解除劳动合同不办理离职手续会怎么样
图文355人已浏览
单位单方面解除劳动关系,员工同样是需要办理离职手续的。根据被辞退的原因不同,员工可以要求单位支付经济...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>员工怎么解除劳动合同,员工解除劳动合同的手续
图文148人已浏览
一、对于劳动者来说,解除劳动合同时应办理如下手续: 1、按劳动法规定的时间与要求,提前给用人单位发出...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对职工提前解除劳动合同,怎么办理手续,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
怎样写解除劳动合同
视频640人观看
胡婷婷律师|专职律师,7年经验在线咨询工伤不解除劳动合同怎样赔偿
视频746人观看
刘沛文律师|,4年经验在线咨询办理离职手续时提前解除劳动合同应注意什么
问答584人已浏览
员工提前解除劳动合同应该注意的事项如下: 1、寻找单位的违法行为,随时向单位行使单方解除权。 2、与单位协商解除劳动合同。 3、提前三十天通知单位解除劳动合同。...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>辞职后未办理任何解除劳动合同手续怎么办
图文143人已浏览
员工离职必须办理离职手续并解除劳动合同,如不解除则还是属于公司员工。在员工依法办理离职手续后,用人单...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动合同解除后的手续办理
图文163人已浏览
(一)提前给用人单位发出书面解约通知。如正常情况下,劳动者提前解除劳动合同,应提前三十天书面通知用人...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
职工提前解除劳动合同,怎么办理手续,律师怎么看
不续签劳动合同需要提前通知吗
视频2,999人观看
肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询劳动合同怎么解除不算违约
视频1,663人观看
姜超律师| 专职律师,9年经验 在线咨询离职证明和解除劳动合同证明区别
视频24,055人观看
胡婷婷律师| 专职律师,7年经验 在线咨询劳动合同解除手续要提前几天办好
问答584人已浏览
劳动者解除劳动合同应当提前30天,如果是在试用期内,应当提前3天。 如果用人单位有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>员工未提前解除劳动合同怎么赔偿, 单位要提前解除劳动合同怎么办?
问答584人已浏览
1,提前解除合同是违法行为。 单位违法解除劳动合同,你可以要求双倍支付经济补偿金. 经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算,每工作满一年支付一个月工资作为经济补偿金,超过半年不足一年的,支付一个月工...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>针对职工提前解除劳动合同,怎么办理手续,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
固定期限劳动合同怎样提前办理离职手续
图文68人已浏览
有固定期限的劳动合同,正常情况下劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>怎么办理职工劳动合同变更手续
图文79人已浏览
变更劳动合同时的处理: 1、应经由用人单位与劳动者协商一致,双方可以就劳动合同约定的内容进行变更; ...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动局协议劳动合同提前解除怎么办
图文80人已浏览
被提前解除劳动协议,劳动者按以下情形处理:用人单位提前解除劳动合同属于《劳动合同法》第四十六条情形之...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>什么情况下员工可以解除劳动合同
视频850人观看
严卫其律师| 专职律师,9年经验在线咨询什么是违约解除劳动合同
视频1,394人观看
郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到职工提前解除劳动合同,怎么办理手续,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
解除劳动合同没有办理离职手续离职工伤怎么赔偿
问答584人已浏览
首先需要申请工伤认定,在康复之后申请劳动能力鉴定判定伤残等级,之后申请工伤待遇审核获取赔偿。 《工伤保险条例》 第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>本人提出解除劳动合同,辞职手续办理流程是什么
问答584人已浏览
1、依法立即解除劳动关系,如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动,不按合同约定支付工资等,职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求。2、根据职工自己的选择,提前30天以书面形式通知单位解除劳动...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>职工主动提出与企业解除劳动合同后部分职工提出解除劳动合同怎么办
问答584人已浏览
职工主动提出与企业解除劳动合同后部分职工在以书面通知用人单位30日后主动离职,不予理会用人单位的赔偿要求,用人单位则不给职工办理人事关系和档案的调转手续,职工离职后人事关系和档案长期留置在原用人单位;...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>提前解除合同有手续费吗
图文84人已浏览
劳动者提前解除劳动合同,除违反服务期约定外,一般不需要支付违约金。而用人单位提前解除合同,具有无过错...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同解除是什么前提?
图文135人已浏览
解除劳动合同的前提是: 1、劳动者违反劳动合同约定或者不符合合同约定的岗位要求; 2、用人单位违反劳...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
法定解除合同提前多久通知
视频2,856人观看
李方勇律师| 专职律师,11年经验在线咨询非法解除劳动合同认定
视频3,505人观看
吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询孕期女职工提前解除劳动合同劳动者能否解除
问答584人已浏览
【女职工三期特殊保护】《劳动合同法》第四十二条规定:劳动者有下列情况之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:(四)女职工在孕期、产期、哺乳期的;劳动部《违反〈劳动法〉有关劳...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>解除劳动合同时,单位可否提前解除职工
问答584人已浏览
1、劳动者主动提议解除劳动合同的,只需要提前三十日通知用人单位,即可解除,不需要支付经济赔偿。 2、劳动者无犯错的,用人单位提议解除劳动合同的,需要向劳动者支付相应的经济赔偿。 3、用人单位违法解除劳...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>遇到职工提前解除劳动合同,怎么办理手续,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
怀孕可以办理劳动合同解除手续吗
图文67人已浏览
不可以解除劳动合同。怀孕期间被解除劳动合同的劳动者可以申请劳动仲裁,请求确认用人单位的解除劳动合同行...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>解除劳动合同与开除的区别是什么?
视频1,825人观看
杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询没有办理调动手续怎么解除劳动合同
问答584人已浏览
用人单位不能以办理调动手续为由不与劳动者签订劳动合同,用人单位不签订劳动合同的行为违法,劳动者可以依法要求用人单位根据劳动合同法第八十二条规定支付二倍工资。相关法律规定:《中华人民共和国劳动合同法》第...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>企业员工自动离职的解除劳动合同手续怎么办理为妥?
问答584人已浏览
1、员工写离职申请书,单位同意。2、工作手续移交。3、如果您是公司的话请在和员工的手续上注明双方无任何劳动争议。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询