企业分立与合并后的劳动合同变更
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在企业发生合并、分立等情况时,原企业与职工签订的劳动合同不解除,由新企业替代原企业继续履行劳动合同。...
企业改制后劳动合同需要变更吗?
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企业实施股份制和股份合作制改造后,用人单位性质如果发生了变化,应当由改制后的单位与劳动者继续履行以前...
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企业法人变更劳动合同是否重签
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合同是不是可以变更
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关于企业分立后的劳动合同如何变更
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企业分立,需要变更劳动合同的,和劳动者协商一致的,能变更劳动合同。...
企业变更劳动合同职工能否签订劳动合同?
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企业变更劳动合同,职工可以不签。变更劳动合同需要经用人单位与劳动者协商一致才会具有法律效力;如果单位...
劳动合同变更变更起效期限可以吗
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劳动合同变更可以变更合同期限。劳动合同的变更,包括协议变更和法定变更两种情况,协议变更是指双方当事人...
不明白,就问一问
企业分立可以变更劳动合同吗,律师怎么看
劳动合同变更的条件和程序
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如何变更企业股权
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合同签订后还可以变更内容吗
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合并分立变更劳动合同需要改变原劳动合同吗
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企业分立合并后一般不需要变更劳动合同。企业分立或合并对劳动合同没有影响,原劳动合同继续有效,由分立或合并后的公司继续履行。公司或者劳动者认为有必要的,应当与对方协商变更。...
职位变更后可以订立劳动合同吗
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1,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同。如果员工和单位签订的劳动合同中,明确约定了工作岗位和相关条件,那么,发生工作岗位调整,双方最好以书面形式,变更劳动合同或签署补充协议,避免后续争议。 2...
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企业改名变更劳动合同员工可要求补偿吗
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不可以要求。...
变更合同了可以不签劳动合同吗
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劳动合同变更可以不签合同,因为根据《劳动合同法》,可以变更劳动合同的前提是用人单位与劳动者协商一致双...
口头变更企业劳动合同是否有效
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口头变更的劳动合同没有发生变更合同有关条款的法律效力。 根据《劳动合同法》第十条规定,建立劳动关系,...
劳动合同丢失可以补吗
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企业变更法人需要本人到场吗
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劳动合同可以变更吗,现在还可以变更吗?
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《劳动合同法》第三十五条【劳动合同变更】用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。劳动合同的变更应采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各持有。...
变更企业法人名称需要变更劳动合同吗
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公司法人与名称变更后劳动合同不需要更改。...
企业分立能否变更劳动合同,法律是如何规定的
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企业分立后,如果与劳动者协商一致的,可以采用书面形式变更劳动合同。但双方也可以选择不变更,企业分立并不影响劳动合同的效力,只是劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。...
企业单方变更劳动合同如何处理
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1、如果企业单方变更劳动合同,劳动者可以拒绝;或者与企业协商一致后,同意变更。但是变更要采用书面形式...
劳动条件发生变化可以变更合同吗
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劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,用人单位和劳动者可以协商变更。 变...
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变更监事可以网上变更么
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企业法人变更程序是什么
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签劳动合同变更企业名称合同有效吗
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有效的。依据我国劳动合同法的规定,用人单位名称变更的,不影响劳动合同的履行,所以原来签订的劳动合同是有效的,要继续履行。用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。...
企业改制后劳动合同需要变更吗?
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企业实施股份制和股份合作制改造后,用人单位性质如果发生了变化,应当由改制后的单位与劳动者继续履行以前的劳动合同。但是,如果因企业改制导致以前的劳动合同不能履行的,企业与劳动者应当依法更改劳动合同。...
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企业变更法人同时变更劳动合同,职工不同意怎么办
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如果合同内容特别是关键利益的变更,你不同意可以辞职,并要求企业支付经济补偿金...
劳动合同可以随时终止吗
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企业单方变更工作地点,劳动者可以解除合同吗
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企业单方变更工作地点,劳动者可以解除合同。劳动者的合法权益受法律保护,用人单位理应为劳动者提供劳动保护和劳动条件。工作地点的变化直接影响到劳动者自身的生活和工作条件及相关的社会保险等待遇,用人单位在变...
劳动合同到期可以更改吗劳动合同的年限可以变更吗
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劳动合同的到期时间可以变更。一般情况下,劳动合同签订后,双方当事人应认真履行,任何一方不得擅自更改劳动合同。但是,在履行劳动合同过程中,由于企业生产经营状况的变化,或者职工劳动,生活情况的变化,也可以...