一年一签劳动合同的利弊
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劳动合同一年一签的,对于用人单位来说,可以在劳动者不符合工作要求的情况下,不续签劳动合同,但是也增加...
签劳动合同一年时间不满一年合法吗?
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公司要签订劳动合同,期限为一年,只要是劳动者和用人单位按照《劳动合同法》规定协商一致,并经用人单位与...
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满一年未签劳动合同如何赔偿
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劳动合同期限一般几年
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劳动合同一年一签, 但是签一年后怎么办
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如果从2008年1月1日开始你仍然是一年一签合同,那么根据劳动合同法的规定,你已经与企业两次签订了一年固定期限劳动合同,从第三次签订劳动合同开始,就已经视为企业已经与你签订了无固定期限劳动合同。无固定...
劳动合同四年,签一次是真的吗
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不奇怪。员工和单位签订劳动合同的期限是由单位和员工协商一致约定的。而根据签订劳动合同期限的不同可以约...
没签订劳动合同一年是否合理
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入职后一年没签订劳动合同是不合法的,用人单位自用工之日起超过一年未与用人单位签订劳动合同的,视为双方...
不明白,就问一问
劳动合同是一年一签吗,律师怎么看
聘用合同和劳动合同一样吗
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劳动合同要给员工一份吗
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用工合同一般签几年?
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是几年一签劳动合同好?
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一般我们在找工作的时候会遇到公司说我们一般都是有适用后录用的用人原则的,一般试用期都是几天或者是一个月。其实这写都是合法的,但是假如你已经是正式入职的职员或者是说是要面临前劳动合同的员工,在签订劳动合...
劳动者是否与公司一年一签劳动合同
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正常。具体双方可以协商,劳动合同一般遵循双方当事人的意思,大多数是整年,但不是必须是整年。根据《中华人民共和国劳动法》规定,劳动合同期限是指所签订的劳动合同是有固定期限、无固定期限和以完成一定工作为期...
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超过一年没签劳动合同没签劳动法
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超过一年未签劳动合同的,视为已订立无固定期限劳动合同,并且从应当订立无固定期限劳动合同之日起,用人单...
劳动合同可以多签半年不签一年吗
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1、可以的,一般情况下,劳动者与用人单位可以签半年的固定期限劳动合同 2、劳动合同是通过用人单位和劳...
国企劳动合同一般签几年,国企劳动合同签几年
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1、劳动者与用人单位可以就合同时间进行商议,没有统一规定。 2、法律只要求用人单位在聘用一个月内与劳...
劳动合同签三年试用期6个月合法吗?
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劳动合同满几年是长期合同
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劳动合同三年, 一年以下, 还是签一年的合同?
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用人单位与劳动者协商一致,而且根据试用期情况,可以签订3年的劳动合同。《劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月...
劳动合同一般多长时间签一次,劳动合同一般签几年?
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根据《劳动法》规定,用人单位与劳动者签订的劳动合同期限可以分为三类: (1)有固定期限,即在合同中明确约定效力期间,期限可长可短,长到几年、十几年,短到一年或者几个月。 (2)无固定期限,即劳动合同中...
劳动合同一年一签双方签订的是什么合同
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这是无固定期限劳动合同,只有开始时间,没有确定终止时间。根据《劳动合同法》第十四条无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动...
劳动合同是签两个月还是一年?
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可以的。《劳动合同法》第十九条:劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限...
试用期一年要签劳动合同吗
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一年的合同最高试用期1个月,试用期是合同的一部分。如果是重复在同一单位,连续多次签订合同,只有第一次...
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劳动合同一式三份都给谁
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工作一年多没签合同可以赔偿吗
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一次签订2年劳动合同和一次签订3年劳动合同有区别吗?
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1、主要的区别是合同年限以及约定试用期的期限有不一样。2、依据《劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以...
2022年一年一签的劳动合同是否违法
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1、经用人单位与劳动者协商一致的,一年一签的劳动合同并不违法。但如果已经连续两次签订了一年期的合同,再次续订时劳动者没有严重的过错且适应其工作岗位的,单位应当与劳动者签订无固定期限的劳动合同。 2、法...
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一年一签的劳动合同到期辞退
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用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资。劳动者不续签的话,除非是以用...
劳务派遣合同一般签多长时间
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劳动合同只有一年但是只签了一年
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你可到劳动部门投诉或申请仲裁。 劳动合同法规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试...
劳动合同一年一签连签三年后就不用签了吗?
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不是的,还是需要签,只是签的是无固定期限劳动合同,连续两次签固定期限劳动合同以后,就可以签无固定期限劳动合同,如果用人单位从用工之日起一年不签订的,也算是无固定期限劳动合同,具体规定如下:《中华人民共...