车辆车祸报废怎么计算赔偿
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如果是报废车造成了交通事故,没买保险的,那会按实际损失,由肇事者承担赔偿责任。如果没保险的或保险过期...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>怎么计算车祸伤残赔偿金
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怎么计算车祸伤残赔偿金:《人身损害赔偿解释》第25条规定,残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对没有劳动合同车祸赔偿怎么计算,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动合同赔偿金是怎么计算的
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彭景丽律师|合伙人,12年经验在线咨询没续签劳动合同怎么赔偿
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姜超律师|专职律师,9年经验在线咨询没有签劳动合同怎么计算赔偿
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1、没签劳动合同,你可以主张从工作的第二个月起至一年内的双倍工资。 2、如果没有缴社保,你可以主张单位为你补缴从工作之月起的社保。 3、提供加班不发加班工资的有效证据,要求单位按规定支付加班工资。 4...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>计算车祸赔偿标准
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车祸赔偿标准:医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>车祸赔偿是否需要劳动合同
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车祸赔偿不需要劳动合同。交通事故赔偿并不需要提供劳动合同,最主要的材料是交通事故责任认定书,医院出具...
李翔律师| 团队负责人,7年经验 咨询我>>不明白,就问一问
没有劳动合同车祸赔偿怎么计算,律师怎么看
没有签订劳动合同应该怎么赔偿
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工伤没有签订劳动合同怎么赔偿
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王书圣律师| 律所主任,4年经验 在线咨询工作三年没有签劳动合同怎么赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询上班车祸没有劳动合同怎么赔偿
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1、可要求对方赔偿:医疗费、误工费、护理费、营养费、交通费等。 2、如你是在上下班途中发生的交通事故,可要求工伤签定,享受工伤待遇。 3、虽然你所在公司没有与你签定劳动合同,但已形成事实劳动关系的,可...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>没有劳动合同怎么计算工伤赔偿
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1、未签劳动合同,依据劳动合同法第八十二条,你有权要求单位支付双倍工资经济补偿; 2、单位未缴纳工伤保险,所有工伤赔偿金都应由单位承担。 3、首先要求单位向当地劳动保障部们申请工伤认定。 4、住院治疗...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>针对没有劳动合同车祸赔偿怎么计算,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
车祸伤残赔偿标准,怎么计算
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发生车祸造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>怎么计算劳动合同里没签劳动合同双倍工资
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劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动者和用人单位没有签订劳动合同,劳动者可以向用人单位主张未签劳动合同...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>试用期解除劳动合同有赔偿吗?怎么计算的?
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试用期无故解除劳动合同有赔偿。如用人单位无故开除试用员工,则需要支付一定的经济补偿金;如用人单位可以...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>一年半没签劳动合同怎么赔偿
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询劳动合同没签被辞退怎么赔偿
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江晓莹律师| ,7年经验在线咨询遇到没有劳动合同车祸赔偿怎么计算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没有签劳动合同赔偿金怎么计算
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首先没有签合同,入职一个月后可以主张双倍的工资,现在单位让您继续上班,给了您主张赔偿的机会,现在您要好好把握,现在您可以去上班,但前提是把那份辞职报告拿回来,或者让对方销毁,然后去上班,如果单位一直没...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>没有劳动合同工伤赔偿怎么计算
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1、未签劳动合同,依据劳动合同法第八十二条,你有权要求单位支付双倍工资经济补偿。2、单位未缴纳工伤保险,所有工伤赔偿金都应由单位承担。3、首先要求单位向当地劳动保障部们申请工伤认定。4、住院治疗所需医...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>没有签劳动合同怎么计算赔偿金
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你好《劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。 用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>怎么计算劳动合同裁决解除赔偿金额?
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根据相关法律规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>车祸没有监控怎么计算责任
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交通事故没有监控划分责任的方法: 1、有其他证据证明由一方存在过错导致交通事故的,过错方承担全部责任...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
没签劳动合同受工伤怎么赔偿
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询不续签劳动合同赔偿金怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询没有劳动合同工伤怎么计算赔偿
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1、不论是否签订劳动合同,只有存在劳动关系,就应该算工伤;一次性伤残补助金:九级伟8个月本人工资;如果解除劳动关系,还可以得到一次性医疗补助金和一次性就业补助金;3、企业应在受伤一个月内报工伤,如果企...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>没有签订劳动合同怎么赔偿赔偿怎么计算
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1、没有签订劳动合同可以要求双倍工资赔偿。2、没有缴纳社保可以要求单位补缴,并要求经济补偿。3、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到没有劳动合同车祸赔偿怎么计算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
被公司辞退没签劳动合同赔偿金的计算
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可以要求单位支付双倍的经济补偿金,并同时可以要求单位支付最多11个月未签劳动合同的双倍工资。第八十七...
谭玮律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询没有劳动合同的工伤怎么计算赔偿
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你的工资约定必须以劳动合同为依据,如果你未和公司签订劳动合同并约定具体薪金,约定无效,可按同行业平均水平要求赔偿。 )《工伤保险条例》所称本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前十二个月...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>没有劳动合同工伤赔偿金怎么计算
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1、未签劳动合同,依据劳动合同法第八十二条,你有权要求单位支付双倍工资经济补偿。2、单位未缴纳工伤保险,所有工伤赔偿金都应由单位承担。3、首先要求单位向当地劳动保障部们申请工伤认定。4、住院治疗所需医...
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