暑假工工资拖欠应该怎样维权
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拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报...
吴国公律师|律所主任,24年经验咨询我>>怎么举报要暑假工拖欠工资
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暑假工拖欠工资举报方法如下: 1、当事人可以到劳动行政部门举报,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解...
林峰律师|专职律师,16年经验咨询我>>针对暑假工拖欠工资应该怎么办没有合同,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
拖欠工资应该怎么办
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林晓杰律师|专职律师,3年经验在线咨询拖欠农民工工资应该怎么办
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询暑假工没有合同拖欠工资怎么办
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最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁,通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位索赔,如果还不赔,可申请法院强制执行。如果劳动仲裁不予受理或者仲裁不公,还可以在15天内向法院提起民事诉讼,直接通过法院判...
湖北在线咨询顾问团咨询我>>饭店拖欠暑假工怎么办?
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用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>如果拖欠暑假工的工资不给怎么办
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暑假工一般为劳务关系,用人单位提前或者拒绝发放的,可以先与用人单位协商;协商不成,双方劳动合同中有仲...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
暑假工拖欠工资应该怎么办没有合同,律师怎么看
公司拖欠工资应该怎么办
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江晓莹律师| ,7年经验 在线咨询公司拖欠农民工工资应该怎么办
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王书圣律师| 律所主任,4年经验 在线咨询拖欠民工工资该怎么办
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刘沛文律师| ,4年经验 在线咨询暑假工没有合同拖欠工资怎么办?
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有签署劳动合同或者说有工资单工作服工作证等等证明劳动关系的存在。 您可以尝试去劳动监察大队进行投诉也可以先去申请劳动仲裁要求给钱,之后再考虑其他法律途径。 看能否以最小的成本解决问题,如果单位一直拖延...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>暑假工拖欠工资应该怎么办
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拖欠工资可以通过提起劳动仲裁来维权。《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付差额;逾期不支付的...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>针对暑假工拖欠工资应该怎么办没有合同,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
中介拖欠暑假工工资怎么解决
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可以直接到人力资源与社会保障局申请劳动仲裁。也可以向当地劳动监察部门投诉,或拨打热线12345。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>暑假工拖欠工资报警有用吗
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对不发工资,双方没签合同,讨薪与之协商不成的,可以申请劳动仲裁。但是,没有合同要提供能证明存在事实劳...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>拖欠暑假工工资犯法嘛
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用人单位拖欠工资的,是违法的。可以向劳动监察投诉,可以申请劳动争议仲裁。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>拖欠农民工工资我们应该怎么办
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询没签劳务合同拖欠工资怎么办
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到暑假工拖欠工资应该怎么办没有合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
暑假工没有签合同无故拖欠工资该怎么办
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暑假没有合同拖欠工资的,具体处理方法如下: 1、劳动者因拖欠工资发生争议时,应先向用人单位提出支付要求,并主动与用人单位沟通协商。一般而言,大多数用人单位虑诉讼成本和负面影响,同意支付合理工资的要求。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>暑假工上班没有签合同拖欠工资没有理由应该怎么办?
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申请劳动仲裁,要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)、加班工资等;从你离职开始算,劳动仲裁时效为一年! 2、劳动争议,有证明劳动关系...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>暑假工没有合同有些拖欠工资
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申请劳动仲裁,要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)、加班工资等;从你离职开始算,劳动仲裁时效为一年! 2、劳动争议,有证明劳动关系...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>暑假工被拖欠工资有什么法律
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拖欠暑假工工资犯法,单位不按时给工资,可以到当地劳动局投诉或申请劳动仲裁要回工资。用人单位有下列侵害...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工地拖欠工资没有合同应该如何处理?
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工地拖欠工资,可以通过以下几种方式讨要工资: 1.向劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规定,拖欠或者...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
没有合同拖欠工程款怎么办
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询公司拖欠工资不给应该怎么办
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询暑假工老板拖欠工资应该怎么办
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拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。 《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>暑假老板拖欠工资应该怎么办
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拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。 《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到暑假工拖欠工资应该怎么办没有合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
暑假工的工资能不能拖欠
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暑假工的工资不能拖欠。用人单位拖欠工资的,是违法的。可以向劳动监察投诉,也可以申请劳动争议仲裁。 拖...
马筱律师| 律所主任,14年经验 咨询我>>包工头拖欠工资该怎么办
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祁萍律师| 专职律师,13年经验在线咨询暑假工拖欠工资怎么办?
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暑假工就是劳动法是说的非全日制用工,对于非全日制用工的拖欠工资的也适用《劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>暑假工拖欠工资怎么办?
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第八十五条暑假工拖欠工资用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之...
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