15号当天结算入职要买社保吗?
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15号之前入职当月社保是由单位缴纳的,30天之内办理就可以了。 用人单位缴纳社会保险的总原则: 用人...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>15号当天可以交社保吗
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社保15号当天能交。社保局一般是20---25号之间正常扣公司员工本月的社保费用。很多地方规定过来这...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对15号当天离职社保谁来承担,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
个税15号当天还可以申报吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询社会保障费谁承担
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询15号当天离职社保谁来承担
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15号后离职社保分别由单位和个人缴纳。 严格来讲,当月保险中单位应缴部分还是应由单位来承担。社会劳动保险是以月为单位来缴纳费用的,无论当事人这个月出勤几天,都应该缴费。...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>合同到期当月社保谁来承担
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合同到期不续签,养老保险、医疗保险、公积金有两种处理方式: 一、转入新单位接续下去,如果其间有一段时...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>离职当月满多少天公司承担社保
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员工离职当月工作不足一个月,公司都需要为其缴纳当月社保。 用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照...
李红艳律师| 高级合伙人,13年经验 咨询我>>不明白,就问一问
15号当天离职社保谁来承担,律师怎么看
离婚诉讼费由谁来承担
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询工伤赔偿由谁来承担
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询离职可以当天离开当天结工资吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询16号离职社保谁来承担
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首先,劳动合同法只是规定员工在职工作,与单位存在劳动关系,单位必须缴纳社保;2.劳动合同法第五十条:用人单位应当在解除劳动合同或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>A离职社保谁来承担
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如果劳动者有出勤满15天,用人单位应当在当月为其缴纳社保。《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>针对15号当天离职社保谁来承担,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
社保月中离职社保公司缴纳部分谁来承担
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如果劳动者有出勤满15天,用人单位应当在当月为其缴纳社保。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>15号离职,公司有义务给缴当月社保吗
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15号离职,一般情况下公司有义务给缴当月社保。按照国家的相关规定,如果个人在上班领取当月的劳动报酬,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>16号离职辞职社保归谁
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看情况,地方的制度不一样的,有当月交下月,有当月交当月,社保通常是月底进行保险增减和申报,月初进行缴...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>二手房中介费谁来承担
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李萍律师| 合伙人,7年经验在线咨询员工离职当月社保怎么处理
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到15号当天离职社保谁来承担,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
社保15号交,15号能辞职吗?
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社保缴纳是当月新增,停保下月,也就是说你15-24号之间办理社保是新增4月缴纳社保的,停保5月缴纳社保的。3月15日办理减员,只能停保4月,3月份已经扣缴,3月25日离职,24号之前需办理减员,4月才...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>15号离职社保如何扣交
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当月社保交,因为企业都是月底做申报,月初缴费,月中进行扣费。10号说明已经缴费了,因此当月的社保是缴纳的。离职后企业要协助离职员工办理保险转移手续并及时停保。 社保转移需要准备以下材料: 1.原公司解...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>离职当月不满15天是否交社保
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如果劳动者有出勤满15天,用人单位应当在当月为其缴纳社保。离职当月应当正常参加社保,而从次月开始暂停其社保缴费。社保依据当事人解除劳动合同证明书记录确定停保时间,当月生效的《解除劳动合同证明书》那么当...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>社保补差额谁来承担
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社保补差额单位来补。 社保缴费具体如下: 1、缴费基数的差额补缴只对单位开放,解决用人单位的失误; ...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>15号辞职15号那天要工作吗
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15号辞职15号那天与用人单位协商一致,工作交接好的,可以不工作。如果工作没有交接好的,用人单位要求...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
社保个人承担多少
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询刑事拘留15天能出来吗
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李驭律师| 团队负责人,5年经验在线咨询A离职社保哪个来承担
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如果劳动者有出勤满15天,用人单位应当在当月为其缴纳社保。《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>15号离职公司给交社保吗
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一般是月底缴纳当月的社保,15号离职,应该缴纳一般的社保,协商不成,到人力资源和社会保障局申请仲裁。 中华人民共和国社会保险法 第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到15号当天离职社保谁来承担,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
离职15天还要缴纳社保吗?
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15号离职,一般情况下公司有义务给缴当月社保。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>14号离职员工当天能否缴纳社保
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以下就是离职员工社保缴纳的相关回答。一:从单位出来(辞职、与单位解除或终止劳动合同等),并已将社保关系从单位转入到个人后,可以以灵活就业人员身份续缴社会保险费,以灵活就业人员身份续缴社会保险费有三项:...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>离职15天社保怎么办
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可以要求补缴社保,要看你在公司有没有签劳动合同,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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