员工请假不批扣三天工资
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如果员工旷工或请事假,可以扣除相应的底薪,但仅限于扣除相应天数的工资,不得有惩罚性的扣款行为。如果用...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>请假扣一点五倍工资违法
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1、不合法,应按照你请假的时间来乘上你的每小时工资,综合就是你所应该扣的工资。事假不发工资,事假是因...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对请假一天扣三倍工资如何投诉,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
节假日三倍工资算4倍吗
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邓悦律师|专职律师,4年经验在线咨询一天没上班扣三天工资合法吗
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黄丽单律师|,4年经验在线咨询公司三天没请事假扣三倍工资吗
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事假当天不发工资。劳动部《关于试行企业单位工人职员在加班加点、事假、病假和停工期间工资待遇几项规定的意见》(中劳薪字1959第7号)第二条第1款规定:“企业中的工人,由于他们的工作性质不同,进行加班加...
河北在线咨询顾问团咨询我>>十一节假日工资是几天三倍
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十一法定节假日是三天三倍工资。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>矿工发一天工资扣三天如何解决
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矿工一天扣三天工资,劳动者可以通过以下方法维权:与用人单位协商;向劳动争议调解组织申请调解;向工会求...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
请假一天扣三倍工资如何投诉,律师怎么看
请事假扣工资吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询1天病假扣工资怎么算
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卢志平律师| ,7年经验 在线咨询节假日上班单位不给三倍工资怎么办
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询五一工资要扣几天三倍
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五一法定节假日是一天三倍工资。 【法律依据】 《全国年节及纪念日放假办法》第二条规定,全体公民放假的节日: (一)新年,放假1天(1月1日); (二)春节,放假3天(农历正月初 一、初 二、初三); ...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>旷工半天扣一天工资三倍合理吗?
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1、旷工一天扣三倍工资是违法的,按现行规定,除非职工给用人单位造成了经济损失,否则不可以这样扣工资的。 2、《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>针对请假一天扣三倍工资如何投诉,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工资4000块钱请假几天扣一天工资
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当劳动者请了事假,则表示并未提供劳动。扣多少工资里面包含来许多方面,所以具体询问老板。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>没签劳动合同旷工一天扣三倍工资
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公司克扣三天工资是违法的,事实上形成了拖欠工资。未签订书面劳动合同也是违法的。可以申请劳动仲裁,要求...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>国企员工请假一天扣工资吗
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请事假都是扣当天工资。日工资月工资21一般公司的考勤管理制度中。年假、婚假等合法带薪假期一般都不会扣...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>国庆节没有三倍工资怎么举报
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陈万忠律师| 专职律师,6年经验在线咨询如何投资入股公司
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郭悦律师| 创始人,11年经验在线咨询遇到请假一天扣三倍工资如何投诉,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
请假扣15扣三倍工资违法吗?怎么办?
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违反劳动法,加班要支付加班费,可以去劳动局投诉或者申请劳动仲裁。...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>2016年请5天假一直扣双倍工资合理吗
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和依据《》第八十二条规定加付的一倍工资的计算以职工所在的岗位(职位)相对应的标准工资为基数。前款标准工资难以确定的,按以下方式确定计算基数: (1)有约定的,按劳动合同约定的工资为基数; (2)劳动合...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>那么如果是请病假三天如何扣工资的呢?
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1、公司这样计算是不合理的。 你请病假,工资应该是这样计算的: 实发工资=月工资总额*实际上班天数/计算工资的上班天数。 例如,国家规定每月计算工资的天数21.75,那么,你请假3天,应该发2000×...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>没有三倍工资去哪投诉
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法定节假日如不支付劳动者三倍工资,相应的劳动者可以进行劳动仲裁,或者向劳动监察大队进行举报投诉。 利...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>五一放假国家规定几天三倍工资?
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五一法定节假日只有5.1号这天加班有三倍工资。法定节假日包括元旦、春节、国际劳动节、国庆节等,在法定...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
请假不发工资合法吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询员工请病假工资怎么计算
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验在线咨询周六请假半天,下周一又请假一天,扣三天工资合理吗
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一般是不发不出勤时间的工资。工资按月发放,隔月发放违法,本月工资下月发合法。拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>五一放假三天工资是几倍的?
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五一假期工资是一天工资的三倍。安排工人工作的,应当支付不低于平时工资300%的加班费。法定节假日加班费=月薪基数÷全年月平均工资日×300%×加班天数。法定节假日一般是指国家法律根据国家和民族的习俗或...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到请假一天扣三倍工资如何投诉,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
6000工资请假一天扣多少钱
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职工在制度工作日内请事假,其日工资的计算:在正常情况下的本人月实得工资的70%,除以每月制度工作天数...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工工资不发去哪里投诉
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询5天事假被扣1倍工资
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请事假,要扣当天的1.5倍工资,是不合法的,事假扣工资的说法本身就是错误的。事假,劳动者未提供劳动,那么事假期间不支付工资是可以的。但是额外克扣其他工作日的工资就是违法的。《工资支付暂行规定》、及劳动...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>病假一天工资该如何扣款
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1、职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的,企业应按下列标准支付疾病休假工资:①连续不满2年的,按本人工资的60%计发②连续工龄满2年不满4年的,按本人工资70%计发③连续工龄满4年不满6年的,按...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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