隔离期间是否可以仅发放基本工资
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根据目前的国家和地方性政策,基本上各地规定了对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人; 密切接触者因被...
发工资一定要基本户吗
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员工的工资发放,按规定是基本户发放的。基本存款账户是办理转账结算和现金收付的主办账户,存款人只能在银...
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缴纳五险一金是基本工资还是实发工资
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延迟工资发放违法吗
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中间休假的钱可以给我发放基本工资吗?
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1、已经享受到生育津贴期间的产假工资单位是否再支付,应按单位规定执行。用人单位应自用工之日起30天内办理参保,并从用工当月起开始缴费。2.单位应按规定参保缴费,属于单位承担社保费用由单位承担。属于个人...
一般病假工资按哪个基本工资发放?
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病假基本工资基数的确定如下: (一)劳动合同有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位...
生育津贴会扣掉基本工资发放吗
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产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受。...
不明白,就问一问
工资不通过基本户发放可以吗,律师怎么看
退休工资谁发放
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擅自离职公司不发放工资合法吗
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基本户开户许可证怎么办理
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工资可以在基本账户扣吗?
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员工的基本工资不可以随便扣发,这是属于违反劳动法的行为。劳动部的《工资支付暂行规定》第十五条用人单位不得克扣劳动者工资。第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要...
被公司开除, 只发基本工资, 不发工资, 可以要求公司赔偿基本工资吗
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用人单位无故辞退劳动者的,其工资应当按照劳动者离职前十二个月的平均工资来进行计算的,并不是按一个月的基本工资来计算的。用人单位开除、解雇劳动者,是否应该支付补偿或赔偿,分以下3种情况:1、用人单位与劳...
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工伤休假工资是只发基本工资还是全额发放
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工伤休假工资不是只发基本工资,是全额发放。若职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医...
基本工资不发算是违法吗
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是违法的。如果用人单位没有按时发放和提供工资明细,劳动者可以向所在地的劳动保障监察大队举报。劳动部门...
基本工资可以变动吗?
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不可单方面随意更改,但可协商更改,合同没注明的,可参考过往工资记录,下限不低于当地规定的最低工资。...
户口本掉了不是户主可以补办吗
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工厂停工停产工资怎么发放
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当月发放总工资,次月发放基本工资是对的吗?
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工伤在停工留薪期间的工资待遇是不变的。...
工资如何发放?只发基本工资算违法吗?
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产假期间只发基本工资不合理,涉嫌违法。一、《女职工劳动保护特别规定》第五条规定,用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。 1、参加了生育保险的,由生育保险基...
发工资一定要基本户吗
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是的。一般账户是不可以给员工发工资的。法律依据根据中国人民银2009年5月颁布的《人民币银行结算账户管理办法》第三章第三十三条规定:基本存款账户是存款人的主办账户。存款人日常经营活动的资金收付及其工资...
非基本户也能代发工资么
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基本户是办理转账结算和现金收付的主办账户,经营活动的日常资金收付以及工资、奖金和现金的支取均可通过该...
发放工资不发如何办理可以停工吗
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不发工资不可以停工,但劳动者可以单方面解除劳动合同并且要求用人单位支付经济补偿和拖欠的工资。经济补偿...
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工伤工资发放标准是怎样
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员工工伤期间工资如何发放
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有基本户可以不开专用发票吗
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不能的,没有开对公账户是不可以开普票,深圳小规模公司一个季度有九万的免税额度,增值税专用发票是开不了的,没有对公账户你是扣不了税的...
产假可以按基本工资发放吗?这样是否合理呢?
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工资和生育保险属于两个概念,生育期间发什么工资,这是单位工资管理规定解释的范畴,不属于生育保险范畴。具体产假工资可参考《北京市工资支付规定》第四十四条,“根据本规定第十四条计算加班工资的日或者小时工资...
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代发工资必须从基本户打款吗
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员工的工资发放,按规定是基本户发放的。基本存款账户是办理转账结算和现金收付的主办账户,存款人只能在银...
个体工商户可以过户变更法人吗
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产假要按基本工资发放。
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有生育保险的人按公司上年度员工的月平均工资计算,没有生育保险的人按公司的产假补贴标准支付。女职工生育或流产的医疗费用,根据生育保险规定的项目和标准,参加生育保险的,由生育保险基金支付的未参加生育保险的...
基本工资怎样发放最低
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我们婚假和丧假是全额工资,还有给红包和抚恤金,产假是按照北京市最低工资给的,因为我们这边员工都是外地的居多。享受不了生育险。...