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辞职和离职有什么不同

2022-10-09 3,089人已浏览
  • 马小川律师

    马小川律师团队负责人

    广东明捷律师事务所

    擅长：婚姻家庭、房产纠纷、劳动纠纷、合同纠纷、交通事故

    近期30天 评分：5.0 服务人数：50

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专业分析
辞职和离职的区别如下： 1、指代不同。离职是逃避或远离工作。辞职是辞去职务； 2、解释不同。离职，公私机关的工作人员因退休、辞职、停职、免职、死亡等原因，脱离其所担任的职位。辞职，辞去所担任的职务，解除劳动合同或劳动关系； 3、侧重点不同。辞职是辞职人主观的行为。离职可以是公司的决定，也可以是离职人员个人的意愿。 辞职需要以下手续： 1、申请离职的申请书，申请内容需符合离职条件； 2、申批通过； 3、移交工作，并通过审查认可，签定移交清单； 4、办理社保、医保转移手续及失业手续； 5、如在公司或单位住宿，需办理离厂手续。获得放行认可； 6、如公司或单位机要部门、岗位还需签订离职后的保密协议； 7、结算工资和离职待遇； 8、国家机关和单位还需办理人事档案调离手续，一般带户口、高学历、高职称的职工则一般将人事档案调往人才市场。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》
第三十七条  【劳动者提前通知解除劳动合同】劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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