除劳动合同;也可以和用人单位协...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>签订了劳务合同,但是合同还没到期,可以离职吗
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合同未到期辞职,不能拿到失业金。失业人员应同时具备以下条件,才能享受失业保险待遇: 1、按规定参加失...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
跟公司没签合同直接离职合法吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询办理了新的身份证,旧的没到期还能用吗?
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询没签合同离职还要签离职合同吗
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没签合同,离职不需要签离职合同。公司和劳动者没有签订劳动合同,那么劳动者可以提出辞职报告随时离职,公司不能以此扣押工资,应结清所有拖欠工资以及加班工资。如果公司没有缴纳社保,还要补交从劳动者入职到辞职...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳期到期了还需要补办合同吗?
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劳动者在医疗期、孕期、产期和哺乳期内,劳动合同期限届满时,用人单位不得终止劳动合同。劳动合同的期限应自动延续至医疗期、孕期、产期和哺乳期期满为止。根据上述规定,虽然哺乳期中合同到期,但用人单位不得终止...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到签的合同到期了还需要办离职吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
兼职需要签合同吗?签了的合同有效吗?
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需要签合同,签了的合同有效。兼职通常以小时计酬,实际上属于非全日制用工,可要求签署劳动合同,也能订立...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>合同到期要提前通知吗
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刘哲宏律师| 专职律师,2年经验在线咨询辞职需要签离职合同吗
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1、辞职只须按照《劳动合同法》的规定,提前30天书面通知单位即可:协议中约定提前6个月通知的条款,你签了也无效,不妨先签竞业限制协议与保密协议。2、保密和竞业限制协议不是必须要签,但如果你是在公司的涉...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>签了一年的离职合同还没到期公司要求赔偿
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这种情况可以协商,协商不成,可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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