签订劳动合同能不能直接办理入职手续
图文145人已浏览
办理入职手续和签订劳动合同不一样。入职手续只代表与单位有劳动关系,但是不等于合同。劳动合同一般包括以...
1月15日办理入职手续,但至今没有签订劳动合同
图文19人已浏览
应当在30日内与您签订书面劳动合同,未签订的应当支付未签订书面劳动合同的二倍工资差额...
针对办理入职手续和签订劳动合同一样吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
入职两个月没有签订劳动合同
视频6,408人观看
聘用合同和劳动合同一样吗
视频4,158人观看
劳动合同签订入职就要签吗
问答584人已浏览
劳动合同一入职就要签,也可以在入职后一个月内签。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。超过一个月未签订的,离职可以主张双倍工资。...
2023办理用工手续与签订劳动合同
图文22人已浏览
《劳动法》中规定:“建立劳动关系应当订立劳动合同。劳动合同应当以书面形式订立。用人单位与劳动者建立劳...
入职前签订劳务合同和劳动协议是一个意思吗
图文22人已浏览
入职前签定的协议不是成为劳动合同,属于职业意向,劳动者和用人单位建立劳动关系应当按照《劳动合同法》规...
不明白,就问一问
办理入职手续和签订劳动合同一样吗?,律师怎么看
劳动合同如何续签
视频339人观看
劳动合同一年一签合法吗
视频7,622人观看
聘用退休人员需签订劳动合同吗
视频9,192人观看
员工入职后才签订劳动合同, 还要和公司签订劳动合同吗?
问答584人已浏览
当然和公司签订劳动合同。具体范本网上有自己修改即可法律依据中华人民共和国劳动合同法第十七条劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二)劳动者的姓名、住址和居民...
入职和签订劳动合同的签订期限是什么?
问答584人已浏览
第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起...
针对办理入职手续和签订劳动合同一样吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
签订的劳动合同,没办离职手续,可以办离职证明吗
图文33人已浏览
用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,...
入职签订劳动合同还是劳务合同
图文255人已浏览
入职签订的是劳动合同,劳动者和用人单位建立劳动关系应当《劳动合同法》规定建立书面劳动合同,劳动合同由...
签订的协议入职是劳动合同吗
图文149人已浏览
签了协议入职不是劳动合同,对于那些内容单一的入职协议之类的简易合同,实质上缺少了劳动合同应当具备的必...
劳动法未签订合同赔偿条例
视频2,798人观看
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
视频6,344人观看
遇到办理入职手续和签订劳动合同一样吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
入职前签订劳务合同和劳动协议是一个意思吗
问答584人已浏览
入职前签定的协议不是成为劳动合同,属于职业意向,劳动者和用人单位建立劳动关系应当按照《劳动合同法》规定建立书面劳动合同,劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者...
2023办理用工手续与签订劳动合同
问答584人已浏览
《劳动法》中规定:“建立劳动关系应当订立劳动合同。劳动合同应当以书面形式订立。用人单位与劳动者建立劳动关系不依法订立劳动合同的,由劳动保障行政部门责令改正,拒不改正的,处2020以上2万元以下的罚款。...
入职条件是什么,与入职签订的劳动合同是一样的吗
问答584人已浏览
入职协议和劳动合同不是一回事。入职协议是简单的合同,没有全面约定。本协议违法。劳动合同是用人单位与劳动者权利义务关系的书面文件。形式上要求纸质合同,内容上要求劳动合同法规定的必要条款。依据《劳动合同法...
股东入职还用签订劳动合同吗
图文196人已浏览
公司的股东是不需要签订劳动合同的。依据《中华人民共和国公司法》和《中华人民共和国劳动合同法》的规定,...
入职即签订劳动合同是对的吗
图文225人已浏览
用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。建立劳动关系,应当订立书面...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
不续签劳动合同需要提前通知吗
视频3,368人观看
被迫离职需要办理离职手续吗
视频8,274人观看
劳动合同签订后还需要去办理手续吗
问答584人已浏览
向签订劳动合同的单位提出辞职,用人单位需办理社保转移。正常情况下,办理辞职和离职的流程如下: 1、员工原则上应提前三十天、试用期提前三天将书面《辞职报告》交到人事行政部,并领取离职手续表。人事行政部对...
公司要和员工签订劳动合同,劳动合同订立手续的怎样的
问答584人已浏览
第一,公布招工简章或就业规则。公布的内容包括两个方面,一是招工条件,二是录用后的权利义务。涉及招工的工种或岗位、招收的名额、招收对象及条件、招工地区或范围、录用后的工资、福利待遇、劳动保护条件和应遵守...
遇到办理入职手续和签订劳动合同一样吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
入职一天没签合同合法吗,如何订立劳动合同
图文152人已浏览
入职一天没签合同是符合法律规定的情形的。...
员工不续签劳动合同公司给补偿吗
视频2,965人观看
一手房签订合同和二手房签订合同一样吗
问答584人已浏览
1、如果是委托代理合同,需要跟律师事务所签订2、欢迎来电咨询,方便律师详细了解案情,分析解答如果自己没有把握处理好,可以与我取得电话联系我擅长处理此类案件...
劳动合同的签订日期和入职日期必须一致吗
问答584人已浏览
劳动合同的合同期限的起始日期和后面签订合同的时间可能是一致,也可以不一致。这取决于合同是何时签订的。建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月...