怎么发放试用期工资,试用期工资是多少
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发放试用期工资不得低于用人单位所在地的最低工资标准,不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>试用期工资怎么算,试用期工资标准
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试用期工资标准的规定是:试用期内,劳动者的工资用人单位所在地的最低工资标准,同时不得低于本单位相同岗...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对试用期工资发放标准是什么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
男员工陪产假工资发放标准
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师|专职律师,7年经验在线咨询怎么发放试用期工资,试用期工资是多少
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发放试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。...
河北在线咨询顾问团咨询我>>试用期的工资是怎样发放的
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劳动者在试用期的工资规定:不得低于劳动合同约定工资的百分之八十或者本单位相同岗位最低档工资,并不得低...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>试用期工资有什么标准啊?
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劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
试用期工资发放标准是什么,律师怎么看
员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询退休工资谁发放
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工厂停工停产工资怎么发放
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询试用期有工资吗, 试用期的工资标准是怎样的, 试用期工资标准是什么
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试用期有工资。最低工资标准适用于与用人单位建立了劳动关系的全部劳动者,不论其是不是在试用期内,只要劳动者在法定或劳动合同约定的工作时间内提供了正常的劳动,其获得不低于法律规定的最低工资标准的权利就应当...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>如何发放试用期工资?
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试用期内劳动者的工资不得低于同一岗位的最低工资。签订合同的,按照合同发放,但不得低于当地工资的最低标准。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>针对试用期工资发放标准是什么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
单位要怎样发放试用期工资
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员工试用期期间,用人单位必须在约定的工资支付日期支付工资的。同时,试用期员工的工资不得低于单位相同岗...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动者发放工伤期间工资标准是什么?
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职工在工伤治疗期间,用人单位应对工伤职工停职留薪,按原有工资福利待遇标准发放工资。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>试用期工资发放需要交税吗
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试用期期间和正式员工计税办法都是一样的,都需要缴纳个人所得税。个人所得税的起征点为5000元。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳保用品发放标准和管理办法
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蒙伟宇律师| ,3年经验在线咨询退休后养老保险按什么标准发放
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到试用期工资发放标准是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位试用期工资发放工资流程
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为了保护劳动者的合法权益,《劳动合同法》第二十条规定,劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>试用期工资标准标准试用期工资标准怎样计算
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相关法律依据: 根据《中华人民共和国劳动合同法》规定 第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。 第三十条用...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>试用期内会有工资发放吗?
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法律规定试用期也会有工资拿。劳动者在试用期的工资不得低于劳动合同约定工资的百分之八十或者本单位相同岗位最低档工资,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,用人单...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>法律规定试用期有工资发放吗
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试用期有工资。劳动者在试用期的工资不得低于劳动合同约定工资的百分之八十或者本单位相同岗位最低档工资,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>在试用期离职,工资应该发放吗?
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试用期若正常办理辞职手续,工资按照你出勤的天数发放。劳动合同法第37条规定,劳动者提前30天以书面形...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
延迟工资发放违法吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询试工期7天不给工资合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询试用期内发放工资是正式工资的80% 吗
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员工在试用期内发放工资是可以按照正式工资的80%发放的。但是员工在入职一个月内单位是需要和员工签订劳动合同的。依据《劳动合同法》第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>员工假期工资是按标准发放还是按工资总额发放?
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根据《上海市企业工资支付办法》(沪劳保综发【2003】2号),假期工资计算基数按如下方法确定:(一)如果劳动合同中对劳动者的工资有明确约定的,应按约定的工资确定。(二)如果劳动合同中对劳动者工资没有明...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到试用期工资发放标准是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同试用期工资发放规定
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劳动合同试用期工资发放规定:试用期工资不得低于相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工作试用期被辞退赔偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询工伤职工停工留薪期工资标准是什么,停工留薪期工资发放标准是什么
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工伤职工停工留薪期按遭受事故伤害前正常工作期间工资标准,由所在单位按月支付。根据《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤职工停止工作,治疗工伤期间,包括住院期间和出院后休养期间,称为停工留薪期,按遭受事故...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>产假工资是用人单位发吗?怎么发放产假期间的工资?工资标准是什么
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中国《女职工劳动保护条例》第四条规定,不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资。这就从法律上保证了女性的产假是带薪休假,它是最基本的产假工资规定。但是,你了解产假工资是如何支付的吗如果你所在单位...
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