岗位工资在什么情况下可以扣
图文257人已浏览
以下情形,用人单位从员工的工资中进行扣发是合法的: 1、代缴的个人所得税; 2、代缴的应由劳动者个人...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>员工有工伤的情况下,企业可以辞退员工吗
图文90人已浏览
劳动者在工伤期间,用人单位不得单方解除劳动关系。为了保护劳动者的合法权益,法律明确规定了不得随意解除...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对企业在什么情况下可以扣员工的工资,即有效,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司在什么情况下才能开除员工
视频2,620人观看
张园园律师|合伙人,10年经验在线咨询用人单位在什么情况下可以裁员
视频2,957人观看
胡婷婷律师|专职律师,7年经验在线咨询企业不得暂扣员工工资指的是在哪些情况下
问答584人已浏览
1、员工没有按时完成工作任务 2、员工因不可抗因素迟到早退 3、员工辞职未提前一个月通知 4、女员工孕期频繁请产检假 5、员工被“强行”捐赠...
澳门在线咨询顾问团咨询我>>企业在不发放工资的情况下可以停产停工吗?
图文96人已浏览
受疫情影响企业停产停工在一个工资支付周期内的,工资需要按时发放。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>什么情况下企业应向员工赔偿两倍工资
图文145人已浏览
企业将赔偿员工双倍工资的情况: 一、不签劳动合同。 二、应签无固定期限劳动合同而不签。 三、劳动合同...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
企业在什么情况下可以扣员工的工资,即有效,律师怎么看
合同在什么情况下失效
视频210人观看
杨建莉律师| 创始人,8年经验 在线咨询什么情况下公司辞退员工不赔偿
视频11,741人观看
唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询拖欠工资没有证据的情况下怎么办
视频680人观看
杨建莉律师| 创始人,8年经验 在线咨询用人单位在什么情况下可以扣工资以及什么情况下可以扣工资是合理的
问答584人已浏览
什么情况下扣工资是合理的过去有部分企业存在“秘密工资制”等情况,职工只知道拿到手多少钱,并不知实际应得工资,一些被扣掉的工资也原因不明。《劳动合同法》实施后,四种情况下用人单位可以合法扣减职工工资,并...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>在扣押企业物品的情况下可以提前退工资吗
问答584人已浏览
1、扣押企业物品抵工资是不可以的,用人单位拖欠工资的,可以向劳动监察部门进行举报。也可以申请劳动争议仲裁,有欠条的可以直接向人民法院申请支付令。发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>针对企业在什么情况下可以扣员工的工资,即有效,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
什么情况下企业部门取消员工
图文75人已浏览
用人单位的部门取消,应当与劳动者进行协商,安排新的工作岗位或者解除劳动合同,若属于劳动合同订立时所依...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工急辞工企业可以扣工资吗?
图文205人已浏览
员工急辞工企业不可以扣工资,劳动者主动提出辞职,用人单位克扣劳动者的工资是违法的,如果因为劳动者的离...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>什么情况下必须扣职工工资
图文84人已浏览
在下列情况下用人单位可以代扣工资:法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费;用人单位代扣代缴的个人所...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>在什么情况下宅基地可以变更
视频1,115人观看
刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询遗嘱在哪些情况下有效
视频946人观看
孔晓雪律师| 专职律师,10年经验在线咨询遇到企业在什么情况下可以扣员工的工资,即有效,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
什么情况下教师绩效工资可以扣
问答584人已浏览
将教师工资扣一部分作为绩效工资的做法是不合法的,可以向当地教育主管部门投诉,如果是劳动关系的,就向当地劳动监察大队投诉。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>企业在什么情况下可以裁员?如果在哪些情况下,职工可以获得补偿?
问答584人已浏览
你可根据劳动合同法的下列规定与单位协商相关事宜:第四十一条有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>公司可以在员工无过错情况下扣工资吗
问答584人已浏览
不能随便克扣员工工资,具体规定如下:一、基本工资不能随意更改降低基本工资是属于劳动合同的更变,双方需要商讨一致,用人单位不能单方面肆意更改。二、加班薪酬不能随意下降对职工来说,的多少与薪酬基数有关。用...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>什么情况下可以暂扣工商营业执照?
图文912人已浏览
一、申请登记时隐瞒真实情况,弄虚作假,经审查不具备企业法人条件或经营条件的企业; 二、伪造证件骗取执...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>在我国的企业能否扣员工的工资
图文79人已浏览
公司无权利扣除员工基本工资。要是员工发现自己工资莫名被克扣了可以依法追究维护自己的权益。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
企业破产无力偿还员工工资怎么办
视频8,231人观看
彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询什么情况下企业要支付双倍赔偿金
视频2,564人观看
吴启纯律师| 专职律师,5年经验在线咨询员工在哪些情况下可以扣发工资,工资是否可以从工资中
问答584人已浏览
面这几种情形下,用人单位从员工的工资中进行扣发是合法的: 1、代扣个人所得税; 2、代缴社会保险的个人缴费部分和住房公积金的个人缴费部分; 3、协助执行法院判决、裁定,及其它生效的法律文书; 4、抵扣...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>奖励性绩效工资可以扣吗,什么情况下可以扣除职工绩效工资
问答584人已浏览
奖励性绩效工资是全部绩效工资的30%。绩效工资被分为两部分:基础性绩效工资和奖励性绩效工资。 基础性绩效工资根据你的职称、职务每月发放,奖励性绩效工资年底一次性发放。对奖励性绩效工资单位有重新分配权,...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到企业在什么情况下可以扣员工的工资,即有效,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
正式员工即辞即走扣工资
图文308人已浏览
员工要求即辞即走,不可以克扣工资,劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>离婚协议书在什么情况下具有法律效力
视频1,551人观看
李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司在什么情况下可以扣员工工资,最新的规定是什么
问答584人已浏览
公司可以代扣员工工资的情形: (一)用人单位代扣代缴的个人所得税; (二)用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用; (三)法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费; (四)法律、法规规...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>企业在什么情况下可以裁员,企业在哪些情况下可以可以进行经济性裁
问答584人已浏览
需要中华人民共和国劳动合同法 第四十一条有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询