公司放假拿月薪有没有工资
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有工资...
刘伟长律师|团队负责人，6年经验咨询我>>
公司月薪工资公司放假扣工资，这样做合理吗
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按《工资支付暂行规定》第十二条的规定，非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
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职工请病假工资怎么算
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陈家静律师|专职律师，6年经验在线咨询
公司申请破产没钱赔偿员工怎么办
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丁睿律师|专职律师，6年经验在线咨询
请问我们拿月薪员工如果公司强制放假扣放假工资是否违反劳动法？
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月薪员工放假用人单位是不能克扣其工资的。如果未及时支付工资，有两个途径可以要求支付工资： 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大； 2、可以到当地劳动局...
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月薪人员病假工资，员工请病假有没有工资呢？
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职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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二月放年假我没请假，请问能领多少工资
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职工可以享受本单位的带薪年休假。年休假一般为5至15天。 所以年休假工资是不变的。...
章法律师|
律所主任，9年经验
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不明白，就问一问
我是月薪人员公司没事做需放假请问工资怎么算，律师怎么看
员工能否申请公司破产清算
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李红艳律师|
高级合伙人，14年经验
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请事假扣工资吗
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郝科名律师|
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产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师|
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公司月薪工资公司放假扣工资，这样做合理吗
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按《工资支付暂行规定》第十二条的规定，非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常劳动，则支付给劳动...
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公司员工请病假。销售人员底薪低病假工资怎么算？
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根据《上海市劳动局关于加强企业职工疾病休假管理保障职工疾病休假期间生活的通知》规定：“职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的，企业应按下列标准支付疾病休假工资：连续工龄不满2年的，按本人工资的60...
青海在线咨询顾问团
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公司强制放假，月薪人员在放假期间工资扣除是否违法
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放假时间在一个工资支付周期内的，应当按劳动合同约定的标准发放工资；超过一个工资支付周期的，应当按照当...
章法律师|
律所主任，9年经验
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因公司原因放假月薪员工考勤不满要怎样算工资
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非因劳动者原因造成单位停工，用人单位应当按照劳动合同规定的标准支付劳动者工资。在离职单上签字了工资已...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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请问事假带薪算工资吗
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劳动法没有规定事假带薪，所以一般是不带薪的。...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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公伤工资怎么发放
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郝科名律师|
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工伤赔偿月工资怎么算
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刘星律师|
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遇到我是月薪人员公司没事做需放假请问工资怎么算，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
公司强制放假，月薪人员在放假期间工资扣除是否违法
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放假时间在一个工资支付周期内的，应当按劳动合同约定的标准发放工资；超过一个工资支付周期的，应当按照当地政府规定的标准发放生活费。劳动部《工资支付暂行规定》第十一条劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧...
重庆在线咨询顾问团
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月薪人员病假工资，员工请病假有没有工资呢？
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职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80％。...
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公司假期月薪放假扣不扣工资？
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法定节假日是不能扣工资的。而且，如果安排在法定节日上班，必须支付三倍的工资。安排在周六、日休息日上班，如不能安排补休的，必须支付二倍的工资。安排在工作日延长工作时间的，必须支付1.5倍的工资。如果单位...
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拿月薪公司放假要扣工资吗
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1－不合法。2－用人单位应当按月支付工资，未及时支付的可以向当地劳动保障部门（一般为劳动监察大队）投...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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月薪工资的公司公春节放假不算工资合法吗
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用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。如果你与单位或...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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年假工资怎么核算
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颜惠律师|
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年薪制是怎么发工资
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杨旭新律师|
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怎么做到员工薪资按月计算？
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月平均工资计算方法 所谓的月平均工资，是指职工领取的总工资数除以月数。其他情况，如果是2天的话，算成月份，则为2/30=(1/15)月(按每月为30天计算)，所以你要计算这个职工的月平均工资，将这两天...
广东在线咨询顾问团
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公司没事做放假不给底薪合法吗？
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公司没事做而放假，但不给底薪的，一般是不合法的。这属于非劳动者自身原因导致的停工停产，如果在一个月内的，用人单位仍然应当支付一个月的工资，停工停产超过一个月的，用人单位也应当支付劳动者相应的生活费用。...
福建在线咨询顾问团
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遇到我是月薪人员公司没事做需放假请问工资怎么算，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
我想问公司二月份工资怎么发放给我们员工
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属于正式员工。劳动合同可以约定试用期，单独约定试用期的，试用期不成立，按正式期计算，享有正式期的权利...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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非法集资的公司员工怎么处罚
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黄彬律师|
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我的工资是按月结算还是按照公司放假结算
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工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况： 1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。 2、造成伤残的赔偿：医疗费、伤者住院期间的伙食补助...
黑龙江在线咨询顾问团
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我问老板公司放我休长假是给我底薪吗
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以旷工解雇员工,涉嫌违法，员工能起诉要求，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿...
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