工伤支付的工资是按实发工资吗
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基于工伤支付的工资是按实发工资吗这一问题,我的回答是工伤期间单位只发基本工资不合规。职工因工作遭受事...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>拒绝支付工资构成犯罪的条件
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拒绝支付工资构成犯罪的条件: 1、犯罪主体要件本罪犯罪主体为一般主体,即企业和自然人。 2、犯罪主观...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对我确实支付不起工人工资168400是否够成犯罪,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
发包人拒不支付工程款怎么办
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周旋律师|专职律师,6年经验在线咨询检察院微罪不诉是否构成犯罪
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孙景亮律师|合伙人,5年经验在线咨询工伤者是否能够单位支付工资
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工伤停工留薪期期间,由用人单位按月按原工资待遇支付工资。 原工资是指受伤前12个月的平均工资。 工伤认定决定下来之前可发基本工资,下来后再按上述规定支付并补足之前的工资差额。...
陕西在线咨询顾问团咨询我>>拒不付工资不构成犯罪吗
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拒不支付工资的行为属于犯罪,构成拒不支付劳动报酬罪。法律规定,以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>合伙人是否需要支付工资?
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公司合伙人需要发工资。有一些公司的法人是在公司内部担任着一个具体的职责的,所以法人是为公司创造出一定...
叶志鹏律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
我确实支付不起工人工资168400是否够成犯罪,律师怎么看
合同工资和实际工资不符怎么办
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陈泽博律师| 专职律师,2年经验 在线咨询实际施工人是否享有工程款优先权
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鄢雨律师| 专职律师,7年经验 在线咨询支付宝逾期说要起诉我会不会真的起诉
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陈畅律师| 专职律师,6年经验 在线咨询用人单位延迟发工资,是否构成未及时支付工资的情形,是否构成犯罪
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不构成未及时支付工资报酬的情形。用人单位规定每月8日为发薪日,但本月20日才发薪,延迟了12日,一般不构成法律上的为及时支付工资的情形。法律上的未及时支付工资,并非按时支付,是指用人单位带有主管恶意拖...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>因去外地躲债没有支付工人工资是否构成拒不支付劳动报酬罪
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1、你的行为构成拒不支付劳动报酬罪。 2、根据《中华人民共和国刑法》第二百七十六条规定,有二种情形可以构成本罪。一种是“以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>针对我确实支付不起工人工资168400是否够成犯罪,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
没有付清工人工资会够成什么样的罪
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拒不支付劳动报酬罪...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工厂不支付罪低工资,不给工人买保险
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这你还给他干啊早点换工作吧。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>支付不足半年工资是否合法
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不合法,根据相关法律规定,劳动者辞职只需依法提前通知用人单位即可,用人单位不得因此扣除劳动者工资,除...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>业务人员是否构成共同犯罪
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孙景亮律师| 合伙人,5年经验在线咨询工伤职工的工伤待遇由谁支付
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到我确实支付不起工人工资168400是否够成犯罪,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工程款支付起算时间是否正确
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工程款支付的起算时间,根据《建筑法》第十八条规定,建筑工程造价应当按照国家有关规定,由发包单位与承包单位在合同中约定公开招标发包的,其造价的约定,须遵守招标投标法律的规定。发包单位应当按照合同的约定,...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>工厂停产是否不用支付工资
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不是,非因劳动者原因造成工厂停工、停产的,在一个支付周期内,用人单位需要按照劳动合同约定支付劳动者工资。根据《工资支付暂行规定》第十二条非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>拒绝支付工资构成犯罪的前提吗?
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拒绝支付工资构成犯罪的条件: 1、犯罪主体要件本罪犯罪主体为一般主体,即企业和自然人。 2、犯罪主观方面本罪在主观方面表现为故意,包括直接故意和间接故意。即主观上明知自己的“不支付劳动者劳动报酬”的这...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>支付赔偿金是应发工资还是实发工资?
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所有补发项目全部按实发工资算。应发项是指每月工资项,而实发则是加上补助、津贴、绩效等等。 根据《劳动...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤支付按夲人工资支付吗
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工伤的赔偿金的计算标准是以工伤人员的工资为前提...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
缴纳五险一金是基本工资还是实发工资
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询高利贷是否构成犯罪
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刘哲宏律师| 专职律师,2年经验在线咨询员工给公司造成损失是否要支付个人工资
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员工造成公司损失,公司当然有权要求员工赔偿损失,可以从工资中予以扣除。因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>单位不支付工龄工资是否合法
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1、合法。没有相关的规定不发工龄工资违法。国家在工资上只有最低工资指导标准这方面的规定。单位要与缴纳社保五金那才是工龄,因为今后就是以社保局电脑记载的缴费月度累计工龄的,具体如下:工龄的管理在社保局,...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到我确实支付不起工人工资168400是否够成犯罪,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
拒不支付工资的行为属于犯罪吗
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以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>未与劳动者签订合同,支付几倍工资
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询他他因为我打工不支付工资我可以起诉吗
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你这一看就知道,男人的嘴靠得住,母猪都会上树。你们这种协议最好就是一次性支付50万,而不是一个月支付5000,不然的话后帐不好找啊。至于小孩的抚养费也可以在你那个5000里扣啊,总不见得一个小孩养一个...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>是否可以用实物来替代工资支付
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根据《工资支付暂行规定》第五条,工资应当以法定货币支付,不得以实物及有价证券替代货币支付。根据第七条,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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