如何申请双倍工资赔偿
图文129人已浏览
用人单位无故辞退劳动者的,应当向劳动者支付赔偿金。用人单位无故辞退劳动者的,应当向劳动者支付赔偿金,...
年薪制如何计算双倍工资
图文107人已浏览
年薪制双倍工资的计算为:可以按未订立劳动合同所对应的时间主张双倍工资;医疗期、孕期、产期、哺乳期期间...
针对双倍工资赔偿如何算?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
未签订合同 双倍工资计算
视频1,574人观看
节假日三倍工资算4倍吗
视频3,011人观看
工资怎么算双倍赔偿
问答584人已浏览
双倍工资的计算基础是劳动者的月工资,月工资是指劳动者在劳动合同终止或终止前12个月的平均工资。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市人民政府公布的上一年度职工月平均工资的三倍,按月平均工资的三倍...
双倍工资赔偿是按实发工资计算吗
图文208人已浏览
一般来说法律是这样规定的:经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算。...
工资给双倍工资怎么赔偿
图文109人已浏览
双倍工资赔偿有两种:用人单位没有与员工签订劳动合同,劳动者工作满一个月的次日可以要求双倍工资赔偿;用...
不明白,就问一问
双倍工资赔偿如何算?,律师怎么看
最高院关于双倍工资仲裁时效
视频5,818人观看
双倍赔偿金的6个条件是什么
视频4,211人观看
交通事故工伤双重赔偿该如何认定
视频888人观看
2022年双倍工资赔偿怎么算
问答584人已浏览
用人单位用工满一个月未签订书面劳动合同的,应当向劳动者支付二倍工资。...
仲裁中双倍工资应该如何赔偿?
问答584人已浏览
《劳动争议调解仲裁法》 第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求...
针对双倍工资赔偿如何算?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
如何确定双倍工资计算基数?
图文101人已浏览
关于双倍工资的计算基数一般是根据劳动者月工资应得收入确定。包括基本工资、绩效工资、奖金等报酬,但是一...
如何辞职有双倍工资
图文106人已浏览
用人单位没有与劳动者签订劳动合同是可以要求双倍赔偿金的。但是,如果只是离职的话,自己主动辞职无法获得...
童工如何拿到双倍工资
图文138人已浏览
使用童工属于严重违法行为,前提就是违法的,不存在未签订劳动合同的双倍工资事宜,用人单位会受到劳动保障...
赔偿的n+1工资怎么算
视频6,710人观看
工资拖欠赔偿怎么计算
视频561人观看
遇到双倍工资赔偿如何算?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工双倍工资能算双倍工资吗
问答584人已浏览
用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付2倍的工资。用人单位违反规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支...
应支付双倍工资的情形有哪些,双倍工资应如何计算
问答584人已浏览
在现实工作中,一些用人单位出于规避用工风险、少缴社会保险费用等目的,或者认为其在用工上属劳务关系,不签订任何书面劳动合同,这种行为可能会影响劳动者维权,也不符合法律规定。那么应支付双倍工资的情形有哪些...
如何确定工资双倍的和计算?
问答584人已浏览
劳动关系双方约定月薪的,双倍工资的计算基数应当按照双方约定的正常工作时间确定。双方对月工资没有约定或约定不明的,应按《劳动合同法》第18条规定来确定正常工作时间的月工资,并以确定的工资数额作为双倍工资...
请问,劳动法规定的双倍工资赔偿,是如何计算的
图文118人已浏览
(一)用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的...
双倍工资赔偿胜诉几率
图文198人已浏览
如果能够明确证明存在需要支付双方工资的情形,也就是用人单位未在用工一个月之内与员工签订劳动合同的,那...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工伤如何界定和如何赔偿
视频1,321人观看
什么情况下企业要支付双倍赔偿金
视频2,566人观看
双倍工资是什么意思,如何索要双倍工资
问答584人已浏览
双倍工资,就是两倍工资、二倍工资的意思,是《劳动合同法》第82条规定的。主要是在用人单位未与劳动者签订书面劳动合同时的规定,中国人喜欢把二倍说成双倍,如同消费者权益保护法第49条的双倍赔偿。依据《中华...
要求赔偿双倍工资有多大胜算?
问答584人已浏览
关键就是需要你和用人单位有劳动关系的证据。比如有公司名称的工装、工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡、工资条、考勤记录、社会保险缴纳记录、同事证言(离职在职的都可以)、录音录像或者其它有你名字和公章...
遇到双倍工资赔偿如何算?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
双倍工资赔偿包括已付工资吗?
图文235人已浏览
双倍工资是说,劳动者要求签订劳动合同,用人单位不签的,从第二个月内到一年,付双倍工资,比如,1月建立...
独生子女征地补偿双倍
视频1,754人观看
如何支付双倍工资?
问答584人已浏览
怎么支付:《》第八十二条规定:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳...
拖欠工资会怎样,如何解决,双倍赔偿
问答584人已浏览
拖欠工资不会双倍赔付。根据我国有关法律法规,用人单位未按照劳动合同或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付差额;逾期不支付...