公司用辞退员工的方式来包括哪些方式
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公司辞退员工的方式有: 1、预告性辞退。预告性辞退是指企业在辞退职工时,按照法律的规定提前30天通知...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>救济公平包括
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救济公平包括法律救济;司法救济;仲裁救济;行政司法救济。 公平正义的治国理念主要体现在政府应大力组织...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对员工被公司辞退的法律救济包括哪些?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
卫生法律救济的途径有哪些
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李娟律师|专职律师,4年经验在线咨询正式员工被公司辞退怎么赔偿
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唐玉蓉律师|专职律师,3年经验在线咨询员工违法辞退有哪些法律的救济?
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员工被公司违法辞退后有下列法律救济途径: 1、与公司协商,要求其继续履行劳动合同或者支付违约金; 2、协商不成的,可以申请调解; 3、申请劳动仲裁;或者及时去人民法院起诉。...
宁夏在线咨询顾问团咨询我>>工伤认定的救济措施包括哪些?
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工伤认定的救济有: 1、协商赔偿:发生工伤纠纷后,当事人协商赔偿事宜; 2、申请调解:协商不成的,向...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工被辞退的原因包括什么
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1、员工能力和技能达不到用工要求,不能胜任现工作岗位。 2、员工因违反纪律和相关制度,达到辞退条件。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工被公司辞退的法律救济包括哪些?,律师怎么看
公司收购的类型包括哪些
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肖卫华律师| 专职律师,10年经验 在线咨询劳动法规定哪些员工不能辞退
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询法律救济途径
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询公司辞退员工赔偿经济损失包括赔偿哪些
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没有劳动合同的员工离职后造成公司损失,员工已经离职的,造成用人单位损失,用人单位不得要求赔偿的,如果在职期间造成用人单位损失的,用人单位可以依法追究赔偿的。法律依据如下:《工资支付暂行规定》第十六条因...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>员工辞退,奖金包括公司的哪些方面
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年终奖方面,要按照员工的工作月份占一年的比例来享受年终奖,但员工要举证证明公司有年终奖及年终奖已发放,因此,若公司不给年终奖,员工只能等到年终奖已发放时才能申请仲裁。关于年终绩效奖金的问题,年终绩效奖...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工被公司辞退的法律救济包括哪些?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
行政救济的途径包括哪些
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行政救济的途径有行政复议、行政诉讼、行政赔偿。 (一)行政复议 公民、法人或者其他组织对行政管理机关...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>被辞退包括哪些影响
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一、劳动者被单位辞退,是不会对单位有什么影响的,对于用人单位的违法辞退,劳动者可以申请劳动仲裁,要求...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>离职包括被公司辞退吗?离职都包括哪些情况呢
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包括,离职都包括辞退、辞职、法定终止。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>哪些情况属于变相的辞退员工
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庞娜律师| 专职律师,4年经验在线咨询被公司辞退补偿几个月的工资
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询遇到员工被公司辞退的法律救济包括哪些?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公务员被依法辞退的条件包括哪些
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根据《中华人民共和国公务员法》第十三章第八十三条的规定公务员被依法辞退的条件,公务员有下列情形之一的,应予以辞退: 1.在年度考核中,连续两年被确定为不称职的; 2.不胜任现职工作,又不接受其他安排的...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>公司辞退员工绩效奖金包括哪些
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【违法解除双倍经济补偿金的赔偿金】使用者违反本法的规定解除或终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,使用者必须继续履行的劳动者不要求继续履行劳动合同或者不能继续履行劳动合同的,使用者必须根据本法第...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>公司辞退员工离职证明包括哪些?
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辞职与辞退应该是两种性质完全不同的离职方式。 公司辞退员工离职证明辞职一般由当事人一方主动向工作单位提出申请辞去所担任的工作,对当事人今后重新就业一般影响不大(当然,如果频繁的辞职,重新就业单位多会考...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>公司对员工违法辞退有哪些法律补偿
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员工被公司违法辞退后有下列法律救济途径:与公司协商,要求其继续履行劳动合同或者支付违约金;协商不成的...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>违约的救济方式不包括,法律规定是哪些?
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违约事件大体可以分为两类:一类是实际违约事件,即借款人已经发生了的违约事件,如借款人不按约偿还贷款本...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司怎么辞退员工不用赔偿
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樊国华律师| 合伙人,15年经验在线咨询员工违反公司规定可以辞退吗
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动合同法中辞退公司员工的内容包括哪些?
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劳动合同法辞退员工,遵照以下规定:劳动者有过失性辞退情形的,用人单位可以单方面解除劳动合同;劳动者存在非过失性辞退情形的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者支付代通知金后可以解除劳动合同;...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>员工被辞退如何进行救济
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1、《劳动法》规定:劳动者与用人单位发生纠纷的,可以向仲裁机构申请仲裁。 2、《劳动争议调解仲裁法》第二十九条规定:对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的,申请人可以就该劳动争议事项向人民法...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工被公司辞退的法律救济包括哪些?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司辞退员工被告上法庭,被辞退和被开除区别有哪些
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它们有以下三种区别: 1、它们的类别、审批时效不同。开除是属于行政处分,而且是最严厉的一种处分。辞退...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司变相调岗辞退员工怎么办?
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湛青青律师| 创始人,5年经验在线咨询司法救济是什么意思,司法救济的主要内容,司法救济的种类包括哪些
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司法救济:是指当宪法和法律赋予人们的基本权利遭受侵害时,人民法院应当对这种侵害行为作有效的补救,对受害人给予必要和适当的补偿,以最大限度地救济他们的生活困境和保护他们的正当权益,从而在最大程度上维护基...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>公司辞退员工包括年终奖么
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申请劳动仲裁。主张赔偿的1根据情况而定的13...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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