平均工资分配算加班费吗?
图文84人已浏览
在计算平均工资时,会把加班费算在内。平均工资是一项反映工资总体水平的指标,指企业、事业、机关单位的职...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>加班到11点咋算工资啊
图文100人已浏览
工作日加班到11点,工资不得低于平时时薪的1.5倍。...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对平时月工资5000元加班费咋算,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
加班不给加班费给调休违法吗
视频5,072人观看
肖丹婷律师|,7年经验在线咨询偷5000元怎么判刑
视频5,827人观看
覃程律师|专职律师,7年经验在线咨询月平均工资算加班费吗
问答584人已浏览
根据1989年9月30日国务院批准1990年1月1日国家统计局令第一号发布劳动法中,关于公司支付补偿金中,十二个月工资的平均数,其中包括加班工资。 《关于工资总额组成的规定》第二章工资总额的组成第四条...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>底薪1800平时加班1.5倍怎么算工资
图文828人已浏览
月工资除以一个月计薪的天数,今年中国节假日调整后的月计薪天数为21.75天底薪1800除以 21. ...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>周六日加班费(平时)
图文267人已浏览
周六周日加班工资标准周六周日应该休息而加班的,属于休息日加班,单位应该支付200%的加班工资。 工作...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
平时月工资5000元加班费咋算,律师怎么看
工伤赔偿月工资怎么算
视频2,585人观看
刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询加班费怎么支付
视频1,516人观看
史素红律师| 专职律师,9年经验 在线咨询劳动法加班费规定
视频11,525人观看
张来律师| 专职律师,4年经验 在线咨询元旦节加班工资咋算,是平常的三倍吗
问答584人已浏览
元旦节加班工资,如果是一号加班支付不低于工资的百分之三百的工资报酬,其余两天假期安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>月薪5000如何算加班工资
问答584人已浏览
月工资5000千,加班费按月工的70%计算是不合法的,按规定,加班费的计算基数为员工的月工资的,法律依据如下: 《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>针对平时月工资5000元加班费咋算,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
每月加班超过36小时加班费怎么算
图文891人已浏览
加班需要征求劳动者的同意,并且加班需要支付加班费。每天加班不得超过3小时,每月不得超过36小时,休息...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>加班到晚上十一点咋算工资
图文69人已浏览
员工在工作日加班到晚上十一点,工资应按照不低于其小时工资基数的150%计算。而工资基数应以劳动合同约...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工伤平均工资是否包括加班费
图文86人已浏览
工伤平均工资是不包括加班费的。按照规定,停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工因工伤不能上班工资怎么算
视频2,576人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询第一次盗窃5000元怎么判
视频2,063人观看
李娟律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到平时月工资5000元加班费咋算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
平时加班费怎么算,平时加班费怎么计算,加班费
问答584人已浏览
工作日加班费的计算方法:月薪÷21、75÷8×加班时数×1、5倍。加班费是指劳动者根据用人单位的生产和工作需要,在规定的工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>公司加班不给加班费咋维权,工资咋算
问答584人已浏览
1、对于实行不定时工作制和综合计算工时工作制等其他工作和休息办法的职工,企业应根据《中华人民共和国劳动法》第一章、第四章有关规定,在保障职工身体健康并充分听取职工意见的基础上,采用集中工作、集中休息、...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>月加班都算平均工资吗
问答584人已浏览
1、包括奖金、津贴、补贴 2、《劳动合同法实施条例》第二十七条:劳动合同法第四十七条规定的经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算,包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。劳动者在劳动...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>5000元工资怎么计算税
图文178人已浏览
应纳税所得额=月度收入-5000元(起征点)-专项扣除(三险一金等)-专项附加扣除-依法确定的其他扣...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>平时工资不低于加班的时薪的
图文69人已浏览
劳动者的日常加班时薪不低于平时工资的150%;休息日不能补休的加班时薪不低于工资200%的报酬;法定...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
偷盗5000元以上怎么判刑
视频2,880人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动法加班费金额标准
视频1,992人观看
刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询加班工资咋算
问答584人已浏览
依据以下规定计算加班工资:《劳动法》第四十四条规定:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>平均工资算不算加班费
问答584人已浏览
1、平均工资,是一项反映工资总体水平的指标,指企业、事业、机关单位的职工在一定时期内平均每人所得的货币工资额。计算公式为:职工平均工资=报告期实际支付的全部职工工资总额/报告期全部职工平均人数; 2、...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到平时月工资5000元加班费咋算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
加班费算不算应发工资
图文233人已浏览
算。工资支付的项目,一般包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、延长工作时间的工资报酬以及特殊情况...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>辞职了拖欠工资不发咋办
视频1,212人观看
贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询平时加班工资怎么算?
问答584人已浏览
加班工资计算方法:1、计算加班工资时,日工资按平均每月计薪天数21、75天折算,小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。也就是说,假日加班补贴=加班补贴的计算基数÷21、75×300%假日加班补贴=加...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>平时加班工资怎么算?
问答584人已浏览
证明加班时间方面的证据主要包括:考勤表、考勤卡、加班审批单、加班通知、监控录像、证人证言、加班时所做工作形成的书面文字记录、电子邮件等。 《劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询