下班后在工作场所内摔伤是工伤吗?
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下班后在工作场所内摔伤不是工伤。下班后如果是摔伤的,一般是不算工伤的,对于工伤认定法律是有明确规定的...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>员工在试用期间受伤是否算工伤
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员工在试用期间受伤是工伤。劳动者从试用之日起就是单位的职工,在试用期内,除劳动报酬和劳动合同解除等方...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对试用期内员工在工作场所自己摔伤算不算工伤,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
自己在上班路上受伤算工伤吗
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金牌律师|专职律师,2年经验在线咨询在上班的途中走路摔倒算不算工伤
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金牌律师|专职律师,2年经验在线咨询员工在试用期内摔伤算工伤吗
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《工伤保险条例》第十四条第一项规定,职工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,应当认定为工伤。依据《劳动合同法》第十九条的规定,试用期包含在劳动合同期限内。也就是说,劳动者从试用之日起就是...
广东在线咨询顾问团咨询我>>工作原因外出摔伤算不算工伤
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算。职工出差路上不慎摔伤,是因工外出期间,由于工作原因受到事故伤害。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工人自己不当摔倒在厂里是否算工伤
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依据我国《工伤保险条例》的规定,在工作时间内自己不小心在工厂摔倒的,是属于工伤的情形,用人单位可以为...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
试用期内员工在工作场所自己摔伤算不算工伤,律师怎么看
工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
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陈家静律师| 专职律师,5年经验 在线咨询去上班的路上摔伤算工伤吗
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陈泽博律师| 专职律师,2年经验 在线咨询员工上班途中受伤算工伤吗
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询工作期间自己摔倒算不算工伤?
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上班期间自己摔倒,属于因工作原因受到事故伤害或者因履行工作职责受到意外伤害的,应当认定为工伤。所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>工作期间自己摔倒算不算工伤
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首先是“上下班途中”,应是在合理时间,内经过合理路线。对《工伤保险条例》第十四条“上下班途中”的字面,作出有利于劳动者的广义理解。 其次是“交通事故”,条例中规定的相关的交通事故,去掉了“机动车”交通...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>针对试用期内员工在工作场所自己摔伤算不算工伤,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工在家工作时死亡算不算工伤
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员工在家工作时死亡的不算工伤,因为工伤认定的标准一般都要求事故发生在工作时间前后,在工作场所内或确定...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>为什么外出自己摔伤算工伤
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算。在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工自己摔伤一直请假怎么算
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如果是在工作时间、工作场所摔伤的,应当算作工伤。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询上下班受伤算不算工伤
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方丹丹律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到试用期内员工在工作场所自己摔伤算不算工伤,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工作期间自己摔伤算工伤吗
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1、如果在工作场所内从事与工作有关的预备性或者收尾性工作而摔伤,一般可以认定为工伤; 2、如果在工作场所外摔伤,不是工伤; 3、劳动者可以在伤害发生后的一年内去当地社保中心工伤科申请工伤鉴定,鉴定为工...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>工作周期内,自己摔倒受伤算工伤吗?
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属于工伤。应当认定为工伤的情形有:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>工作期间在工作场所内,受伤算工伤吗
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下班后在工作场所内,若是从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;则应当属于工伤。是否属于工伤,可向用人单位所在地人力资源和社会保障局申请工伤认定,由该部门作出具有法律效力的决定。申请时需提...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>短期工摔伤算工伤吗?
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短期工摔伤算工伤。一般来说因为工作的原因受伤可以认定工伤,包括在工作时间和工作场所内,因工作原因受到...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>员工试用期出车祸能不能算工伤
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员工试用期出车祸算工伤。如果是在上下班途中,员工不负主要责任的应认定为工伤。上下班途中是指从居住的住...
章芊昊律师| 律所主任,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
试用期内辞退员工赔偿
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询在厂里受伤算工伤吗
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侯雪峰律师| 合伙人,18年经验在线咨询员工在加班期间自己摔伤算工伤吗
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现在就员工加班途中自己摔伤算工伤吗?发生交通事故认定为工伤,必须同时满足三个条件,即合理时间、合理路线、非本人主要责任,缺一不可。职工上班途中骑车摔伤,因为应当由自己承担主要责任,不符合认定为工伤的条...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>在工作途中自己摔伤, 算工伤吗?
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上班途中自己摔伤算工伤吗? 根据我国《工伤保险条例》的规定,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。 由此可以看出,“途中摔伤”只有受到机...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>遇到试用期内员工在工作场所自己摔伤算不算工伤,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在工作时间内自杀算工伤吗?工伤多少级?
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上班时间自杀,不算工伤。认为为工伤的情形:职工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;患职...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工伤期间误工费怎么算
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陈泽博律师| 专职律师,2年经验在线咨询试用期内第一天摔伤算不算工伤
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试用期第一天受伤应当认定为工伤。根据《工伤保险条例》第十四条规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>试用期时员工摔伤算工伤吗
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《工伤保险条例》第十四条第一项规定,职工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,应当认定为工伤。依据《劳动合同法》第十九条的规定,试用期包含在劳动合同期限内。也就是说,劳动者从试用之日起就是...
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