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劳动者和用人单位建立劳动关系,用人单位不得非法对劳动者进行罚款,用人单位非法克扣劳动者的工资属于违法行为,企业以罚款条数来扣绩效工资是不合法...
奖励性绩效工资是全部绩效工资的30%。绩效工资被分为两部分:基础性绩效工资和奖励性绩效工资。 基础性绩效工资根据你的职称、职务每月发放,奖励...
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因单位而异。岗位工资和绩效工资在岗才发放的,你在生产期间,是由社保局发放生育津贴,单位不发放工资的,不过大多数单位还是比较人性化会发放一部分工资的。
事业单位职工工资在什么情况下不发奖励性绩效取决于用人单位的绩效管理制度,通常情况下,劳动者没有达成绩效目标,有严重的违规违纪现象,出现损工的工伤等情况时,可能不发奖励性的绩效,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。
教师产假扣绩效工资是合法的,因为你在产假期间无法工作,没有产生什么效益,但是不能扣你基本工资。
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