劳动合同到期如果不续签赔偿金怎么算？
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劳动合同到期后如果用人单位提出不续签的，一般不需要支付给劳动者赔偿金，但要支付补偿金，补偿金的算法是...
丰培铭律师|专职律师，13年经验咨询我>>
如果公司不签合同，是否应该赔偿劳动者？
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《劳动合同法》：第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
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满一年未签劳动合同如何赔偿
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练达律师|专职律师，4年经验在线咨询
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师|专职律师，4年经验在线咨询
如果不签订劳动合同的不赔偿劳动者的损失怎么赔偿
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没签劳动合同要如何赔偿视情况而定： 1、劳动者不与用人单位签订劳动合同。 用人单位自用工之日起一个月内书面通知后，劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，无需向劳...
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不签劳动合同会怎样？不签劳动合同会得到赔偿吗
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不签劳动合同会怎样？不签劳动合同会得到赔偿吗？劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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入职签劳动合同吗？如果没签会补偿吗？
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用人单位应当自入职之日起1个月内与劳动者签订书面劳动合同。未签订的，第2个月至第12个月且劳动者有工...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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不明白，就问一问
如果劳动合同不签赔偿吗？，律师怎么看
劳动法未签订合同赔偿条例
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霍彩虹律师|
高级合伙人，8年经验
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员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师|
，8年经验
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未签劳动合同未交社保怎样赔偿
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胡文学律师|
高级合伙人，10年经验
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不签劳动合同，怎么赔偿，如果赔偿金是多少
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如果没有签订劳动合同，出现工伤的，即没有签订劳动合同工伤怎么赔偿？受伤职工仍可以按《工伤保险条例》的规定要求工伤待遇。如果用人单位没有为职工缴纳工伤保险的，则应由用人单位承担或赔偿全部的工伤待遇。 如...
湖北在线咨询顾问团
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不签合同如何赔偿没签劳动合同可以进行赔偿吗
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用人单位自用工之日起一个月未与劳动者签订劳动合同的，应当从第二个月起支付劳动者双倍工资。但最长不得超过十一个月。...
福建在线咨询顾问团
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如果劳动者不签劳动合同能上保险吗
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劳动法第七十二条规定：“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费”，社会保险法第五十八条...
章法律师|
律所主任，9年经验
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劳动合同到期不续签如果怀孕可以要求赔偿吗
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员工怀孕期间劳动合同到期的，公司不需要续签，但应当顺延至哺乳期满。用人单位对女职工怀孕期间解除劳动合...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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不签劳动合同的赔偿如何计算
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不签劳动合同的赔偿的计算方式是，自用工之日起第二个月的第一天计算至补签劳动合同的当天，按照每月双倍工...
章法律师|
律所主任，9年经验
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未签劳动合同员工受伤怎么赔偿
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霍彩虹律师|
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工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师|
，5年经验在线咨询
遇到如果劳动合同不签赔偿吗？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
签订劳动合同如果没有续签有什么赔偿吗
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合同到期后没有续签劳动合同，员工主动辞职是没有赔偿的。...
辽宁在线咨询顾问团
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签订5年劳动合同如果违约要赔偿吗？
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根据《劳动法》提前1个月书面申请就可以离职，再者《劳动合同法》规定，除非劳动者接受过单位的培训，或有保密协议和竞业限制的协议，劳动者不需向单位支付任何违约金。也只有这两种情况辞职要交违约金。没有以上两...
贵州在线咨询顾问团
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入职一个多月未签劳动合同，如果公司不签劳动合同，可以要求赔偿吗
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其一，用人单位应为劳动者购买社保，否则劳动者可以要求用人单位补缴社保，其二，若用人单位自用工之日起超过一个月而不满一年未与劳动者签订劳动合同，劳动者可以向用人单位主张双倍工资，其三，若用人单位无故辞退...
浙江在线咨询顾问团
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如果不续签劳动合同公司会有补偿金吗
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不续签劳动合同不一定要给补偿，如果是劳动合同到期，双方无过错情形，不续签的要给补偿；如果用人单位维持...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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劳动法不签用工合同如何赔偿
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用工不签合同的，企业要对未签劳动合同员工支付双倍工资的赔偿。根据法律规定，用人单位自用工之日起超过一...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师|
专职律师，6年经验在线咨询
用人单位不续签合同如何赔偿
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胡文学律师|
高级合伙人，10年经验在线咨询
如果用人单位不签劳动合同赔偿如何计算
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提供有效的劳动关系证明，向当地劳动部门申请劳动仲裁。 1、没签劳动合同，可以主张从工作的第二个月起至一年内的双倍工资。 2、如果没有缴社保，可以要求单位补缴从工作之月起的社保。...
宁夏在线咨询顾问团
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劳动合同未签订如何赔偿未签劳动合同会有什么后果
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关于未签劳动合同赔偿的解答如下，要对未签劳动合同员工支付双倍工资的赔偿《劳动合同法》第八十二条：用人单位自用工之日起超过一个月但不满一年位于劳动者订立劳动的同的，应当向劳动者每月支付二倍工资。要对未签...
四川在线咨询顾问团
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如何赔偿员工不签订劳动合同
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首先，应当举证证明劳动者与用人单位之间存在劳动合同关系。 这要的证据材料包括如下： （一）工作内容的...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师|
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如果不改签劳动合同，能够获得多少赔偿？
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关于改签劳动合同的问题，需要具体分析，例如：公司解除劳动合同，而让劳动者签订劳务派遣合同的，那么公司先支付经济补偿，支付劳动者3个月的工资。法律依据：《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工...
四川在线咨询顾问团
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没签劳动合同自动离职如果反悔要赔偿吗
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没签劳动合同自动离职一般是没有赔偿的。 但是，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。...
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