员工突发心梗单位负责么
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如果未发生死亡后果，不符合《工伤保险条例》中关于应当认定工伤或视同工伤的法定条件，不构成工伤，用人单...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
用人单位的职工在工作时突发心梗, 算工伤吗
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职工工作中突发心梗属于工伤。依据《工伤保险条例》的规定，在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48...
丰培铭律师|专职律师，13年经验咨询我>>
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在编教师未婚生子单位会管吗
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黄世皓律师|专职律师，4年经验在线咨询
老人退休教师工资是怎补发
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覃程律师|专职律师，8年经验在线咨询
2022年在单位工作时,突发心肌梗死,属于工伤吗
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突发性心肌梗死一般情况下不算工伤,实践中，在工作场所发病一般按非因工处理。但由于工作紧张造成的，可以算工伤。工作紧张的情形一般指： 1、在发病前一段时间内，产量超过平常数量，连续超正常工作负荷工作; ...
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突发心梗病死在单位单位是否给补偿
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在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的视为工伤，需要帮助可来电咨询。...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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工作中突发心梗单位给赔偿吗
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单位应该给赔偿，因为突发心梗是在工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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不明白，就问一问
教师在单位突发心梗是工伤吗，律师怎么看
突发疾病不属于工伤怎么赔偿
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杨建莉律师|
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单位代发工资证明怎么开
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郝科名律师|
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职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议如何处理
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谢姗珊律师|
专职律师，8年经验
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如果在工作单位突发心梗，是否有责任
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工作时间突发疾病48小时内死亡的算工伤。如果是因为工伤死亡，那么享受工伤死亡的待遇，由单位承担主体责任，但是要先认定为工伤死亡，具体先由单位申请，单位不申请的家属可以去申请工亡认定，要求赔偿工亡赔偿金...
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雇佣工人突发心梗死于单位，单位是否有责任
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在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的视为工伤。需要帮助可来电咨询详谈，帮你研究个方案...
陕西在线咨询顾问团
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工作单位突发心梗如何治疗
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需要分析造成心梗的原因，是否可以认定为工伤；工伤保险条例第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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雇佣工人突发心梗死于单位，单位是否有责任
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私人雇佣工人，在非工作时间发病死亡，雇主无过错，是不承担任何责任的。如果雇主有能力，可以在能力范围内...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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在上班时间，工作地点，突发心梗，全是工伤吗？
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如是工作原因导致您可以确认与用人单位存在劳动关系后进行工伤认定。并根据工伤等级要求其赔偿，如医药费、...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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单位不发工资去哪个部门投诉
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刘星律师|
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教师编制只能考户口所在地吗
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李加刚律师|
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遇到教师在单位突发心梗是工伤吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
员工在单位值班期间，打球突发心肌梗死算工伤死亡吗
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是否属于工伤，需要到人力资源保障部门认定。通常情况下，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备...
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员工工作时间突发心梗单位是否可以辞退
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在法定医疗期内，不得辞退。职工工作时间突发心梗，是突发疾病，并非突发心梗死亡或者在48小时内死亡的，按因病办理。突发心梗不能上班工作的，根据《劳动合同法》第四十二条（三）项规定，在法定医疗期内，用人单...
山东在线咨询顾问团
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职业驾驶员在出厂时突发心梗是工伤吗?
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依据《》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工...
内蒙古在线咨询顾问团
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在工地得了突发性心肌梗死
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四十八小时抢救无效死亡的，属于工伤。...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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工厂活动中突发心梗丧命，算工伤吗？
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上班中心梗是突发疾病，不是工伤。但是，根据国务院《工伤保险条例》规定，其中，工作时间和工作岗位突发疾...
章法律师|
律所主任，9年经验
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工伤仲裁后单位不赔偿怎么办
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贾淑文律师|
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建设单位和施工单位有什么区别
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李加刚律师|
律所主任，20年经验在线咨询
在单位上班时突发心梗，算不算工伤，单位应不应该报销医疗费
问答584人已浏览
1、法律意见 如果48小时之内死亡，视同工伤，如果抢救过来了不算工伤。如果属于本人自身的疾病，单位不承担责任，走医疗保险。 2。...
浙江在线咨询顾问团
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在上班时间在工地突发心梗能申请工伤吗？
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如是工作原因导致您可以确认与用人单位存在劳动关系后进行工伤认定。并根据工伤等级要求其赔偿，如医药费、停工留薪工资、一次性伤残补助金等。建议您详述案情...
天津在线咨询顾问团
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工人在工厂突发心梗老板有责任吗
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有，只是责任大小的问题。这要从疾病的形式来判断，是自发性的还是外力所致。但无论哪一种，都要付一些责任...
章法律师|
律所主任，9年经验
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工伤十级单位应该赔偿哪些费用
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霍彩虹律师|
高级合伙人，8年经验在线咨询
在工作中突发心梗工伤赔偿要付多少
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单位未在出事30天内申请的，员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定，再伤残鉴定，然后索赔。工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的...
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在工作期间老师突然心梗死亡算工伤吗？
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1、员工在非工作过程中，也非工作地点突发疾病死亡，是不能判定为工伤的。2、单位是不用对员工进行工伤赔偿的，但是养老保险会对员工家属进行补偿，包含丧葬费及抚恤金。3、《工伤保险条例》第十四条职工有下列情...
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