工作十年以上的有无工作辞退条件
图文138人已浏览
第一:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一...
工作十年内应被辞退
图文73人已浏览
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,...
针对的工作工作十年以上能不能辞退,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工不能胜任工作辞退要补偿吗
视频6,061人观看
10年老员工能不能辞退
视频2,242人观看
工作十年以上才能辞退工作吗
问答584人已浏览
视情况而定。 《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营私舞弊,给用...
工作不满一年怀孕能不能被辞退
图文395人已浏览
工作不满一年怀孕不能被辞退,具体如下: 1、若能有直接证据证明该员工在工作期间严重失职,给公司造成重...
新劳动法工作满十年能被辞退吗
图文2,797人已浏览
可以。劳动者是否会被辞退与工作年限并无必然联系。只是说对于在该单位连续工作满10年以上的,如果劳动合...
不明白,就问一问
的工作工作十年以上能不能辞退,律师怎么看
十年以上的员工公司可以辞退吗
视频5,174人观看
工作四年被辞退赔偿几个月工资
视频10,705人观看
满十年员工可以辞退吗
视频908人观看
工作十年以上不能再辞退么
问答584人已浏览
法律上没有明文规定工作十年以上不能辞退,不过工作满十年被辞退是可以要求赔偿的。 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满...
工作几年以上不能辞退
问答584人已浏览
根据《劳动合同法》第四十二条“劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:(五)在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的”情况,公司不得与你解除劳动...
针对的工作工作十年以上能不能辞退,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工作几年是不能够被辞退的呢
图文120人已浏览
职工能不能被辞退,要看员工有没有违反劳动法和国家相关法律的规定以及劳动合同的约定及公司的规章制度,如...
工作十几年不上保险没有工作工资能得多少?
图文69人已浏览
保险这一概念在随着时代的发展也逐渐在深入人心,它被普遍认为是当代高科技高信息化时代的一种安全的保障方...
公司以工作能力不足辞退员工
图文2,315人已浏览
因为能力不足被辞退,是因为不能胜任工作被辞退的。职工不能胜任工作的,用人单位应当进行培训或者调整岗位...
公司可以辞退十年员工吗
视频3,204人观看
企业能不能辞退50岁员工
视频1,492人观看
遇到的工作工作十年以上能不能辞退,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工作十年以上辞退能赔多少
问答584人已浏览
1、第一经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 2、这里所称的月工资是指劳动者...
工作十年以上不能够辞退是不是真的
问答584人已浏览
1、法律上没有明文规定工作十年以上不能辞退,不过工作满十年被辞退是可以要求赔偿的。 2、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;...
工作十年以上员工能申请辞退吗
问答584人已浏览
劳动者工作十年以上,有下列情形之一的,用人单位可以过失解雇:严重失职、私人欺诈,对用人单位造成重大损害;与其他用人单位建立劳动关系,严重影响单位工作任务,或者拒绝改正;严重违反用人单位规章制度;其他。...
工作十年以上辞退赔偿项目有什么
图文502人已浏览
公司解聘工作十年以上的员工,大多数情况下需要给员工支付经济补偿金或者赔偿金。其中,经济补偿金的数额与...
单位工作10年以上辞工能赔钱吗
图文94人已浏览
一般的自己辞职是拿不到经济补偿金的,除非有以下几种情况: 1、用人单位没有按规定提供劳动保护; 2、...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工作试用期被辞退赔偿
视频1,617人观看
工作4年被辞退按劳动法怎么赔偿
视频8,103人观看
工作十年以上辞退
问答584人已浏览
根据劳动合同法《劳动合同法》第三十八条、第四十一条、第条,劳动者可以获得以下补偿(赔偿): 1、经济补偿金:标准为,按照在单位的工作年限,每满1年支付1个月工资。工龄不足1年的部分,超过6个月的,给予...
工作十年以上被辞退
问答584人已浏览
从你所说的情况来说你们公司的对你的处理方式是违法的,你可以要求公司赔偿并支付补偿金。关键是你的证据是否充分,有什么可以证明你已经在同一个公司工作了十二年,如果你有证据来证明的话,可以申请劳动仲裁来维护...
遇到的工作工作十年以上能不能辞退,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工作十年辞职能领失业金吗
图文420人已浏览
不能,领取失业金的条件之一就是非劳动者意愿中断就业,自动离职属于劳动者意愿中断就业,不符合领取失业金...
不来上班的员工怎么辞退
视频3,892人观看
工作十年以上被辞退能赔多少钱
问答584人已浏览
您咨询的是劳动合同问题. 1.如果公司与你协商解除劳动合同,您也同意的,按照一年一个月工资的标准进行补偿。 2.如果公司违法解除劳动劳动合同的,按照一年两个月的工资的标准进行赔偿。 3.劳动者月工资高...
工作十年不满1年能辞退么?
问答584人已浏览
根据您所描述的情况,连续在用人单位工作满十年的,期满之后无应当解除的其他条件的,用人单位应当签订无固定期限的劳动合同。用人单位未签订的,应当承担自应签订无固定期限劳动合同之日起二倍的工资。法律依据:《...