公司破产了员工怎么办公司破产之后员工的赔偿
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公司破产了,职工可以获得经济补偿金。补偿金根据员工在本单位工作的年限,按每满一年支付一个月工资的标准...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>公司破产员工补偿金如何计算
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公司破产员工补偿金的数额应当依据劳动合同的约定,劳动合同中没有约定的,应当依照法律、法规、参照部门规...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对公司破产时怎么对员工进行补偿?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司破产会给员工赔偿吗
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周旋律师|专职律师,6年经验在线咨询公司清算时员工如何补偿
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李耿律师|专职律师,4年经验在线咨询公司该如何对员工进行补偿公司该如何对员工进行补偿
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公司该如何对员工进行补偿? (一)合法裁员的经济性补偿: 根据《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不...
湖北在线咨询顾问团咨询我>>公司破产员工可不可以进
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员工不可以申请公司破产。因为有权申请公司破产的是公司的债权人、债务人或者依法负有清算责任的人。所谓债...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>破产怎么进行工伤赔偿
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破产工伤认定后补偿标准:对一至四级的工伤职工按伤残等级支付一次性伤残补助金和伤残津贴;对五至十级的工...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司破产时怎么对员工进行补偿?,律师怎么看
员工能否申请公司破产清算
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询破产债权怎么进行申报
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潘杰律师| 高级合伙人,2年经验 在线咨询公司辞退员工补偿2021年标准
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李萍律师| 合伙人,7年经验 在线咨询员工破产补偿金,员工破产公司该怎么赔偿
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企业申请破产,应当给予员工经济补偿,经济补偿按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月的工资的标准支付给劳动者。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>2022年公司破产对员工补偿都有什么
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根据《企业破产法》第一百一十三条第一款第一项的规定,公司破产对员工补偿包括所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司破产时怎么对员工进行补偿?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司无故辞退员工,如何进行补偿
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公司无故辞退员工,属于违法辞退情形的,劳动者可以要求用人单位继续履行劳动合同,否则要按二倍经济补偿标...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司破产对员工的补偿有哪些,分别有什么原则
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公司破产对员工补偿包括所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司破产重组员工工资什么时候清偿
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1、正确顺序是先发工资再交税然后还债务。 2、《公司法》第178条规定:公司财产在分别支付清算费用、...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>强制执行期间公司破产怎么办
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司辞退三年员工如何要补偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到公司破产时怎么对员工进行补偿?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
破产员工补偿标准有哪些公司破产员工补偿标准
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公司破产,破产财产在优先清偿破产费用和公益债务后,首先是补偿员工应得收入。员工应得收入的支付顺序:职工的工资和医疗、伤残补助、抚费用,应当划入职工个人帐户的基本养老保险,医疗保险费用,以及法律、行政法...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>对于破产处理公司员工怎么补发工资
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一、破产清算怎么补发工资企业破产之后对债务的清偿按照以下顺序:(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>公司被收购后原公司要对员工进行补偿吗
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如果只是在市内搬迁、法定代表人变换、股东变更、公司名称变更、收购合并分立等,按照规定原劳动合同由新的公司继承且履行,原公司不承担经济补偿及其他责任;如果公司向东莞市外搬迁或有其他法定过错,可在本律师的...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>工伤赔偿时公司破产怎么办?
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单位破产、撤销、解散进行资产变现、土地处置和净资产分配时,应当优先安排解决工伤职工的有关费用:对一至...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>怎么补偿破产员工工资的啊
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首先需要确定职工与破产企业之间是否存在劳动关系,然后企业宣告破产时,劳动合同终止,同时应当向职工支付...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司裁员补偿标准是什么
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史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询签了劳动合同公司裁员怎么补偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司破产债务在公司破产后怎么进行偿清
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1、公司股东以出资额为限承担责任。 2、关键得看你亲戚当时有没足额出资,如果已足额出资(即投资100万元到公司),即你不需承担任何责任;如果没有出资,则你最多在10%的额度内(即10万元,但如果你亲戚...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>公司应如何对员工进行补偿?补偿标准是多少?
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公司该如何对员工进行补偿? (一)合法裁员的经济性补偿: 根据《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司破产时怎么对员工进行补偿?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
北京公司破产怎么补偿工资吗
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用人单位破产应当支付经济补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>破产企业的员工工资怎么办
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询怎么样对子公司进行破产清算
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企业子公司破产清算的流程是:成立清算组并办理备案;通知、公告债权人;债权申报和登记;破产财产分配;清算终结;注销登记。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>分立解散公司对员工进行的经济补偿
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与解除劳动合同一样。第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工...
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