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延迟复工期内用人单位应如何计算劳动者的工资报酬

2020-10-06 245人已浏览

张丽丽律师专职律师

北京市京师律师事务所

擅长：婚姻家庭、公司法、债权债务

近期30天评分：5.0 服务人数：1,154
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专业分析

迟延复工期内用人单位计算劳动者的工资报酬的方式是2020年2月3日至延迟复工宣告结束之日为延迟复工期；因人民政府采取疫情防控紧急措施导致劳动者不能到岗工作的，延迟复工期限内除休息日外，视为劳动者提供了正常劳动。

法律依据

根据《工资支付暂行规定》第十二条，非因劳动者原因造成单位停工；停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。

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