劳动法里哪条写单位必须给职工上保险
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咨询劳动局。...
单位交五险, 职工必须交养老保险吗
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不需要,五险包括养老保险。养老保险缴纳和社保缴纳一样,需要在当地社保局缴纳。养老缴纳情况:基本养老保...
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劳动法规定标准工作时间
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社保必须要办停新单位才能交
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劳动法规定必须在某一单位工作多久
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《劳动法》没有规定劳动者必须在某一单位工作多长时间。具体工作期限,由劳动者与用人单位在劳动合同中作出约定。另外,在合同期限内,劳动者可以和用人单位协商解除劳动合同,也可以提前三十天通知用人单位并解除劳...
劳动法用人单位必须交的保险
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用人单位必须为员工缴纳社会保险,这是法律上的强制义务,而且是双方的法定义务。包含五类保险,具体如下:...
劳动法有规定单位必须依法给员工买社会保险吗
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劳动法有规定单位必须依法给员工买社会保险。用人单位有为员工购买社会保险的义务。...
不明白,就问一问
劳动法规定工作多长时间单位必须为职工交保险,律师怎么看
国家法定工作时间
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员工自动离职 劳动法如何规定
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公积金单位必须强制交吗
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劳动法用人单位必须交的保险
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用人单位必须为员工缴纳社会保险,这是法律上的强制义务,而且是双方的法定义务。包含五类保险,具体如下: 1、养老保险; 2、医疗保险; 3、失业保险; 4、工伤保险; 5、生育保险。...
劳动者在单位多长时间就必须签订
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建立劳动关系的同时就应当签订劳动合同,否则就要追究用人单位的行政法律责任。...
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工作单位交的五险多长时间有效
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一般来讲,根据不同的需求,保险生效的时间不一样。只要交费满一年以上,连续交费情况下,各种保险待遇都能...
工作多少年单位就必须签劳动合同?
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用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同...
劳动法是否规定用人单位雇临时工必须上三险一金
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建立劳动关系,必须上保险...
民法典规定离婚冷静期为多长时间
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c1驾驶证到期后多长时间内必须换证
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国家规定职工正常工作多长时间给交保险
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具体可以询问社保部门、劳动保障部门。...
工作单位交的五险多长时间有效
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一般来讲,根据不同的需求,保险生效的时间不一样。只要交费满一年以上,连续交费情况下,各种保险待遇都能正常享受了。...
有没有在一个单位工作多长时间,单位必须给转成正式员工
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现在劳动法没有规定正式工、临时工,只有有劳动期限的职工和无固定期限的职工之分;只要与用人单位形成劳动关系,在一个单位连续签订两次有固定期限的劳动合同或连续工作10年以上,用人单位都应当与劳动者签订无固...
与单位签订劳动合同,单位就必须为职工缴交公积金吗
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用人单位与劳动者建立劳动关系起一个月内必须签订劳动合同和缴纳社保(五险)但不强调公积金的缴纳。所以用...
用人单位是否必须为职工购买养老保险?
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是的。...
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工作单位换了社保怎么办
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怎样查询养老保险交了多长时间
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员工不能正常工作单位也必须为其上保险吗
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只要双方存在劳动关系,劳动关系没有解除的,就必须缴纳社会保险。...
与单位签订劳动合同,单位就必须为职工缴交公积金吗
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用人单位与劳动者建立劳动关系起一个月内必须签订劳动合同和缴纳社保(五险)但不强调公积金的缴纳。所以用人单位可以缴纳公积金,也可以不缴纳公积金。参照《社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日...
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用人单位在多长时间内必须申请工伤认定?
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用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定;用人单位未申请的,...
劳动法病假工资规定
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劳动合同法规定用人单位自劳动者入职起多长时间必须订立书面合同?
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按照中华人民共和国劳动合同法的规定,用人单位自劳动者入职工作起一个月内必须签订劳动合同,这是国家法律,所有的省市都必须严格执行,否则会追究用人单位的经济补偿责任,参照《劳动合同法》第十条建立劳动关系,...
单位为职工缴纳医疗保险必须本人去吗
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单位职工的医疗保险由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳。也就是用人单位缴纳一部分,职工缴纳一部分。如果是无用人单位的个体工商户或者灵活就业者,则由个人缴纳。 《社会保险法》第二十三条规定, 职工应当参...