公司放假病假工资到期可以缓发吗
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公司在疫情期间放假，如果与劳动者协商一致的，工资能缓发，在一个工资支付周期内的工资要按劳动合同规定的...
孟金龙律师|专职律师，4年经验咨询我>>
工伤期间，公司单位，不发放工资，合理嘛
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不合理，在12个月停工留薪过后，经设区市级的劳动局的劳动能力鉴定委员会批准还可以适当延长最多12个月...
丰培铭律师|专职律师，12年经验咨询我>>
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产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师|专职律师，7年经验在线咨询
员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师|，7年经验在线咨询
病假工资发放是什么情况下，病假工资发放标准为
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《劳动合同法》有以下规定： 第四条职工患病，医疗期内停工治疗在6个月以内的，其病假工资按以下办法计发： (一)连续工龄不满10年的，按本人工资的70%发给; (二)连续工龄满10年不满20年的，按本人...
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司法普惠: 公司放假期间工资发放规定
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公司放假期间工资发放规定：产假期间，用人单位未缴纳生育保险费的，按照女职工产假前工资的标准支付工资；...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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单位经营不好放假，放假期间不给发工资合法吗
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不合法，非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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不明白，就问一问
病假期间公司发放工资不到位情况，律师怎么看
疫情期间不上班不发工资合法吗
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李加刚律师|
律所主任，19年经验
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擅自离职公司不发放工资合法吗
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李加刚律师|
律所主任，19年经验
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病假期间辞退员工怎么赔偿
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李加刚律师|
律所主任，19年经验
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一般情况下公司放假期间工伤工资有吗？
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根据《工伤保险条例》的规定，就公司放假期间工伤工资有吗，职工发生工伤后，从事故发生之日起至伤残等级评定作出前这段期间，享受停工留薪期待遇。在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留...
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工伤期间单位按病假工资发放合理吗?
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工伤期间单位按病假工资发放不合理。职工病假工资按不低于当地最低工资标准80%由用人单位自主确定支付办法。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变...
辽宁在线咨询顾问团
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针对病假期间公司发放工资不到位情况，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
环保期间公司放假这期间没有工资这种情况合理吗？
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没有工资是不合理的，请到劳动局主张仲裁。...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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工资何时发放职工病假期间工资标准
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病价工资计算首先必须确定两个变量，一是病假工资计算基数，二是病假公司的计算系数。病假工资的计算基数一...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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病假期间工龄工资是否照常发放？
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病假期间，用人单位不用支付工龄工资的，按规定支付病假工资就可以的，根据相关法律的规定，职工患病或非因...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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请假不发工资合法吗
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黄世皓律师|
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退休工资谁发放
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郝科名律师|
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遇到病假期间公司发放工资不到位情况，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
病假期间还发工资吗病假工资规定2020病假工资发放标准
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【网友咨询】我在单位工作没有超过一年，现在因病不能上班，请问律师医疗期是多长时间也就是我一年病假不能超过几天，病假期间还发工资吗【律师解答】病假在劳动法规上称作“医疗期”。医疗期：是指企业职工因患病或...
香港在线咨询顾问团
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产假期间，公司不发工资怎么办，什么情况下
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产假期间公司不发工资怎么办 一是向企业主管部门或劳动监察部门申诉。 女职工劳动保护的权益受到侵害时，依照国务院的有关规定，有权向所在单位的上级主管部门或者该单位所在地区、县劳动部门提出申诉。受理申诉的...
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请产假期间担心公司不给发放工资你一般产假属于事假情况吗
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产假属于劳动者的法定待遇，也可以称之为劳动者的权利假或福利假，不是事假或病假，法定产假不影响劳动者的考勤（视为出勤）与工资收益...
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员工长期请病假，员工长期病假期间工资发放多久呢？
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病假工资由用人单位按不低于当地最低工资标准80％自主确定支付标准。根据《劳动法》第四十七条、劳动部《...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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用人单位发病假期间是否可以不发工资？
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用人单位不能不发员工病假期间的工资。病假工资可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的8...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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公司一直不发工资怎么办拖欠
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霍彩虹律师|
高级合伙人，7年经验在线咨询
公司不发工资一直拖欠怎么办
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林晓杰律师|
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法定放假期间公司发工资吗
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2007年国家法定节假日制度调整方案体现了以下原则：一是法定休假日天数要与经济社会发展阶段相适应；二是法定节假日安排要有利于弘扬和传承民族传统文化；三是节假日制度安排要尽量减少对经济社会运行影响和冲击...
陕西在线咨询顾问团
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病假期间工人工资发不发
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在疫情隔离期间，工资正常发放。 疫情期间员工工资这样计算： 1、企业停工停产在一个月内的，企业应支付职工标准工资； 2、超过一个月的，职工正常上班，企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准； 3、...
四川在线咨询顾问团
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疫情放假公司不给工资
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根据中华人民共和国传染病防治法的规定。隔离期间，被隔离人的单位不得克扣被隔离人的工资。政府及有关部门...
王勇律师|
专职律师，18年经验
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2020年病假工资新规定
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刘星律师|
专职律师，4年经验在线咨询
怀孕期间员工请病假, 公司不给工资, 这种情况下, 公司怎么结算工资
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劳动者依法请产假的，劳动者的工资不变，产假期间，工资照发，按照原来正常上班的工资执行。劳动部《关于女职工生育待遇若干问题的通知》劳险字（1988）2号第一条规定：女职工怀孕不满四个月流产时，应当根据医...
江苏在线咨询顾问团
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疫情期间放假了公司有工资吗
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1.企业因受疫情影响导致生产经营困难的，可以通过与职工协商一致采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定工作岗位， 2.尽量不裁员或者少裁员。符合条件的企业，可按规定享受稳岗补贴。 3.企业停工停产在...
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