已被辞退但还没有转正怎么办?
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没转正被辞退,如果劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的,用人单位不需要支付经济赔偿。如果劳动者无过...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>已经转正但没有签劳动合同
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购买商铺与购买住宅相比,既有共同的地方,也有不同的地方,一般来说,购买商铺应注意以下几个问题。 一、...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对签了劳务合同但是没有转正但是被辞退这个会被赔偿吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
合同期满后被辞退有赔偿吗
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
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李胜春律师|,19年经验在线咨询劳动合同没有正式签订但是劳动合同了,被辞退,我可以要求赔偿吗?
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可以主张赔偿。用人单位未与员工签订劳动合同,或者劳动合同不给员工,单位都是违法的。如果单位违规解除劳动合同,需要赔偿。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的...
海南在线咨询顾问团咨询我>>被辞退,但未签劳动合同工作十年怎赔偿
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1、如果没有劳动合同法第三十九条规定情形的理由,则单位属于违法解除劳动合同。 2、依据《劳动合同法》...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>转正后没签合同但已辞职能不能转正
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劳动者辞职与有没有与用人单位签订劳动合同是没有直接关系的,一般劳动者辞职是需要提前一个月以书面的形式...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
签了劳务合同但是没有转正但是被辞退这个会被赔偿吗,律师怎么看
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询被刑事拘留过但没判刑会有案底吗
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刘兆庆律师| 高级合伙人,11年经验 在线咨询正式员工被公司辞退怎么赔偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询转正了,但是没签合同可以辞职吗
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单位的员工,辞职没签合同可以的回答,没有合同,形成事实劳动关系,这种情况下,不管是那一方想解除合同,都不需要提前30天通知对方,可以随时解除。劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》(劳社部...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>员工已签合同但没转正被辞退怎么办
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员工还在试用期,那么单位辞退员工的话是没有任何补偿的,只能要求单位结清工资即可。依据《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>针对签了劳务合同但是没有转正但是被辞退这个会被赔偿吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
没有转正但签了劳动合同的员工离职
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用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>没有转正怀孕了会被辞退吗
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公司在试用期内,是可以辞退员工的。相关法律法规规定是不能以员工怀孕为由辞退员工,但是,可以以其他理由...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>没签合同但是没付房租会被起诉吗?
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没签合同不给房租跑了符合下列条件就是能起诉的:被告明确;原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤老板不管但是没有劳动合同怎么处理
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询签无固定期被辞退怎么赔偿
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询遇到签了劳务合同但是没有转正但是被辞退这个会被赔偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
转正了但转正被辞退要赔几倍工资?
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合法辞退不需要支付经济补偿金或者赔偿金用人单位违法解除的,要支付赔偿金经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付六个月以上不满一年的,按一年计算...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>没签合同没转正工作四个月被辞退,会有补偿吗
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没签定书面劳动合同属于用人单位违法,可以要求二倍工资差额的如是违法解除还可以主张赔偿金...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>签了合同但还没有转正可以辞职吗
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可以的,签订劳动合同后还没有转正,也就是处于试用期,劳动者可以提前三天通知用人单位解除劳动合同。若给用人单位造成的直接经济损失、招聘产生的费用,用人单位可以要求承担。一般建议,劳动者可以通过快递或挂号...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>没签劳动合同但写了辞职书可以赔偿
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没签劳动合同但写了辞职书的,可以收集相关能证明存在事实劳动关系的证据,如考勤表、工资流水等,申请仲裁...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>合同没有签字,但是被盖章,有效吗?
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合同盖章不签字有效。法律规定,书面合同自双方当事人签字或盖章时合同成立,依法成立的合同,自成立时生效...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
上班五个月被辞退该怎么赔偿
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姚刚律师| ,6年经验在线咨询没签合同的劳务纠纷怎么赔偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询签了劳动合同但是没有交社保被辞退怎么处理
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1.可以到当地的社保局和地税局投诉,寻求行政部门处理。 2.如果社保局对投诉不处理,不作为,可以行政诉讼,起诉社保局,要求对补交社保问题作出处理。 3、用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的,社会保...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>已经签订劳动合同,但是没有正式劳动合同,被公司辞退了,该怎么办?
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1、劳动法规定,用人单位自用工之日起一个月内必须与劳动者签订劳动合同,未签订的应从第二个月起每月支付劳动者双倍的工资,超过一年的,劳动者有权要求与公司签订无固定期限劳动合同。 2、公司辞退你分两种情况...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到签了劳务合同但是没有转正但是被辞退这个会被赔偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
交了转正申请但是还没签合同想辞职了如何处理
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交了转正申请,但是还没签合同想辞职了,只要提前3天告诉单位就可以了。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工作四年被辞退赔偿几个月工资
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询签了合同工作三个月,没有转正被辞退能要求赔偿吗
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很有可能构成违法解除,你可以主张经济赔偿金...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>签订了医疗合同但是没转正会有工资吗
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有的。 1.企业因受疫情影响导致生产经营困难的,可以通过与职工协商一致采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定工作岗位, 2.尽量不裁员或者少裁员。符合条件的企业,可按规定享受稳岗补贴。 3.企业停...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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