女性年满55周岁是劳动关系嘛
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女性年满55周岁不是劳动关系。 女性工人的法定退休年龄为50周岁。 因此，超过50周岁的女性工人，其...
李俐律师|专职律师，3年经验咨询我>>
年满60周岁怎样界定
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年满六十周岁，则该年龄应以身份证所示出生日期为准，待达到60周年后的翌日开始计算。例如，假设您的身份...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
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如何解除劳动关系
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劳动者怎样才能解除劳动关系
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杨建莉律师|创始人，9年经验在线咨询
年满58周岁，10级伤残与解除劳动关系怎么赔付
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要求按照工伤的标准进行赔偿，10级工伤一次性残疾赔偿金是9个月本人工资，社保支付一次性医疗补助金，单位支付一次性就业补助金，单位之前还有没有赔偿的金额，一次性主张完毕...
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年满16周岁不满18周岁自愿发生关系
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如果双方自愿的，不构成犯罪。是否构成犯罪要根据该少女的年龄和是否自愿来决定：与已满14周岁，未满16...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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老人满60周岁当年个税怎样扣除
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老人满60周岁当年个税扣除方法： 1、独生子女的扣除标准一个月2000元； 2、非独生子女由几个共同...
覃永雄律师|
专职律师，30年经验
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不明白，就问一问
年满60周岁怎么解除劳动关系，律师怎么看
男士退休60周岁还是65周岁
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黄世皓律师|
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同居关系怎么解除
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贾江红律师|
专职律师，12年经验
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已满12周岁不满14周岁犯罪负什么责任
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彭景丽律师|
合伙人，13年经验
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60岁劳动关系解除合法吗
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60岁以后劳动关系判决合法，法律没有禁止用工单位聘用超过60岁的劳动者，超过60岁仍然可以超过劳动者。劳动权作为公民的权利，每一个都可以享有。 根据《劳动合同法》第十条，建立劳动关系，应当订立书面劳动...
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法律规定达到60周岁后能不能解除劳动关系
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法律规定年满60岁不必须解除劳动关系，我国法律对劳动者劳动年龄没有限制，超过60岁的人依然可以继续在工作岗位工作，任何单位不能以员工年满60岁为借口去辞退他们。 我国《劳动法》中仅规定禁止雇佣16周岁...
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年满60周岁的劳动者辞退有补偿吗
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劳动者年满60周岁被单位辞退，不需要支付经济补偿金，60周岁的劳动者，可以办理退休手续，跟单位直接解...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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未满十六周岁能否确认劳动关系
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1、招用未满十六周岁的暑假工，从法律上是违法的，但实际上却很难认定。 2、招用的都是熟人、亲戚，朋友...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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年满60周岁发生工伤
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年满六十岁发生工伤，工伤者已经开始享受基本的养老保险待遇，用人单位与劳动者之间是劳务关系，不能走工伤...
章法律师|
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劳动关系和劳务关系有什么区别
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刘星律师|
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劳务关系和劳动关系的区别
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刘哲宏律师|
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年满60周岁劳动合同，是否还能与单位构成合同关系
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关于年满60周岁劳动合同。《劳动合同法》第44条 （二）项规定：劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的，劳动合同终止。2010年9月14日起施行的《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释...
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未满14周岁和未成年发生性关系能解除吗
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1、根据法律规定，与年龄未满14周岁的女性发生性行为，无论该女性是否同意，男性都将成立强奸罪。但是，已满十四周岁不满十六周岁的人偶尔与幼女发生性行为，情节轻微、未造成严重后果的，不认为是犯罪。“情节轻...
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劳务关系不满60岁工伤怎么认定
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超过60岁的劳务关系不能认定工伤。根据《工伤保险条例》第十八条的规定，提出工伤认定申请应当提交的材料中包括与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料，而超过60岁的劳务关系不是劳动关系，所以...
海南在线咨询顾问团
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60岁企业员工解除劳动关系有法律效力吗
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超过60岁解除劳动关系一般是符合我国法律规定的。男年满60周岁，女年满50周岁的工人应该退休；劳动者...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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未满60周岁能否签订劳动合同
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如果您已经达到退休年龄，且已享受退休待遇，则不能...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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怎么与养子解除收养关系
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李丽萍律师|
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非法同居怎样解除关系
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李方勇律师|
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年满55周岁解除劳动合同赔偿办法是什么？
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会按照劳动者的工作年限来计算。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限...
内蒙古在线咨询顾问团
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搬迁时，对年满55周岁的员工可以解除关系吗
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对于男性员工，如果在本单位连续工作满15年，那么单位不得依据劳动合同法第四十条、第四十一条规定解除或终止劳动合同，即使劳动合同到期也应当续延（不是续签）至劳动者年满60周岁退休，否则违法。如果不满15...
安徽在线咨询顾问团
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不满60岁的劳动者和单位是否存在劳动关系
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超过60岁的劳动者未办理退休手续的和单位之间存在劳动关系，劳动者退休后返聘的一般以雇佣关系处理。退休...
张丽丽律师|
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女满40周岁怎样交社保
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郝科名律师|
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工地劳动合同没有满60周岁怎么赔偿
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1、工地十级工伤没有劳动合同又有六十周岁，如果已经进行工伤认定和伤残鉴定的话，仍可以要求按工伤保险条例进行赔偿的。2、《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一...
内蒙古在线咨询顾问团
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女职工年满50周岁一定要终止劳动关系吗
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女职工年满50周岁是一定要终止劳动关系的。根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条（一）规定，：男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续满十年的，应该退休。根据《中华人民共和国实施条例》第二十一条...
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