2022年，工伤期间工资可以按最低标准发放吗
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工伤可以享受待遇：医疗费·误工费·停工留薪待遇、一次伤残补助金、护理费、伤残津贴和解除劳动合同时一次...
吴莉律师|专职律师，5年经验咨询我>>
给员工发最低生活保障违法吗？
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不合法的，你可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决的。...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
针对工伤期间工资按最低生活保障发放，这样对吗？，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
最低生活保障是不是低保
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徐来福律师|专职律师，6年经验在线咨询
员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师|，8年经验在线咨询
工资和生活最低保障
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工伤停工留新期的工资和以前的工资待遇是不变的。为了维护你的合法权益建议电话咨询周炜律师或者到周炜律师办公室咨询。...
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2023工伤期间工资是发放最低工资标准吗？
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根据《工伤保险条例》第三十三条规定，工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变，“原工资”，《工伤保险条例...
丰培铭律师|
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试用期工伤休息期间工资是否按最低标准发放
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工伤期间的工资、福利待遇不变的。...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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不明白，就问一问
工伤期间工资按最低生活保障发放，这样对吗？，律师怎么看
济南市最低生活保障标准2021
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贾淑文律师|
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无锡最低生活保障标准是多少
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郑晓明律师|
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产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师|
专职律师，8年经验
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期间发最低生活保障金违法吗？
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身体受伤发生在工作时间工作地点的，可以按照工伤的流程办理。住院期间以及病假期间，用人单位是需要支付病假工资的。...
澳门在线咨询顾问团
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期间,是不是按正常工资发放。还是按最低工资发放
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停工留薪期工资（工伤医疗期间的工资待遇）发放要点： 1、发生工伤前在本单位工作已满12个月的，按工伤前12个月应发工资的月平均工资(含基本工资、奖金和津补贴以及加班工资)计算其原工资标准; 2、发生工...
山东在线咨询顾问团
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被裁员的工资可以按照最低生活标准发放吗？
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裁员补偿标准不是按最低生活标准，具体标准如下： 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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低保户和最低生活保障户一样吗
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最低生活保障和低保户是一样的。低保户是最低生活保障的简称。...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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企业下岗发最低生活保障工资是保险前还是后？
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河的规定是扣除个人缴纳部分后发放。你咨询当地。...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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工伤赔偿包含工伤期间的工资吗
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颜惠律师|
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延迟工资发放违法吗
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霍彩虹律师|
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遇到工伤期间工资按最低生活保障发放，这样对吗？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
放长假是不是按照最低生活保障金发放即可
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根据《山东省企业工资支付规定》第三十一条非因劳动者原因造成企业停工、停产、歇业，企业未与劳动者解除劳动合同，停工、停产、歇业在一个工资支付周期内的，企业应当视同劳动者提供正常劳动并支付该工资支付周期的...
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十级伤残属于最低工资还是最低生活保障
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工伤十级，赔偿金按原工资待遇的，不是按基本工资的，法律依据如下：《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为...
辽宁在线咨询顾问团
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自收自支事业单位工资不能发放有最低生活保障吗?
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各省都有最低工资标准你不能违反省政府的规定...
浙江在线咨询顾问团
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公司按照最低工资发放工资最低工资不包含加班费吗
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最低工资标准，是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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工伤期间工资是按最低基本算的吗
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1、工伤期间的工资标准，应当按照《工伤保险条例》规定的比例发放。 2、按规定比例计算后低于最低工资标...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
退休工资谁发放
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郝科名律师|
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佛山工资最低标准2021
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黄世皓律师|
专职律师，4年经验在线咨询
市最低生活保障工资包括奖金吗？
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不包括。根据国家《最低工资规定》，在劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位应支付给劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。最低工资标准中不包括：职工延长工作时间工资；中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害...
河南在线咨询顾问团
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工资是按最低工资发放还是按正常工资发放
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停工留薪期工资（工伤医疗期间的工资待遇）发放要点： 1、发生工伤前在本单位工作已满12个月的，按工伤前12个月应发工资的月平均工资(含基本工资、奖金和津补贴以及加班工资)计算其原工资标准; 2、发生工...
海南在线咨询顾问团
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工伤按最底保障金发合理吗
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工伤需要在工厂所在地的劳动局提出申请的，申请时需带好证明劳动关系的证明，比如厂牌，工资条，银行的工资...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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工厂停工停产工资怎么发放
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徐来福律师|
专职律师，6年经验在线咨询
在员工工伤养伤期间，公司按地方最低工资发放合法吗
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不合法，因为按照相关法律规定，工伤养伤治疗期间的工资不能受影响，需要按照正常工资发放，周期为12个月！除非你平时的工资低于当地最低工资标准，才能按照最低工资来发放。...
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期间工资按市发放对吗
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对呀1、工伤期间的工资标准，应当按照《工伤保险条例》规定的比例发放。2、按规定比例计算后低于最低工资标准的，按最低工资标准发放。工伤保险条例第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系...
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