休产假有基本工资吗如何休产假
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女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>怀孕期间有没有基本工资
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怀孕期间员工在家基本工资是发放是有保障的,而且他的时间如果是三个月的话,就是按照基本的工资,也就是底...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对临时工有产假有没有基本工资,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
临时工工资拖欠怎么办
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祁广辉律师|律所主任,14年经验在线咨询宅基地纠纷有没有诉讼时效
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赵飞律师|专职律师,5年经验在线咨询临时工休产假时有工资没?
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我国法律规定,产假期间,工资照发。2015年产假的规定为:女职工单胎顺产者,给予产假98天,其中产前休息15天,产后休息83天。难产者,增加产假15天;多胞胎生育者,每多生育一个婴儿,增加产假15天。...
青海在线咨询顾问团咨询我>>厂里放假有基本工资吗
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法定节假日放假是有工资的,已包含在工作日满勤时的工资中,正常的休息日(比如双休日)休息没有工资。非因...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>长期临时工是否有产假
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长期临时工没有有产假。临时员工和公司没有签订正式合同,还不属于公司员工,是不能够按照相关的法律规定休...
李翔律师| 团队负责人,7年经验 咨询我>>不明白,就问一问
临时工有产假有没有基本工资,律师怎么看
没有施工资质的合同是否有效
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询缴纳五险一金是基本工资还是实发工资
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覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询不给工资没有合同怎么办
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询产假有没有基本工资吗基本工资是怎样的
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1、如果员工的产假工资(即员工以往每月的实发工资标准,下同)高于生育津贴,那就按产假工资发员工就行了,生育津贴下来,归企业 2、如果员工的产假工资低于生育津贴,那可以先按产假工资发员工,然后生育津贴下...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>休病假有没有基本工资
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请病假是有基本工资的。 《劳动部关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第五十九条规定,职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>针对临时工有产假有没有基本工资,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
没有基本工资只有提成合法么
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用人单位在未与劳动者协商一致的情况下,调整工资结构,基本工资降低,绩效提成减半的做法是不合法的。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>合同里只有基本工资没有绩效
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基本工资和岗位工资相对固定,绩效工资是浮动工资,可以不在劳动合同中具体约定,劳动者可以要求签订补充协...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>产假扣工资有没有规定
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休产假不扣工资。我国实行的女职工劳动保护规定,女职工产假为九十天,其中产前休假十五天,难产的,增加产...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>拖欠工资是否有诉讼时效
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王怡倩律师| 专职律师,4年经验在线咨询临时工工伤怎么处理
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到临时工有产假有没有基本工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
产假没有基本工资怎么办
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如果没有参加生育保险,你的产假工资,按照产假前工资的标准由用人单位支付。如果你已经参加生育保险,产假工资由生育保险基金支付。 《女职工劳动保护特别规定》第五条用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>担心哺乳假没有基本工资,员工哺乳假有基本工资吗
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保胎假,工资按照病假发保胎假是由医生开证明,所以按病假待遇发放工资。2.产前假,工资按八成发。怀孕7个月以上,如工作许可,经本人申请,单位批准,可请产前假两个半月。部分属于地方法规规定必须给假的情况,...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>员工临时有事没有请假缺勤扣款只扣基本工资合法吗
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1、员工的工资是不能乱扣的,除非是公司有证据证明员工的行为给公司造成损失,且扣除时也不得超过20% 2、但是公司如果设定了绩效奖金,扣除奖金是合法的 3、按照你的描述,公司的罚款是违法的...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>临时工有没有试用期
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临时工与正式员工一样,需要签订劳动合同,可以在在劳动合同中约定试用期,试用期的期限与正式员工的规则相...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>怀孕请病假会有基本工资吗
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女职工怀孕请病假,是有工资的。病假工资或疾病救济费不得低于当地最低工资标准的百分之八十。 1、如果女...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
欠工资不给没有合同怎么办
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询公司没有资质可以接工程吗
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李先映律师| 联合创始人,10年经验在线咨询小时工病假有基本工资吗
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如果劳动者在周六日期间生病了,劳动者能提供医院的诊断证明和住院证明的,用人单位是应当支付劳动者病假期间的工资的,其中病假期间的工资可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>陪产假只有基本工资吗?
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陪产假期间,用人单位应当按照正常出勤工资标准向劳动者支付工资。 陪产假,是女职工合法生育产假期间,按法律规定给予其夫照顾女职工的休假权利。陪产假不是劳动法规的规定,是计划生育法规的规定,由各省、直辖市...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>遇到临时工有产假有没有基本工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
暑假工临时有事辞职给不给工资
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用人单位不给发放工资的维权主要的方式是: 1、劳动者与用人单位进行协商,要求用人单位支付工资; 2、...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>没有资质的公司能接工程吗
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李先映律师| 联合创始人,10年经验在线咨询产假期间有基本工资吗?
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根据《女职工劳动保护特别规定》第八条女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的, 按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>没有转正请病假有基本工资吗?
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请病假会扣除一定的工资,但在合理的医疗期内还是会有工资的。 《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 第五十一条 ...
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