交了辞职报告一个月继续上班
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职工申请辞职的,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>辞职报告递交一个月后不让辞职怎么办?
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劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。此过程无需用人单位同意。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对辞职报告交了一个月能自动离职吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工离职社保多交一个月怎么办
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李晓凡律师|,12年经验在线咨询辞职后五险一金自己怎么交
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丘扬律师|专职律师,4年经验在线咨询提交个月辞职报告就算自动离职吗
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劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动者提交一个月辞职报告,双方劳动合同关系不会自动离职,劳动者应当依法和劳动者办理离职手续,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日...
海南在线咨询顾问团咨询我>>我想辞职递交了辞职报告之后必须要等一个月才能走吗
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劳动者转正后提交辞职报告必须要等一个月才能离职。劳动者还可以通过以下方法离职:与用人单位协商一致;在...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>辞职一个月了没交接可以离职吗?
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劳动者辞职一个月了,即使单位没招到人进行交接,也能离职。劳动者只需要履行提前三十天通知用人单位的义务...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
辞职报告交了一个月能自动离职吗?,律师怎么看
离职了社保可以自己交吗
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李娟律师| 专职律师,4年经验 在线咨询个税漏申报了一个月可以补申报吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询自己交社保漏了一个月怎么办
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询刚写完辞职报告,一个月后能自己走了吗
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劳动者成为正式员工后,必须在一个月后提交辞职报告,并在试用期内提前三天通知用人单位。但用人单位有《劳动合同法》第三十八条之一的,劳动者可以立即终止劳动合同,无需事先通知用人单位。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>刚提交的辞职报告一个月没完能直接辞职吗
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退休报告一个月后可以自动退休,无需经公司同意即可办理退休手续。此时,劳动者不需要承担任何法律责任。因为劳动者已经按照《劳动合同法》履行了合法的辞职程序,受法律保护。而且,离职的当天,单位需要将员工的工...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>针对辞职报告交了一个月能自动离职吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
填写辞职报告要一个月么
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提出辞职后不一定要一个月才可以走。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>合同到期的辞职报告丢了一个月还能用吗
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根据我国法律规定,合同到期的,双方劳动关系终止,不需要提前一个月辞职。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>辞职报告一个月后不批怎样强制离职
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辞职报告提交一个月后就可以直接离开。劳动者单方面解除劳动合同无须任何实质条件,只需要履行提前通知的义...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳务合同离职要不要等一个月
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询入职三个月被辞退,补偿多少钱
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询遇到辞职报告交了一个月能自动离职吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
交了辞职报告的一个月后算不算在职
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劳动者交了辞职报告那一个月,如果劳动者辞职没有到期的,这期间劳动者是算在职的。一、个人提出离职分三种情况:1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>辞职报告上交不到一个月
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正常来说,是完全没有问题的。但你必须提前三天递交辞职申请。如果主管有意刁难,不给批。你可以用手机录下你主管不肯批的原话,或者以邮件方式发送他的邮箱(请在发件箱上保留),三天后仍不批,打电话到当地劳动局...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>交了辞职报告,多久能走了,辞职报告怎么写
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劳动者按规定辞职,并不需要用人单位批准(不属于公安机关管辖的事项)。根据《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>递交辞职报告后一定要一个月才可以离开吗
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递交辞职报告后一般是不需要一个月才能离开的,但是试用期的劳动者辞职的,三天就可以。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>交离职报告一个月,公司不交接
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如果提出离职申请一个月,是可以直接离职的。劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,既是解除劳动合同的...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
辞职后举报公司不交社保
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丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询社保交了十年辞职了怎么办
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询签了一个月的辞职报告, 算违约吗
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根据您上述情况,你递交辞职书满一个月即可解除合同.解除合同与违约是两回事,是否违约要看您的合同内容.合同的解除只有两种形式,即协商解除和法定解除,如果符合法定解除条件,则条件成就合同即可解除,如果双方...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>辞职一个月了没招到人交接,能离职吗
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劳动者辞职一个月了,即使单位没招到人进行交接,也能离职。劳动者只需要履行提前三十天通知用人单位的义务,到期就可以解除劳动合同,至于没招到人是用人单位自己的事情,与劳动者并无关系,劳动者依旧可以离职。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>遇到辞职报告交了一个月能自动离职吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
交完辞职报告后可以请事假一个月吗
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劳动者提前一个月交辞职报告然后请假一个月,如果劳动者是请事假的,是需要用人单位的同意和批准的;如果是...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询离职报告交了一个月后不想做了,说不想去,要不要自己提出离职报告
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依据《劳动合同法》37条,劳动者提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资办理离职手续。如果是正式员工,应当提前30日书面通知用人单位...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>辞职报告已提交一个月了还没有批下来可以申请离职吗
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劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动者提交一个月辞职报告,双方劳动合同关系不会自动离职,劳动者应当依法和劳动者办理离职手续,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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