离职协议:离职签订免责协议有效吗
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离职协议:离职签订免责协议,单位是在逃避责任,是违反劳动合同法规定,你可以反映到劳动局解决,申请赔偿...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>离职时签了保密协议算是正常离职吗?
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正常离职后签了保密协议有补偿金。用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对没签离职协议算离职吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司没有签合同离职工资怎么算
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询协议离婚算正式离婚吗
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袁冰清律师|高级合伙人,3年经验在线咨询离职前没有签离职协议
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公司要求签订协议是没有法律依据的,只要他批准离职,职工就有自由找另一份工作。现在可以先与用人单位协商,也可以请公会或第三方与用人单位协商,达成和解协议;若不愿协商或协商不成、或达成协议后不履行的,可以...
海南在线咨询顾问团咨询我>>兼职没有入职合同需要签离职协议吗
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在离职流程中并无硬性规定必须签署离职协议。倘若协议条款存在违法现象,您有权拒绝签署;若用人单位未能按...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>离职必须签离职协议才结工资吗?
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离职没规定必须签离职协议,如果协议内容违法你可以不签,单位不办理离职手续、不支付工资可以申请劳动仲裁...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
没签离职协议算离职吗,律师怎么看
跟公司没签合同直接离职合法吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询没有离婚协议书能离婚吗
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覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询协商离职补偿标准
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询离职协议上没签离职协议能不能开离职证明
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离职协议是双方协商一致解除劳动合同需要签订的书面文件,劳动者依法单方解除劳动合同或者劳动合同期间届满的,可以不签订离职协议,用人单位依然需要出具解除劳动合同证明。 《劳动合同法》第五十条规定,用人单位...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>没签劳动合同,离职后要签离职协议吗?
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在试用期内,员工提前3天书面形式提出离职就可以,若过了试用期,员工提前30天以书面形式就行了。公司应在员工离职后三个工作日内结清工资,员工可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资,提前离职或自动离职...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>针对没签离职协议算离职吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
离职一定要签订离职协议么
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离职并不是必须要签离职协议。离职协议内容侵犯到劳动者合法权益的,劳动者可以不签,用人单位因此不为劳动...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>离职是否必须要签离职协议
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1、离职协议不是一定要签。 2、辞职不需要签订离职协议,只需要办理工作交接即可。 3、另外,用人单位...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>签了三方离职协议,多久能离职
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签了三方协议以后,如果你不想去了,可以是可以,但要付出一定的代价。有两种方法可以解决这个问题: 1、...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>被迫离职需要办理离职手续吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询协议没有签完整有效吗
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高笑雪律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到没签离职协议算离职吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
离职协议:离职签订免责协议有效吗
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离职协议:离职签订免责协议,单位是在逃避责任,是违反劳动合同法规定,你可以反映到劳动局解决,申请赔偿。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>离职后没签单位离职协议怎么计算月工资?
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如果由于单位的原因,工作超过一个月未签订劳动合同应当支付双倍工资。《劳动合同法》第八十二条规定:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。《劳...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>离职协议书没签还有用吗
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可以要求一年的双倍工资,辞职提前30天通知单位。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>公司高管离职,需要签离职协议?
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可以参考下面的格式来写高管离职保密协议 甲方: 乙方: 为维护乙方及甲方双方的利益,经双方协商一致,...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>被骗签了离职协议
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1.发生劳动争议之后,建议先协商, 2.协商不成,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
离职和辞职的区别
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询签了离婚协议书打官司会输吗
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询没有签一年实习协议就离职可以离职吗
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学校与企业之间签订的“实习协议”不同于劳动者与企业之间签订的,应该属于劳务合同。它与劳动合同的区别在于: 1.法律性质不同。劳动合同是确立劳动关系的依据,属于《》和《》调整的范畴;而劳务合同是建立民事...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>办理离职需要谁来签离职协议吗
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需要的,离职后在双方的劳动合同上签字或者盖章,证明此劳动合同已经失效,用人单位同时应出具一份离职证明,该证明为离职人员使用,备用于在进入新的公司入职证明(证明之前的公司劳动关系已经解除)。现在很多公司...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到没签离职协议算离职吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期没签协议离职会有工资吗
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试用期内没签合同离职应该发放工资。只要劳动者在单位上班,实际上就确认了雇佣关系,无论是否已签订合同,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>协议离婚签字是否有效
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赵丽律师| 联合创始人,19年经验在线咨询协议离职可以不用签离职证明吗
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离职协议是双方协商一致解除劳动合同需要签订的书面文件,劳动者依法单方解除劳动合同或者劳动合同期间届满的,可以不签订离职协议,用人单位依然需要出具解除劳动合同证明。 《劳动合同法》第五十条规定,用人单位...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>签了离职协议书但是没办理离职手续
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如果已经签离职,应该办理离职手续。离职手续,当事人可以提前向单位申请离职,也可以与单位协商,如果单位有违法的,可以直接离职。之后,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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